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本報(bào)蚌埠訊（通訊員 尹勇兵 郭春）為建立來自基層一線的公務(wù)員培養(yǎng)選拔機(jī)制，優(yōu)化市級公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，安徽省蚌埠市委組織部、市人社局日前，制定出臺了《蚌埠市市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員暫行辦法》，在市直機(jī)關(guān)全面推行公開遴選公務(wù)員制定。

《暫行辦法》規(guī)定，今后市直機(jī)關(guān)補(bǔ)充副主任科員以下公務(wù)員，除考試錄用、政策性安置外，原則上采取公開考試和平級轉(zhuǎn)任方式，從縣、區(qū)以下機(jī)關(guān)公務(wù)員以及參照公務(wù)員法管理的人民團(tuán)體、群眾團(tuán)體和事業(yè)單位符合條件的工作人員中公開遴選。一般每年進(jìn)行2次，原則上由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織、集中進(jìn)行。因工作需要，經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意，市直機(jī)關(guān)可以單獨(dú)組織遴選，遴選方案須經(jīng)市公務(wù)員主管部門審定同意。

稿件來源：2011年11月14日中國組織人事報(bào)