合肥市城市管理局公開招聘編外使用人員和政府購(gòu)買服務(wù)崗位人員公告
中智安徽經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司受合肥市城市管理局委托現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘2名編外使用人員和15名政府購(gòu)買服務(wù)崗位人員。具體事宜公告如下：
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持公平、公開、公正。
(二)堅(jiān)持筆試、面試、考察相結(jié)合，擇優(yōu)錄用。
二、崗位及報(bào)考條件
(一)崗位情況
| 單位名稱 |
崗位 編號(hào) |
招聘 人數(shù) |
所需專業(yè) |
報(bào)考要求 |
崗位性質(zhì) |
備注 |
| 合肥市城市管理局 |
01 |
2 |
財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)信息管理、會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化、會(huì)計(jì)與統(tǒng)計(jì)核算、會(huì)計(jì)與審計(jì)、審計(jì)實(shí)務(wù)、統(tǒng)計(jì)實(shí)務(wù)、金融學(xué)等專業(yè) |
30周歲以下（1989年6月1日以后出生），大專及以上學(xué)歷 |
政府購(gòu)買服務(wù)崗位 |
|
| 02 |
3 |
漢語、文秘、漢語言文學(xué)等專業(yè) |
|
| 03 |
2 |
工業(yè)與民用建筑工程相關(guān)專業(yè)，工程管理、土木工程、市政工程、巖土工程、建筑施工 、道路橋梁等 |
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| 04 |
2 |
法律、法學(xué) |
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| 05 |
1 |
計(jì)算機(jī)類專業(yè) |
|
| 06 |
1 |
環(huán)境科學(xué)與工程類 |
|
| 07 |
4 |
專業(yè)不限 |
35周歲以下（1984年6月1日以后出生），大專及以上學(xué)歷 |
|
| 合肥市生活廢棄物管理中心 |
08 |
2 |
工業(yè)與民用建筑工程相關(guān)專業(yè),工程管理、土木工程、市政工程、巖土工程、建筑施工 、道路橋梁等 |
28周歲以下（1991年6月1日以后出生），大專及以上學(xué)歷 |
編外使用人員 |
工作位于肥東縣橋頭集鎮(zhèn)龍泉山，從事垃圾填埋處理，需值夜班 |
(二)報(bào)考人員需具備以下基本條件：
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的道德品行，具有正常履行職責(zé)的身體條件，具有符合擬聘職位要求的工作能力。
(三)具有下列情況之一的，不得報(bào)考：
1. 不符合招聘崗位條件要求的人員;
2. 現(xiàn)役軍人;
3. 經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員;
4. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
5. 法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員。
三、工資待遇及管理模式
(一)工資待遇
按市編辦、市人社局、市財(cái)政局《合編辦〔2018〕173號(hào)》文件有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)管理模式
中智安徽經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司負(fù)責(zé)派遣人員的合同管理、工資發(fā)放、代繳“五險(xiǎn)一金”，以及處理勞務(wù)糾紛等。合肥市城市管理局和合肥市生活廢棄物管理中心負(fù)責(zé)派遣人員日常管理。
四、招聘程序
實(shí)行筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、審批聘用等。
(一)報(bào)名
報(bào)名公示渠道：市城管局官網(wǎng)、中智安徽官網(wǎng)(www.ciicah.com.cn)
報(bào)名時(shí)間：2019年7月1日-2019年7月5日
報(bào)名方式：電子郵箱投遞報(bào)名材料
應(yīng)聘者需下載并填寫《應(yīng)聘登記表》，并請(qǐng)同時(shí)提供以下佐證材料電子版文件：
(1)身份證正反面
(2)學(xué)歷、學(xué)位證書
(3)專業(yè)技術(shù)資格證書
(4)近期1寸近期免冠照片
請(qǐng)應(yīng)聘人員將上述電子版材料壓縮后發(fā)送至報(bào)名郵箱，郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘單位名稱-崗位編號(hào)-姓名-手機(jī)號(hào)”，以便于接收和查閱。
報(bào)名郵箱：ciicahzp@163.com
咨詢電話：0551-65303059(咨詢時(shí)間9:00-12：00,13:00-17:00)
(二)資格審查
報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名材料齊全的考生進(jìn)行登記，考生在2019年7月7日攜帶下列材料前往現(xiàn)場(chǎng)接受審查(中智安徽經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司，安徽省合肥市蜀山區(qū)新地中心A座3503-3505室)，審核時(shí)間為當(dāng)天9:30-14:30，未按規(guī)定時(shí)間提交材料的不予受理。
所需材料：
(1)《應(yīng)聘登記表》原件
(2)身份證原件及正反面復(fù)印件2份
(3)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份
(4)專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復(fù)印件2份
(5)近期1寸近期免冠照片3張
全部資格審查結(jié)束后，報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比應(yīng)不低于3：1，不足規(guī)定開考比例的，延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間(具體延長(zhǎng)時(shí)長(zhǎng)以公告為準(zhǔn))。若延長(zhǎng)后依然不滿足比例，則取消或相應(yīng)核減此次該崗位招考計(jì)劃數(shù)。
資格審查合格的考生，繳納筆試費(fèi)用后，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證。
(三)筆試
筆試必須攜帶本人有效身份證件及準(zhǔn)考證以待核實(shí)。
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
2.筆試科目：行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn),不指定考試教材。考試時(shí)間120分鐘，采取閉卷形式進(jìn)行，滿分100分。
3.筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在中智安徽經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司官網(wǎng)(http://www.ciicah.com.cn)公布筆試成績(jī)。經(jīng)查分環(huán)節(jié)后，依據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按1:3比例確定面試入圍人員名單，并公布面試通知書領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)。
4.最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試入圍人員。
(四)面試
1. 考生攜帶面試通知書和本人有效身份證件參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補(bǔ)。
2. 面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。
3. 面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。
(五)擬聘人員的確定
考試總成績(jī)按筆試、面試成績(jī)6：4比例合成(保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位)，于面試結(jié)束后10天內(nèi)在中智安徽經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司官網(wǎng)公布，根據(jù)報(bào)考崗位從高分到低分按1：1比例確定體檢人員并組織實(shí)施體檢、考察。體檢入圍最后一名考生總成績(jī)相同的，依次以面試、筆試成績(jī)高低決定取舍。
(六)體檢、考察、公示
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。因放棄體檢或體檢不合格等原因出現(xiàn)報(bào)考職位缺額的，在同崗位面試人員中，按綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的，以面試、筆試成績(jī)高低決定取舍)一次。
考察工作按照德才兼?zhèn)�、以德為先的�?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬招聘職位要求，采取多種形式，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作經(jīng)歷等。如自動(dòng)放棄或考察不合格的，按綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的，以面試、筆試成績(jī)高低決定取舍)一次。
體檢和考察合格人員為擬聘用人選，在中智安徽經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司官網(wǎng)上向社會(huì)公示7天。
(七)審批錄用
公示期結(jié)束后，由中智安徽經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司公司與其簽訂勞務(wù)派遣《勞動(dòng)合同》，并辦理相關(guān)手續(xù)。試用期為2個(gè)月，試用期滿經(jīng)用人單位考核合格者予以正式聘用，不合格者予以解聘。
五、其它說明
1.應(yīng)聘人員本人對(duì)填報(bào)信息及提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，或經(jīng)審查發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件，中智安徽經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司有權(quán)取消錄用資格，錄用后有權(quán)解除勞動(dòng)合同。參加應(yīng)聘人員相關(guān)報(bào)名材料復(fù)印件等恕不退還。
2.筆試費(fèi)用45元/科，面試費(fèi)用80元/人。
3.中智安徽經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司聯(lián)系方式：0551-65303059。
4.合肥市城市管理局有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整招聘指標(biāo)及招聘條件，對(duì)本次招聘工作享有最終解釋權(quán)。
中智安徽經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司
2019年6月25日
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