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2015遴選面試每日一練(10月10日)
發(fā)布時(shí)間:2015.10.10  瀏覽次數(shù):5847次   來(lái)源:尚邦公考

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1、你到了一個(gè)新單位,領(lǐng)導(dǎo)讓你開(kāi)展一項(xiàng)對(duì)外接待工作,結(jié)果你工作出錯(cuò)被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng),你怎么辦? 

【測(cè)評(píng)要素】人際關(guān)系題。這道題有兩個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),一個(gè)是“新單位”一個(gè)是“對(duì)外接待工作”,在答題時(shí)緊扣這兩點(diǎn),才能有亮點(diǎn)。 

【參考答案】  

工作中出現(xiàn)問(wèn)題被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng),我肯定會(huì)恨懊悔很內(nèi)疚,但是我會(huì)努力解決問(wèn)題,提高工作能力,避免這樣的事情再發(fā)生。首先我會(huì)承認(rèn)錯(cuò)誤,虛心接受領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的批評(píng)。領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)我,是對(duì)我的幫助和鞭策。我要感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的批評(píng),這樣我才能認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,在以后的工作中加以避免,提高工作能力。同時(shí),我也不會(huì)去找領(lǐng)導(dǎo)解釋什么,只要我在以后的工作中不斷提高,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)對(duì)我有重新的認(rèn)識(shí),相信我的能力。

其次,找到自己的問(wèn)題,是不是因?yàn)樾聛?lái)單位,對(duì)單位的工作和業(yè)務(wù)不熟悉?那么我們就要積極學(xué)習(xí),學(xué)法律法規(guī)、學(xué)單位規(guī)章制度、學(xué)各種業(yè)務(wù)知識(shí)。可以通過(guò)看書(shū)、看單位文件、看政策法規(guī)、看別人怎么工作等方式,來(lái)了解單位的職責(zé),通過(guò)學(xué)習(xí)規(guī)章制度、政策法規(guī)、單位文件、業(yè)務(wù)書(shū)籍等提高自己的工作水平,快速適應(yīng)新單位。同時(shí)遇到不會(huì)的問(wèn)題,積極向領(lǐng)導(dǎo)和老同志請(qǐng)教。

再次,因?yàn)槲沂菍?duì)外接待工作出現(xiàn)錯(cuò)誤,所以我要重點(diǎn)提高自己對(duì)外接待工作能力。先看看這次出錯(cuò)是哪個(gè)方面造成的,是和其他單位的溝通出了問(wèn)題還是自己沒(méi)有做好接待?然后努力提高自己面對(duì)類似事情事的處理能力,可以多向有對(duì)外接待工作經(jīng)驗(yàn)的同事請(qǐng)教,也可以在單位再有對(duì)外接待工作時(shí),向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示積極參與,從旁邊觀察別人是怎么處理的,來(lái)提高自己的工作能力。 

zui后,我相信通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和思考,我的對(duì)外接待工作能力會(huì)得到長(zhǎng)足的進(jìn)步,再面對(duì)類似工作時(shí)一定能圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)的安排。  

 

2、省里組織調(diào)研組來(lái)到本市調(diào)研企業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型,你作為政府工作人員領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)接待,對(duì)方的聯(lián)系人是小張,要先聯(lián)系小張,如何做好工作?  

【測(cè)評(píng)要素】考察、調(diào)研類。本題重點(diǎn)有3個(gè),“省里組織”、“企業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型”、“先聯(lián)系小張”。

【參考答案】

首先,同小張聯(lián)系,了解來(lái)調(diào)研組人員名單、來(lái)幾天、重點(diǎn)調(diào)研內(nèi)容、有沒(méi)有這次調(diào)研的相關(guān)文件,做好接待的準(zhǔn)備工作。

其次,了解調(diào)研組具體人員和行程安排后,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)相關(guān)情況。按照領(lǐng)導(dǎo)的要求制定迎檢方案,成立針對(duì)此次調(diào)研活動(dòng)的后勤組,負(fù)責(zé)安排車輛、食宿、準(zhǔn)備材料、陪同考察等等。同時(shí),聯(lián)系比如工商局、商務(wù)局、招商局、地方政府……煤化工企業(yè)、煤基企業(yè)、非煤企業(yè)等涉及到企業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的相關(guān)單位和企業(yè)。請(qǐng)他們準(zhǔn)備好相關(guān)數(shù)據(jù)和材料,做好迎接調(diào)研組的準(zhǔn)備。 

再次,調(diào)研組來(lái)后,全程陪同。可以先組織相關(guān)單位和企業(yè)同調(diào)研組一起開(kāi)個(gè)會(huì),給他們看之前準(zhǔn)備的材料,讓他們了解本市經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的相關(guān)情況。調(diào)研過(guò)程中,要做好后期保障和記錄工作。比如拍照片、攝像、文字記錄等,在必要的情況下可以請(qǐng)媒體進(jìn)行宣傳和報(bào)道。同時(shí),要時(shí)刻保持和領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系,多匯報(bào)。讓他了解調(diào)研進(jìn)程等相關(guān)情況。

zui后,針對(duì)這次的調(diào)研內(nèi)容形成匯報(bào)材料交給領(lǐng)導(dǎo)審閱。同時(shí)總結(jié)這次接待的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為下一次類似活動(dòng)做好準(zhǔn)備。

 

3、在一次班子成員會(huì)議上,你作為副職,在處理一個(gè)重要問(wèn)題上與正職意見(jiàn)不一致,并引發(fā)了較為激烈的爭(zhēng)議,一部分人贊成你的意見(jiàn),多數(shù)人未表態(tài),此時(shí),請(qǐng)問(wèn)你該怎么辦?   

【參考答案】   

首先,我會(huì)擺正自己位置,正確處理與一把手的關(guān)系,充分發(fā)揮自己的助手、參謀作用。因?yàn)樯婕暗街匾獑?wèn)題,所以更要謹(jǐn)慎處理。   

其次,我要反思并尋找意見(jiàn)不一致的原因。領(lǐng)導(dǎo)具有豐富的經(jīng)驗(yàn)和開(kāi)闊的眼界,因此我要調(diào)整自己的心態(tài),認(rèn)真反思自己的方案是否有問(wèn)題,在聽(tīng)取他人意見(jiàn)的基礎(chǔ)上找出自身存在的問(wèn)題,并認(rèn)真完善改正。   

再次,仔細(xì)考慮正職提出的方案,在會(huì)議上認(rèn)真分析討論,若正職領(lǐng)導(dǎo)的方案存在漏洞,我會(huì)委婉提醒,爭(zhēng)取達(dá)成共識(shí),但也要維護(hù)正職的權(quán)威。   

zui后,要加強(qiáng)與一把手的溝通,借鑒和學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處,夯實(shí)內(nèi)功,提升能力,讓自己的見(jiàn)解真正有獨(dú)到之處,能為單位發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

 

 



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