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2015安徽巢湖市招聘40名城管執(zhí)法輔助人員公告
發(fā)布時間:2015.06.25  瀏覽次數(shù):4871次   來源:尚邦公考

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2015安徽巢湖市招聘40名城管執(zhí)法輔助人員公告

 

 

為進一步加強我市城市管理行政執(zhí)法力度,充實城管一線執(zhí)法力量,提升巢湖城區(qū)城市管理水平,經(jīng)研究同意,面向社會公開招聘40名編外執(zhí)法輔助人員,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘原則

堅持“民主、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位

編外城管執(zhí)法輔助人員40名(主要是基層一線執(zhí)法輔助工作)。

三、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵守法律,享有公民政治權(quán)利;

2、報考人員年齡須在30周歲以下(1985年6月1日以后出生),具有大專及以上文化程度(退伍軍人年齡可放寬至35周歲以下,高中及以上文化程度);

3、具有良好的品行,熱愛城管工作;

4、具有履行崗位職責的工作能力以及身體條件;

5、具備崗位要求的其他資格條件。

有下列情形之一的人員,不得報考:

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3、現(xiàn)役軍人;

4、經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;

5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6、法律規(guī)定不得參加報考的其它情形人員。

四、報名及資格審查

報名采取現(xiàn)場報名方式?忌鷪竺麜r須攜帶身份證、學歷證書、退伍證等證件資料原件及復(fù)印件,近期一寸免冠同底彩色照片3張,同時如實填寫《巢湖市城市管理行政執(zhí)法局編外執(zhí)法輔助人員報名資格審查表》,報名資料復(fù)印件不再返還。

每個崗位開考比例達到1:2方可開考,不足開考比例的,削減該崗位的招聘計劃。

報名地點:巢湖市城管局人事監(jiān)察科(圩墩加油站對面原居巢區(qū)行政服務(wù)中心四樓)。

報名時間:2015年7月2日—7月5日(上午8:00—11:30、下午2:30—5:30)。

五、考試相關(guān)事宜

考試以筆試、面試相結(jié)合的辦法進行,總分100分。

(一)筆試

筆試采取閉卷方式進行,卷面分為100分。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》。主要內(nèi)容為政治和經(jīng)濟基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、科技知識、人文常識、時政和公文寫作等。本次考試不指定任何教材。筆試成績按40%計入總分。

(二)面試

筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績按招聘崗位與應(yīng)聘人數(shù)1:1.5的比例,從高分到低分確定面試人員。末位成績相同的同為面試人選。

面試根據(jù)入圍人員成績從高到低排序(成績相同按準考證先后排序),分A、B兩組進行(A組為序號單數(shù),B組為序號雙數(shù)),每組崗位招聘數(shù)為20名,按組錄取。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行。主要考察報考人員的綜合分析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心理素質(zhì)與應(yīng)變能力等。面試總分100分(保留2位小數(shù)),按60%計入總分。

(三)時間地點

筆試時間、地點見準考證。

領(lǐng)取準考證時間為2015年7月 8 日(上午8:00—11:30、下午2:30—5:30),領(lǐng)取地點在巢湖市城管局人事監(jiān)察科。

筆試成績,面試時間、地點及其他相關(guān)通知事宜,請報考人員及時查閱巢湖市人力資源和社會保障局(http://www.ahchld.gov.cn/)、巢湖市城市管理行政執(zhí)法局(http://www.chsr.gov.cn/)刊登的相關(guān)信息。

六、考核及聘用

面試結(jié)束后,A、B兩組分別按照筆試和面試綜合成績從高到低的順序,以1:1的比例確定入圍人員(如合成成績相同,則以報考人員的筆試成績?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定);并在巢湖市城市管理行政執(zhí)法局(http://www.chsr.gov.cn/)網(wǎng)站上公示,經(jīng)公示無異議后進行體檢和考核。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由個人承擔?己酥饕獜捏w檢合格人員的政治表現(xiàn)、行為表現(xiàn)、誠信表現(xiàn)以及適應(yīng)所報考崗位能力等方面對考生進行全面了解。

因體檢或考核不合格出現(xiàn)崗位空缺的,按筆試、面試綜合成績從高到低的順序,依次等額遞補一次。體檢、考核合格人員確定為擬聘用人員,簽訂勞動合同。

本次擬聘用人員實行勞務(wù)派遣,勞動合同由巢湖市力源勞務(wù)派遣服務(wù)中心與擬聘用人員簽訂,勞動合同內(nèi)容按照勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,待遇參照巢湖市編外聘用人員標準執(zhí)行,日常管理由巢湖市城市管理行政執(zhí)法局按照有關(guān)規(guī)章制度管理。

七、組織領(lǐng)導

為保證此次招聘工作順利進行,市紀委第五派出紀監(jiān)組對整個招聘工作實行全程監(jiān)督,對招考中的違紀行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴肅處理。報考人員弄虛作假或違規(guī)違紀的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消考試或聘用資格。

咨詢電話:0551—82339960 (巢湖市城市管理行政執(zhí)法局)

0551—82328525 (巢湖市力源勞務(wù)派遣服務(wù)中心)

監(jiān)督電話:13705659980

 

點擊下載>>>

巢湖市招聘城管執(zhí)法輔助人員報名資格審查表.doc

巢湖市城市管理行政執(zhí)法局

巢湖市力源勞務(wù)派遣服務(wù)中心

2015年6月25日



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