根據(jù)安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》精神，經(jīng)縣編委研究同意，部分事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘名額和范圍對象
（一）招聘名額：總計(jì)49名，其中縣直23名，鎮(zhèn)屬事業(yè)單位26名。各崗位具體招聘人數(shù)和資格條件見附表《廬江縣2011年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》。
（二）范圍對象：符合招聘條件和崗位要求的應(yīng)、往屆專科及以上高校畢業(yè)生（本縣事業(yè)單位現(xiàn)在編在崗人員不得報(bào)考）。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守憲法和法律，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德；
（二）崗位所需的專業(yè)或技能條件；
（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（四）符合崗位要求的年齡條件，其中碩士生年齡放寬5周歲（年齡計(jì)算方法是，如35周歲則為1976年1月1日以后出生，以居民身份證為準(zhǔn)，其他涉及年齡計(jì)算的以此類推）；
（五）崗位所需的其他資格條件。
有下列情形的人員，不得報(bào)考：
1、不符合招聘崗位條件要求的人員；
2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員；
3、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
4、經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員。
三、招聘程序
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試、考核相結(jié)合的辦法，按照報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考核、公示、自主擇崗、聘用的程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名及資格審查
報(bào)名時(shí)間：2011年12月12日至12月16日。
報(bào)名地點(diǎn)：廬江縣人社局六樓會議室。
報(bào)名要求：報(bào)名者須提供學(xué)歷證書、有效居民身份證的原件及復(fù)印件各1份，近期1寸免冠照片3張，并填寫《資格審查表》。外地考生屬在編在崗人員的，還要提供單位出具同意報(bào)考的意見證明。
每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
資格審查：縣人社局及相關(guān)部門聯(lián)合組織資格審查。資格審查通過人員在筆試前發(fā)給《筆試準(zhǔn)考證》，報(bào)考者持《準(zhǔn)考證》和有效居民身份證參加考試。
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：現(xiàn)場報(bào)名通過資格審核人員即辦理繳費(fèi)手續(xù)。根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)[2006]226號文件規(guī)定，筆試費(fèi)用每人每科45元，面試每人80元（面試入圍人選領(lǐng)取面試通知書時(shí)繳納）。享受國家zui低生活保障家庭的報(bào)考人員，憑“低保證”原件和復(fù)印件，經(jīng)審核確認(rèn)后可免交考試費(fèi)。
招聘單位各崗位招聘名額與報(bào)考人數(shù)比例不低于１：3，不足的，取消或相應(yīng)減少該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招考崗位的原報(bào)考人員，可在崗位調(diào)整信息發(fā)布后3日內(nèi)改報(bào)其它符合條件的崗位。
（二）考試
采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
1、筆試：筆試采取閉卷形式進(jìn)行，考試科目為《綜合知識》和《專業(yè)知識》兩科�！毒C合知識》內(nèi)容主要包括馬克思主義哲學(xué)基本原理、政治、經(jīng)濟(jì)理論基本知識、法律基礎(chǔ)知識、公共管理、科技知識、時(shí)政等�！秾I(yè)知識》內(nèi)容為所報(bào)崗位應(yīng)知應(yīng)會知識，主要為所報(bào)崗位專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和實(shí)踐知識。采取百分制，考試時(shí)間均為120分鐘。
《綜合知識》與《專業(yè)知識》按3：7權(quán)重合成計(jì)算筆試成績。
2、面試：采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
面試人選根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)，在同崗位筆試人員中依筆試成績從高分到低分1：2的比例確定（末位成績相同的同為面試人選）。
結(jié)構(gòu)化面試參照原人事部《國家公務(wù)員錄用面試實(shí)施辦法》、《安徽省國家公務(wù)員錄用面試實(shí)施細(xì)則》等規(guī)定組織實(shí)施，主要考察報(bào)考人員的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、解決實(shí)際問題能力、心理素質(zhì)與應(yīng)變能力，采取百分制，當(dāng)場評分、當(dāng)場亮分（保留2位小數(shù)）。
筆試成績與面試成績按6：4權(quán)重合成計(jì)算考試總成績(保留2位小數(shù))。
筆試、面試具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
（三）體檢
根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，依據(jù)考試總成績分單位分崗位從高分到低分按1：1比例確定體檢對象，若考試總成績相同，按面試成績高、專業(yè)知識成績高、學(xué)歷高的依次排序（下同）。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號）等規(guī)定執(zhí)行。
體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。對體檢結(jié)論有疑問者，在體檢結(jié)論公告后的第二天考生本人可以申請復(fù)檢，否則視為放棄復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次。申請復(fù)檢考生體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
因體檢不合格缺額，從所招聘崗位對應(yīng)報(bào)考人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（四）考核
體檢合格人員確定為考核對象�？己藚⒄铡栋不帐夜珓�(wù)員考核錄用細(xì)則（試行）》等有關(guān)規(guī)定，由縣人社局及有關(guān)招聘單位聯(lián)合組織實(shí)施。因考核不合格缺額，從所招聘崗位報(bào)考人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（五）公示
考核合格者確定為擬聘用人選，公示時(shí)間為7天，接受社會監(jiān)督。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員，查實(shí)后取消其聘用資格，缺額的從所招聘崗位報(bào)考人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（六）自主擇崗
對擬聘用人員公示無異議的或反映問題不影響聘用的，報(bào)考鎮(zhèn)屬事業(yè)單位的開展自主擇崗，報(bào)考縣直事業(yè)單位各崗位人員直接進(jìn)入聘用程序。自主擇崗是指根據(jù)公布的各鎮(zhèn)招聘崗位（擇崗前在縣人社局網(wǎng)站公布），按照考試總成績從高分到低分的順序，由入圍考生分鎮(zhèn)分崗位自主選擇崗位。自主擇崗在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)集中進(jìn)行，本人因特殊情況不能到場的，要書面委托他人代為擇崗。對不按時(shí)參加自主擇崗和不愿擇崗的考生視為自動放棄，并從所招聘崗位報(bào)考人員中按考試總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。自主擇崗由縣人社局組織實(shí)施。
（七）聘用
被確定聘用的畢業(yè)生由縣人社局統(tǒng)一介紹到單位報(bào)到，如一周內(nèi)不報(bào)到或報(bào)到后不按時(shí)上崗，視為自動放棄聘用資格，并從所招聘崗位報(bào)考人員中按考試總成績從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。招聘人員實(shí)行聘用制管理，與所在單位簽訂聘用合同，明確崗位，首聘期限3年，試用期１年，試用期滿考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用，不再遞補(bǔ)。
四、工作監(jiān)督
招聘工作由縣人力資源和社會保障局具體組織實(shí)施，縣監(jiān)察局全程監(jiān)督。如有弄虛作假、徇私舞弊、泄露機(jī)密等行為，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理，確保招聘工作的公開、公平、公正。
本公告由縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0565-7312016（縣人社局）
監(jiān)督電話：0565-7329642（縣監(jiān)察局）。
廬江縣人力資源和社會保障局
2011年12月5日
廬江縣2011年部分事業(yè)崗位公開招聘工作人員職位表
廬江縣人社局 2011年12月5日
主管單位 招聘單位 招聘名額 崗位
代碼 專 業(yè) 學(xué)歷 年齡 考試科目 備注
縣農(nóng)委 農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心 2 1101 農(nóng)學(xué) 本科及以上（學(xué)士學(xué)位） 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
1 1102 蔬菜生產(chǎn)相關(guān)專業(yè)（蔬菜，園藝，設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù)等） 本科及以上（學(xué)士學(xué)位） 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
1 1103 農(nóng)業(yè)化驗(yàn)分析專業(yè)（農(nóng)業(yè)化學(xué)，土壤農(nóng)化，農(nóng)業(yè)生態(tài)，應(yīng)用化學(xué)等） 本科及以上（學(xué)士學(xué)位） 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
縣廣播電視臺 縣廣播電視臺 2 1104 新聞 本科及以上 35周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
1 1105 影視制作 �？萍耙陨� 35周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
縣水務(wù)局 縣防汛抗旱辦 1 1106 計(jì)算機(jī) 本科及以上 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
縣機(jī)電排灌總站 1 1107 水利工程 �？萍耙陨� 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
2 1108 農(nóng)用機(jī)電 專科及以上 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
縣食品藥品監(jiān)督管理局 縣食品藥品監(jiān)督所 1 1109 藥學(xué) 本科及以上（學(xué)士學(xué)位） 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
1 1110 食品衛(wèi)生類專業(yè) 本科及以上（學(xué)士學(xué)位） 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
縣文廣新局 縣文物局 1 1111 歷史專業(yè) 本科及以上（學(xué)士學(xué)位） 35周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
縣文化館 1 1112 音樂 本科及以上（學(xué)士學(xué)位） 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
縣圖書館 1 1113 漢語言文學(xué) 本科及以上（學(xué)士學(xué)位） 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
綜合執(zhí)法隊(duì) 1 1114 法律專業(yè) 本科及以上（學(xué)士學(xué)位） 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
縣人社局 縣農(nóng)保中心 3 1115 財(cái)會 本科及以上 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
2 1116 計(jì)算機(jī) 本科及以上 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
1 1117 檔案管理 本科及以上 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
鎮(zhèn)政府 鎮(zhèn)屬事業(yè)單位 7 1118 經(jīng)濟(jì)管理類 �？萍吧弦陨� 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
7 1119 建筑工程類 專科及上以上 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
7 1120 規(guī)劃類 �？萍吧弦陨� 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
5 1121 計(jì)算機(jī)類 �？萍吧弦陨� 30周歲及以下 《專業(yè)知識》
《綜合知識》
