選拔淮北盛大建投公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理的公告
淮北盛大建設(shè)投資有限公司(以下簡稱“盛大建投公司”)為隸屬烈山區(qū)政府的國有獨立法人企業(yè)，根據(jù)工作需要，依據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《企業(yè)國有資產(chǎn)法》和《關(guān)于完善競爭性選拔干部方式的指導(dǎo)意見》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究，決定采取比選擇優(yōu)辦法面向社會選拔公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、比選職位
淮北盛大建投公司總經(jīng)理1人、副總經(jīng)理2人。
二、資格條件
黨政群機關(guān)、企事業(yè)單位(含金融機構(gòu))，符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的選拔任用條件及以下資格條件者，均可報名。
1、政治立場堅定，敢于擔當，廉潔從業(yè)。
2、具有全日制�？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡不超過45周歲(1973年12月7日及以后出生)。
3、熟悉現(xiàn)代企業(yè)制度、投融資業(yè)務(wù)、工程建設(shè)管理、園區(qū)建設(shè)等相關(guān)業(yè)務(wù)，具有履行崗位職責(zé)所必需的理論和業(yè)務(wù)水平， 5年以上從事相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，工作業(yè)績突出。
4、具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。
其中總經(jīng)理人選還應(yīng)具備：
1、機關(guān)、事業(yè)單位行政管理人員，應(yīng)擔任副科級或以上職務(wù);事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，應(yīng)具有相關(guān)中級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷;國有大中型企業(yè)工作的人員，應(yīng)擔任中層及以上職務(wù)，其他企業(yè)人員應(yīng)為副職及以上職務(wù)。
2、大局意識好，具有良好職業(yè)素養(yǎng)，組織協(xié)調(diào)能力、經(jīng)營管理能力、市場應(yīng)變能力和改革創(chuàng)新能力強。有良好的履職記錄，有全面參與完成兩個以上較大項目投資經(jīng)歷。
有下列情形之一者不得報考：
1、未滿任職試用期或者提拔任職不滿一年的;
2、受黨紀政紀處分期間或者未滿影響期限的;
3、涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
4、近兩年年度考核中被確定為基本稱職及以下等次的;
5、有不良信用或犯罪記錄的;
6、其他不適宜參加比選擇優(yōu)的情形。
計算工齡、任現(xiàn)職級時間，截止時間均為2018年12月。
三、工作程序
1、發(fā)布比選公告。在安徽省人事考試網(wǎng)、淮北先鋒網(wǎng)、淮北日報、淮北人力資源和社會保障局網(wǎng)站、烈山區(qū)人民政府網(wǎng)、烈山先鋒網(wǎng)等媒體發(fā)布。
2、報名和資格審查。報名工作由區(qū)比選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱“區(qū)比選辦”)統(tǒng)一組織，采取個人自愿報名和組織推薦相結(jié)合方式，每人限報一個職位。
報名時須填寫《報名登記表》，并提供以下資料：
(1)學(xué)歷、身份證原件及其復(fù)印件;
(2)資格條件要求的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、聘任證書原件及其復(fù)印件;
(3)資格條件要求的任職經(jīng)歷相關(guān)文件;
(4)現(xiàn)實表現(xiàn)材料(報名人員所在單位出具)，相關(guān)工作業(yè)績報告;
(5)本人近期同底小2寸免冠彩色照片3張。
報名時須如實申報和填寫本人有關(guān)情況，區(qū)比選辦組織資格審查，對考生報考時提供虛假資料，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息的，一經(jīng)查實，即取消參加比選資格。
報名可采取以下兩種方式：
現(xiàn)場報名：烈山區(qū)委組織部(烈山區(qū)人民政府四樓，淮北盛大建設(shè)投資有限公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理比選報名處)。
網(wǎng)上報名：網(wǎng)上報名者請下載并據(jù)實填寫《報名登記表》后，上傳至zgliezu@ 163.com進行報名，同時應(yīng)將所需提供的報名材料原件(身份證可提供復(fù)印件)、本人近期同底小2寸免冠彩色照片3張快遞或郵寄至烈山區(qū)委組織部(比選辦收)。
3、初選。區(qū)比選辦在綜合分析個人專業(yè)背景、工作經(jīng)歷和工作實績等情況的基礎(chǔ)上，對符合資格條件的人員進行初選，按照1:5比例確定參加面試的人員。報名人數(shù)不足1:5比例時，由比選工作領(lǐng)導(dǎo)小組另行研究。
4、面試。主要測試人選的綜合素質(zhì)，實踐能力和適崗程度等，按照1:3比例確定考察對象。
5、體檢。組織考察對象進行體檢，體檢健康予以考察。
6、考察。區(qū)比選辦負責(zé)對考察對象進行全面考察。按照有關(guān)規(guī)定，全面考察干部的德、能、勤、績、廉，全面準確地對考察對象作出評價，研究提出各職位人選建議，同等條件下，中共黨員優(yōu)先。
7、研究決定。按程序研究確定各職位擬任人選。
8、任前公示和聘任。對擬任人選進行5個工作日的公示。公示沒有問題的，予以聘任。
四、任職待遇
1、聘任人員為區(qū)屬企業(yè)工作人員，按規(guī)定組織聘任。
2、聘任人員享受崗位薪酬、在職期間國家規(guī)定標準社保和住房公積金待遇。
3、聘任人員實行聘期制，聘期三年，到期考核后按考核結(jié)果和工作需要，另行辦理聘任或解聘手續(xù)。
4、總經(jīng)理、副總經(jīng)理崗位薪酬實行年薪制，年薪由基本薪金和績效薪金組成，基本薪金按月發(fā)放，績效薪金最高不超過基本薪金的3倍，按年度經(jīng)營目標考核結(jié)果計算。建立經(jīng)營者風(fēng)險金控制機制，將總經(jīng)理、副總經(jīng)理每年績效薪金的20%作為廉政風(fēng)險金繳存財政局專用賬戶，三年任期完成后，視廉政情況結(jié)算。
總經(jīng)理年薪48萬元，其中基本薪金12萬元分月發(fā)放;副總經(jīng)理年薪40萬元，其中基本薪金10萬元，分月發(fā)放(均為個人所得稅前)。
5、國家機關(guān)、事業(yè)單位人員，聘任后不再保留原有身份，其社會保險由企業(yè)負責(zé)按國家和省有關(guān)規(guī)定補足至正式聘任時，社保繳費按國家規(guī)定辦理。
6、根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法》、《淮北市國有企業(yè)負責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核暫行辦法》，結(jié)合我區(qū)實際，區(qū)政府每年對盛大建投在項目建設(shè)、融資總額、融資成本費用率、經(jīng)營性資產(chǎn)收入、債務(wù)償還履約率、年度實現(xiàn)利潤等經(jīng)營業(yè)績進行考核、兌現(xiàn)獎懲。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
比選工作在區(qū)比選工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進行，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，在紀檢監(jiān)察機關(guān)的全程監(jiān)督下實施。對違反相關(guān)紀律的人員，視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定分別給予取消考試資格、宣布考試成績無效、取消資格、通報到有關(guān)單位等處理;對違反相關(guān)紀律的工作人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理，觸犯刑律的，移交司法機關(guān)處理。
六、時間安排
報名時間：2018年12月10日至12月25日，工作日上午8:00-11:30，下午2:30-5:30。(報名表格可從安徽省人事考試網(wǎng)、淮北先鋒網(wǎng)、淮北人力資源和社會保障網(wǎng)站、烈山區(qū)人民政府網(wǎng)站、烈山先鋒網(wǎng)下載)
報名地點：烈山區(qū)委組織部(烈山區(qū)政府大樓4樓)
聯(lián)系電話：0561-4685913
傳 真：0561-4685977
監(jiān)督電話：0561-4685792
郵 編：235025
具體考試時間另行通知。
本《公告》由烈山區(qū)比選辦負責(zé)解釋。
點擊下載>>>
烈山區(qū)比選擇優(yōu)選拔盛大建投公司領(lǐng)導(dǎo)人員報名登記表.docx
來源：http://www.hbshrss.gov.cn/Item/78191.aspx
聲明：本網(wǎng)站部分內(nèi)容來源于網(wǎng)絡(luò)，由本站編輯整理發(fā)布，僅用于學(xué)習(xí)交流，如涉及侵權(quán)請聯(lián)系本站管理員進行刪除或修改。
