2018年中國石油化工集團(中石化)校園招聘公告

發(fā)布時間：2017.11.08 瀏覽次數(shù)：4198次來源：尚邦公考

熱烈祝賀尚邦公考2023年安徽定向選調生全員通過

一、招聘基本條件

全國普通高等院校全日制統(tǒng)招統(tǒng)分應屆畢業(yè)生，回國(境)后初次就業(yè)且具有教育部留學服務中心派遣資格的國(境)外留學生;遵紀守法、品行端正、團結協(xié)作，熱愛石油石化事業(yè);身體健康，能適應招聘單位崗位工作需要。

具體招聘崗位及招聘條件，請登陸中國石化人才招聘網(wǎng)站(以下簡稱招聘網(wǎng)站，http://job.sinopec.com)查詢各單位招聘信息。

二、招聘程序

(一)網(wǎng)上報名

1.采用網(wǎng)上報名方式，無其他報名方式。

2.請應聘畢業(yè)生登陸招聘網(wǎng)站注冊，在線填寫簡歷，上傳學習成績單、外語成績證明、獲獎證書等附件，申請應聘崗位。每名畢業(yè)生最多可應聘兩個崗位(可為同一單位或不同單位)，請慎重選擇。

3.報名時間為2017年11月8日00:00-11月27日24:00。

(二)資格審查

1.2017年11月8日-11月27日，招聘單位對照招聘公告中的招聘基本條件和招聘信息中的崗位招聘條件，對應聘畢業(yè)生進行資格審查。學歷按應聘畢業(yè)生填報的最高學歷認定。所學專業(yè)按應聘畢業(yè)生最高學歷對應的所學專業(yè)認定，輔修雙學位的按主修專業(yè)認定。

2.招聘單位對照應聘畢業(yè)生上傳的本人學習成績單、外語成績證明等附件，對應聘畢業(yè)生的相關信息進行查證。

3.符合招聘條件的畢業(yè)生給予資格審查通過。不符合招聘條件、主要材料不全或主要信息不實的應聘畢業(yè)生，資格審查不予通過，招聘單位通過招聘網(wǎng)站發(fā)送“站內消息”告知審查結果。

(三)統(tǒng)一初選考試

1.資格審查通過的應聘畢業(yè)生參加統(tǒng)一初選考試。

2.中國石化委托第三方考試機構組織實施統(tǒng)一初選考試。第三方考試機構全程負責考場準備、考試通知、準考證生成、試卷命制、監(jiān)考組織、判卷評分等全部考務工作。統(tǒng)一初選考試時間為2017年12月9日下午14：00，考試時間、內容方式、注意事項等見考試公告。

3.招聘單位根據(jù)參加統(tǒng)一初選考試應聘畢業(yè)生的成績，按最高不超過8:1、最低不低于3:1的比例(考試人數(shù)少于發(fā)布招聘需求人數(shù)3倍的按實際人數(shù))，分招聘崗位確定測試面試入圍分數(shù)線和入圍人選，于2017年12月20日前在招聘網(wǎng)站公布測試面試入圍人選名單。統(tǒng)一初選考試成績不帶入測試面試。

(四)測試面試

1.測試面試由招聘單位組織實施。招聘單位通過招聘網(wǎng)站“站內消息”發(fā)送測試面試通知，請參加測試面試人員在規(guī)定時間內通過招聘網(wǎng)站“個人信息”欄中“站內消息”進行測試面試確認。逾期未確認，視為自動放棄測試面試。

2.參加測試面試時，須攜帶本人身份證、學生證、就業(yè)推薦表、學習成績單、外語成績證明等證書證明材料的原件和復印件，以及從招聘網(wǎng)站下載打印的《應聘中國石化畢業(yè)生基本信息表》。材料不全不能參加測試面試;院校、專業(yè)、學歷、畢業(yè)時間、外語成績等信息不實或不符合招聘條件的，取消測試面試資格。

3.測試面試主要包括專業(yè)測試和綜合素質面試，招聘單位根據(jù)招聘崗位特點和實際需要，確定測試面試的考核維度、計分規(guī)則等。同一招聘崗位執(zhí)行同一測試面試標準。

4.招聘單位根據(jù)測試面試成績,分招聘崗位擇優(yōu)提出擬錄用人選和遞補人選,遞補順序按測試面試成績從高到低確定。

(五)人選公示

招聘單位擬錄用人選和遞補人選經(jīng)本單位領導班子審定后，于2018年2月15日前在招聘網(wǎng)站進行公示，公示期為7天。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消錄用資格。

(六)簽約錄用

1.公示無異議人選由招聘單位與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議。擬錄用人選未在規(guī)定時限內完成簽約的，視為自動放棄。擬錄用人選放棄簽約或未在規(guī)定時限內完成簽約，出現(xiàn)空缺時，按遞補人選順序依次遞補。

2.請簽約畢業(yè)生按規(guī)定時間到招聘單位辦理報到手續(xù)，逾期未報到視為自動放棄錄用資格。招聘單位對報到畢業(yè)生的畢業(yè)證、學位證(國(境)外學歷學位認證證書)、就業(yè)報到證等相關材料進行查驗，材料不全、不實、不符合招聘條件的，取消錄用資格。

三、優(yōu)才引進

符合招聘條件的應聘畢業(yè)生，達到以下條件其中之一的，可納入優(yōu)才引進范圍。

1.泰晤士高等教育2018年世界大學排名前30名高校的畢業(yè)生;

2.獲得過兩次國家獎學金的畢業(yè)生;

3.兩次評選為普通高校省級“三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”的畢業(yè)生;

4.獲得過中國石油工程設計大賽一等獎及以上，且在團隊中排名第一的畢業(yè)生;全國大學生化工設計競賽特等獎，且在團隊中排名為前兩名的畢業(yè)生。

招聘單位根據(jù)實際需要，明確優(yōu)才引進的崗位和具體招聘條件，符合優(yōu)才崗位招聘條件的，免予參加統(tǒng)一初選考試，經(jīng)招聘單位綜合考評，擇優(yōu)確定為擬錄用人選，在招聘網(wǎng)站另行公示。申請應聘“優(yōu)才引進”崗位的畢業(yè)生，須在注冊簡歷同時，上傳相應獲獎證書證明附件。

四、博士研究生引進

符合崗位招聘條件的博士研究生，可免于參加統(tǒng)一初選考試，經(jīng)單位測試面試后，對擬錄用人選和遞補人選進行公示。

五、其他事項

1.通過中國石化人才招聘網(wǎng)站(http://job.sinopec.com)應聘，是中國石化畢業(yè)生招聘唯一渠道，沒有其他任何招聘方式和途徑。

(您在瀏覽網(wǎng)頁時，推薦您使用IE8瀏覽器。如果顯示不完整，請按照如下方法設置您的IE：單擊菜單“工具→兼容性視圖設置”，在打開的窗口中勾選“在兼容性視圖中顯示所有網(wǎng)站”選項，保存設置即可。)

2.中國石化各招聘單位不以任何形式收取應聘畢業(yè)生報名費、考試測試費、保證金等。

3.為貫徹落實中央京津冀協(xié)同發(fā)展綱要有關調控北京市人口規(guī)模的要求，根據(jù)人力資源和社會保障部《關于國有企業(yè)招聘應屆高校畢業(yè)生信息公開的意見》(人社部發(fā)〔2014〕79號)文件精神，按照北京市有關畢業(yè)生落戶政策，在京單位部分崗位面向北京戶籍畢業(yè)生招聘。

六、監(jiān)督

1.中國石化集團公司成立監(jiān)督小組，對重點關鍵環(huán)節(jié)進行監(jiān)督。各招聘單位紀檢監(jiān)察部門參與畢業(yè)生招聘工作，對招聘過程進行監(jiān)督。

2.集團公司監(jiān)督郵箱為job@sinopec.com，各招聘單位也將公布舉報郵箱或電話。歡迎廣大畢業(yè)生和社會各界監(jiān)督。