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2015年安徽省4月份各地市事業(yè)單位招考公告匯總
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2015年阜陽界首市事業(yè)單位招聘120人公告
為做好2015年事業(yè)單位面向社會公開招聘人員工作，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和中共安徽省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)【2010】78號)規(guī)定，現(xiàn)就2015年事業(yè)單位公開招聘人員工作的有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責(zé)。
二、招聘計劃
經(jīng)阜陽市委組織部、阜陽市人力資源和社會保障局核準，2015年界首市事業(yè)單位公開招聘工作人員120名(具體崗位詳見附件1)，招聘計劃(崗位)等信息于4月16日起同時在安徽省人事考試網(wǎng)、阜陽人事考試網(wǎng)、界首市先鋒網(wǎng)、界首市人力資源和社會保障局網(wǎng)等網(wǎng)站統(tǒng)一發(fā)布。
三、招聘條件
招聘對象主要為國家承認學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)�？埔陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)報考崗位要求的其它條件。
公開招聘人員崗位表中的“30周歲以下”為“1985年1月1日以后出生”。
有下列情形之一的人員，不得報考：
(一)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(二)現(xiàn)役軍人;
(三)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;
(四)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(五)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、網(wǎng)絡(luò)報名
報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，報名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)(www.apta. gov.cn)。報名時間為2015年4月22日9:00至4月27日16:00，逾期不再補報。
報考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進行報名，簽署“誠信承諾書”，填寫《界首市事業(yè)單位公開招聘人員報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295*413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消考試、聘用等資格。
每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
報考人員報名后，4月28日16:00前可隨時登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的，在4月28日16:00之前可以改報其他崗位。
通過資格審查的報考人員于4月29日18:00前登陸安徽省人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納統(tǒng)考筆試費用、進行報名確認(逾期未繳費的視為自行放棄)。
根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人每科45元標準收取考試費用，兩科共90元。
應(yīng)聘同一崗位的人員，其報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于3:1，不足規(guī)定開考比例的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)。被取消招聘崗位的報考人員，可于4月30日13:00-17:00改報其他符合條件的崗位。
五、統(tǒng)一筆試
(一)筆試科目和內(nèi)容
為增加考試科學(xué)性，滿足各招聘單位需求，2015年度事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)考筆試采取“1+X”的考試模式，“1”為公共科目，即《公共基礎(chǔ)知識(二)》，“X”為文秘類等10個專業(yè)科目(專業(yè)考試科目目錄見附件2)。
《公共基礎(chǔ)知識(二)》的主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識，判斷推理，資料分析，英語，寫作等;
專業(yè)科目考試的主要內(nèi)容：招聘崗位所需的主要專業(yè)基礎(chǔ)知識等。
(二)考試時間和地點
統(tǒng)考公共科目筆試時間為2015年5月17日上午9:00-11:30;
統(tǒng)考專業(yè)科目筆試時間為2015年5月17日下午14:00-16:00。
上述考試科目滿分均為120分。
報考人員可于5月14日至5月16日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準考證》�？荚嚨攸c詳見《準考證》。
6月4日，報考人員可登陸安徽省人事考試網(wǎng)，憑本人有效居民身份證號和密碼查詢個人統(tǒng)考筆試成績。
為確保新進人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試統(tǒng)考zui低控制合格分數(shù)線。統(tǒng)考公共科目筆試成績達到60分，方可進入下一輪。
(三)筆試成績
統(tǒng)考筆試公共科目成績滿分120分占40%(計算公式：統(tǒng)考筆試公共科目成績÷1.2×0.4，下同)，統(tǒng)考筆試專業(yè)科目成績滿分120分占60%，兩項合計后為筆試成績(保留兩位小數(shù))。
六、優(yōu)惠加分政策
“服務(wù)基層四項目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2015年5月18日8：00- 17：30(上班時間)，攜帶相關(guān)證書到界首市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股(中原東路101號，5樓，聯(lián)系電話：0558-4888361)申報加分事宜。
大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件。
對經(jīng)審核符合加分條件的人員，由市委組織部、市人力資源和社會保障局在相關(guān)網(wǎng)站向社會公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績每門增加2分。
七、資格復(fù)審
依筆試成績(含優(yōu)惠政策加分，下同)由高到低順序(若筆試成績相同，專業(yè)科目分數(shù)高的優(yōu)先)，報考阜陽科技工程學(xué)校的按招聘崗位與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定資格復(fù)審人員名單;報考幼兒教師崗位的按招聘崗位與應(yīng)聘人數(shù)1：2的比例確定資格復(fù)審人員名單;報考其他崗位的按招聘崗位與應(yīng)聘人數(shù)1：1的比例確定資格復(fù)審人員名單。
資格復(fù)審工作由界首市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)進行。資格復(fù)審時，考生應(yīng)提供報考崗位要求的畢業(yè)證、身份證原件、復(fù)印件(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)生證原件、所在學(xué)校蓋章的就業(yè)推jian表，2015年7月30日前不能提供畢業(yè)證的取消聘用)及招聘崗位所要求的其他證件原件和復(fù)印件、網(wǎng)上打印的資格審查表、本人準考證等材料。屬在編正式工作人員報考的，還要提供單位和主管部門同意報考的證明。
屬“服務(wù)基層四項目”的人員，還需提供省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件。
資格復(fù)審不合格或考生棄權(quán)等原因出現(xiàn)人選缺額的，按同崗位筆試成績從高分到低分依次等額遞補。
八、面試
報考阜陽科技工程學(xué)校和幼兒教師崗位的須進行面試，面試工作由界首市事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。
(一)面試對象。報考阜陽科技工程學(xué)校和幼兒教師崗位的資格復(fù)審合格人員。
(二)面試方法。報考阜陽科技工程學(xué)校崗位的采取無生上課方式進行面試;報考幼兒教師崗位的采取無生上課和專業(yè)技能測試相結(jié)合的方式進行面試。
面試成績滿分100分。
面試考官由7人組成。面試當(dāng)天實際面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)的，面試人員面試成績須達到當(dāng)天該考場實際參加面試人員面試成績的平均分。
(三)成績合成。按筆試成績和面試成績6:4的比例合成考試總成績。
(四)面試費用。根據(jù)皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人80元標準收取面試費用。
(五)面試時間、地點及相關(guān)事宜另行通知。
九、體檢和考察
報考阜陽科技工程學(xué)校和幼兒教師崗位的，依考試總成績由高分到低分(若zui后一名總成績相同的，筆試成績高的優(yōu)先;筆試成績再次相同的，專業(yè)科目分數(shù)高的優(yōu)先)按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選;報考其他崗位的，資格復(fù)審合格人員確定為體檢和考察人選。
體檢工作由市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)[2007]25號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)、《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號)等規(guī)定執(zhí)行。市紀檢委工作人員全程參與監(jiān)督。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢費用自理。
考察工作由招聘單位主管部門及其招聘單位負責(zé)組織實施�？疾旃ぷ鞲鶕�(jù)擬聘用崗位要求，采取多種形式，全面了解應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及遵守國家法律法規(guī)等情況進行考察，并形成考察材料。
因體檢或考察不合格出現(xiàn)招聘崗位人選缺額的，在同崗位人員中，按考試zui終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。
十、公示聘用
體檢、考察合格人員，作為擬聘用對象公示7天，擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。
經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦[2006]13號)規(guī)定，與用人單位簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，納入事業(yè)編制管理，待遇按有關(guān)政策執(zhí)行。
新聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。
十一、公開選崗
報考幼兒教師崗位的，按報考組別及學(xué)校，依據(jù)筆試和面試折合后的總成績，按高分到低分依次公開擇崗。
十二、有關(guān)事宜
本次招聘考試不指定任何考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本次招聘的其他相關(guān)信息將陸續(xù)在界首市人力資源和社會保障局網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布，敬請各位考生關(guān)注查詢。
本公告未盡事宜，由界首市事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。
咨詢電話：0558-4812725(市教育局)
0558-4888361 4888355(市人社局)
監(jiān)督電話：0558-4885652(市紀檢委)
0558-4888353(市人社局紀檢組)
附件：
界首市事業(yè)單位2015年公開招聘人員崗位表.xls
界首市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年4月16日
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