根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)<安徽省省直事業(yè)單位公開招聘人員專業(yè)測(cè)試實(shí)施細(xì)則（試行）>的通知》（皖人社發(fā)〔2013〕29號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)<2016年度安徽省直事業(yè)位公開招聘人員實(shí)施方案>的通知》（皖人社秘〔2016〕100號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）的規(guī)定和相關(guān)要求，結(jié)合安徽省長江計(jì)量所工作實(shí)際，制定專業(yè)測(cè)試及相關(guān)工作實(shí)施方案如下。
一、資格復(fù)審
（一）確定參加資格復(fù)審的人員
按照應(yīng)聘人員統(tǒng)考筆試成績從高分到低分的順序，根據(jù)所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)，依照5：1比例（在省人社廳規(guī)定的統(tǒng)考筆試成績zui低控制分?jǐn)?shù)線以上，下同）確定各招聘崗位參加專業(yè)測(cè)試的人員名單，并進(jìn)行資格復(fù)審（名單附后）。zui后一名如有數(shù)名考生統(tǒng)考筆試成績相同的，一并確定為參加專業(yè)測(cè)試人選。
（二）資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)
時(shí)間：2016年6月30日（周四），8:30—16:00，逾期視為自動(dòng)放棄。
地點(diǎn)：合肥市高新區(qū)紅楓路附9號(hào)（天智路和紅楓路交叉口）安徽省長江計(jì)量所綜合辦（五樓）。
聯(lián)系人：胡小英
聯(lián)系電話：0551-65339578。
乘車路線：⑴158路公交車在紅科路口下，沿紅楓路向東200米。⑵10路、20路、118路公交車在科大創(chuàng)新下，沿天智路一直向南到紅楓路。
�。ㄈ┵Y格復(fù)審要求
1、資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料的原件及復(fù)印件各1份：
（1）有效居民身份證；
（2）學(xué)歷（學(xué)位）證書；
（3）《報(bào)名資格審查表》；
�。�4）屬全日制2016年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須提供本人學(xué)生證原件和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推jian表等材料；
�。�5）機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。
上述人員中，屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2016年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的，可憑學(xué)�；蚴�、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2016年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”，及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考資格復(fù)審。
2、資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息，對(duì)照省人事考試院提供的《考場(chǎng)座次表》上的考生照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加專業(yè)測(cè)試資格。因故出現(xiàn)人選缺額的，在專業(yè)測(cè)試前依統(tǒng)考筆試成績從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)（按省人社廳規(guī)定，須在統(tǒng)考筆試zui低控制分?jǐn)?shù)線之上，下同），遞補(bǔ)時(shí)間截止到2016年7月5日15:00。
3.對(duì)資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員，發(fā)給專業(yè)測(cè)試通知書，同時(shí)按規(guī)定收取專業(yè)測(cè)試費(fèi)用80元。
二、專業(yè)測(cè)試
�。ㄒ唬⿲I(yè)測(cè)試方式
專業(yè)測(cè)試由專業(yè)筆試、面試兩項(xiàng)組成。
1、專業(yè)筆試。主要考查應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。專業(yè)筆試時(shí)間為60分鐘。
2、面試。主要考查應(yīng)聘人員語言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、溝通協(xié)調(diào)能力、儀表舉止及潛能等。面試時(shí)間為每人15分鐘。
面試成績當(dāng)場(chǎng)評(píng)定和公布。專業(yè)筆試成績于專業(yè)測(cè)試后3日內(nèi)公布。
�。ǘ⿲I(yè)測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)
1、專業(yè)筆試時(shí)間：2016年7月8日8∶00—9∶00。
2、面試時(shí)間：2016年7月8日9∶15開始。
3、專業(yè)測(cè)試地點(diǎn)：安徽省長江計(jì)量所（合肥市高新區(qū)紅楓路附9號(hào)）。
（三）專業(yè)測(cè)試程序
1、參加專業(yè)測(cè)試的考生請(qǐng)于2016年7月8日上午7∶40前到安徽省長江計(jì)量所五樓大會(huì)議室報(bào)到，當(dāng)場(chǎng)抽簽確定專業(yè)筆試座次和面試順序，逾期視為自動(dòng)放棄。
2、參加專業(yè)測(cè)試的考生須持專業(yè)測(cè)試通知書、統(tǒng)考筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證（均為原件）準(zhǔn)時(shí)應(yīng)試。
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根據(jù)招聘專業(yè)崗位，設(shè)立專業(yè)測(cè)試考官組。其中，專業(yè)筆試設(shè)監(jiān)考2人；面試設(shè)考官7人，其中面試外聘考官不少于4人。
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1、專業(yè)測(cè)試各項(xiàng)目成績均按百分制計(jì)分，滿分為100分。合成后的專業(yè)測(cè)試總成績按百分制計(jì)算，其中：專業(yè)筆試占60%、面試占40%。
2、應(yīng)聘人員考試zui終成績按統(tǒng)考筆試成績占35%，專業(yè)測(cè)試成績占65%（計(jì)算公式：筆試成績÷1.2×0.35+專業(yè)測(cè)試成績×0.65）合成確定。應(yīng)聘人員考試zui終成績?cè)趯I(yè)測(cè)試工作結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在安徽省國防科學(xué)技術(shù)工業(yè)辦公室網(wǎng)站上公布。
3、進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，則設(shè)定專業(yè)測(cè)試zui低分?jǐn)?shù)線70分，對(duì)專業(yè)測(cè)試成績未達(dá)到zui低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。
上述成績均以百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
�。w檢考察
1、根據(jù)應(yīng)聘人員考試zui終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對(duì)象（如zui終成績相同，依次以專業(yè)測(cè)試成績、專業(yè)筆試成績得分高者優(yōu)先）。
體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范省直事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）執(zhí)行，統(tǒng)一組織在三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理。
2、考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況。
3、對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試zui終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。
�。ㄆ撸﹫�(bào)批聘用
對(duì)體檢、考察合格者，由安徽省長江計(jì)量所確定為擬聘人員，在安徽省國防科技工業(yè)辦公室網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。公示無異議后，按規(guī)定將有關(guān)材料經(jīng)省國防科學(xué)技術(shù)工業(yè)辦公室審查后，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)辦理有關(guān)手續(xù)。
根據(jù)國家和省有關(guān)文件規(guī)定，新進(jìn)人員實(shí)行聘用制，須與我所簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
應(yīng)聘人員如在2016年12月31日前仍未取得招聘崗位規(guī)定要求的學(xué)歷、學(xué)位等證書，按規(guī)定取消其聘用資格。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。專業(yè)測(cè)試工作在省人社廳和省國防科工辦的指導(dǎo)監(jiān)督下，由安徽省長江計(jì)量所按照人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定組織實(shí)施，省國防科工辦監(jiān)察室全程參與并監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督。
咨詢電話：0551-65339578
監(jiān)督電話：0551-64697635
附件：
2016年安徽省長江計(jì)量所公開招聘進(jìn)入資格復(fù)審人員名單.doc
2016年6月29日
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