尚邦教育集團(tuán)2019年招聘工作人員340名
安徽尚邦人才服務(wù)有限公司是經(jīng)安徽省人力資源與保障廳批準(zhǔn)設(shè)立的專業(yè)從事人才服務(wù)與培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)，多年來一直從事公務(wù)員、事業(yè)單位、教師考編等大型考試考前輔導(dǎo)。經(jīng)多年的發(fā)展，尚邦公考培訓(xùn)中心成為集公考筆試、面試培訓(xùn)、圖書出版發(fā)行于一體的知識(shí)產(chǎn)業(yè)實(shí)體。本著責(zé)任辦學(xué)的思想理念，已累計(jì)幫助數(shù)萬(wàn)有志青年考上理想的公職崗位�，F(xiàn)因培訓(xùn)規(guī)模擴(kuò)大及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠(chéng)邀有識(shí)之士加盟我機(jī)構(gòu)，本機(jī)構(gòu)將提供豐厚的待遇及廣闊的晉升空間。
【辦學(xué)實(shí)力】
1.我們擁有專業(yè)的公考培訓(xùn)師資團(tuán)隊(duì)；
2.我們擁有高質(zhì)量、高口碑的公考課程；
3.我們重視每位員工的職業(yè)發(fā)展與能力提升；
4.我們一群人、一條心、一件事、一起做。
招聘崗位一：課程咨詢師5名
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)學(xué)員的咨詢接待工作，包括電話咨詢、qq咨詢、現(xiàn)場(chǎng)咨詢，為學(xué)員提供專業(yè).滿意的課程服務(wù)，提高咨詢到報(bào)班的轉(zhuǎn)化率；
2.接待學(xué)員報(bào)名，認(rèn)真登記學(xué)員檔案；
3.記錄學(xué)員反映的任何問題內(nèi)容，及時(shí)反饋給上級(jí)主管，并按相應(yīng)流程解決問題；
4.主動(dòng)發(fā)現(xiàn)學(xué)員的需求及意見，并記錄整理及匯報(bào)；
5.為學(xué)員提供準(zhǔn)確的學(xué)習(xí)方案及招考資訊，提供高質(zhì)量服務(wù)；
6.良好的工作執(zhí)行力，嚴(yán)格按規(guī)范及流程進(jìn)行工作或相關(guān)操作；
7.與同事共享信息，進(jìn)行知識(shí)積累，提供工作流程改善依據(jù)。
【任職要求】
1.本科及以上學(xué)歷，中文類專業(yè)優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷；
2.體貌端莊，語(yǔ)言表達(dá)能力突出，電話與現(xiàn)場(chǎng)溝通能力強(qiáng)；
3.善于學(xué)習(xí)，有獨(dú)擋一面處理問題的能力，對(duì)公務(wù)員考試有一定了解者優(yōu)先；
4.性格開朗，有服務(wù)意識(shí)，具有較強(qiáng)的親和力，愿為學(xué)員提供高品質(zhì)的教育咨詢服務(wù)；
5.能夠迅速掌握與教育咨詢服務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)與技巧，擅長(zhǎng)辦公軟件的應(yīng)用。
官方解疑：如不會(huì)操作可加省考官方咨詢QQ：510756915聯(lián)系咨詢老師即可。
【待遇】
底薪+提成+年終獎(jiǎng)：2500-6000元/月；
良好的晉升渠道：課程咨詢師→咨詢部主管→咨詢部經(jīng)理→公司核心高層管理；
不設(shè)限的發(fā)展平臺(tái)：能力強(qiáng)的員工可根據(jù)個(gè)人意愿，通過系統(tǒng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)向教務(wù)教學(xué)部.招生部等轉(zhuǎn)崗。
【福利】社保+節(jié)假日福利+帶薪培訓(xùn)+公司旅游等。
招聘崗位二：教務(wù)專員2名
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)輔助教務(wù)主管的教學(xué)安排工作，包括老師授課日程安排，學(xué)員上課通知，講義排版打印等工作。
2.負(fù)責(zé)教務(wù)帶班工作，包括開班前準(zhǔn)備工作.開班過程中的帶班工作.班次結(jié)束后的學(xué)員與教師反饋工作，收集上課學(xué)員的反饋信息，處理開課期間的各項(xiàng)問題；
3.負(fù)責(zé)相關(guān)輔導(dǎo)班次教務(wù)工作的管理與實(shí)施，跟蹤學(xué)員對(duì)輔導(dǎo)課程的反饋意見，及時(shí)與學(xué)員溝通.處理學(xué)員投訴，建立、維護(hù)學(xué)員關(guān)系平臺(tái)；
4.負(fù)責(zé)反饋或解答學(xué)員對(duì)課程安排的疑問，并對(duì)學(xué)員進(jìn)行針對(duì)性回訪；
5.負(fù)責(zé)搜集、整理、分析學(xué)員各種信息，建立建全學(xué)員檔案資料；
6.協(xié)助其他部門開展各項(xiàng)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
【任職要求】
1.本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷；
2.熱愛教務(wù)管理工作，具有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和學(xué)習(xí)意識(shí)；
3.性格樂觀積極、善于傾聽，善于表達(dá)、溝通能力強(qiáng)，有親和力；
4.適應(yīng)能力強(qiáng)，具有一定的抗壓能力，接受調(diào)休工作制度。
【待遇】
底薪+提成+年終獎(jiǎng)：2500-6000元/月；
良好的晉升渠道：教務(wù)專員→教務(wù)主管→教務(wù)部經(jīng)理→公司核心高層管理
不設(shè)限的發(fā)展平臺(tái)：能力強(qiáng)的員工可根據(jù)個(gè)人意愿，通過系統(tǒng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)向助教崗、教師崗等轉(zhuǎn)崗。
【福利】社保+節(jié)假日福利+帶薪培訓(xùn)+公司旅游等。
招聘崗位三：網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷及設(shè)計(jì)5名
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)網(wǎng)站頁(yè)面設(shè)計(jì)、網(wǎng)站專題、網(wǎng)絡(luò)推廣等美術(shù)創(chuàng)意制作工作；
2.配合公司品牌推廣，完成微信、微博、自媒體平臺(tái)等素材的設(shè)計(jì)工作；
3.負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳手冊(cè)、宣傳單頁(yè)、易拉寶、海報(bào)等宣傳產(chǎn)品的設(shè)計(jì)；
4.根據(jù)策劃需求完成網(wǎng)站前端頁(yè)面制作、日程維護(hù)、更新；
5.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目百度、360等付費(fèi)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的推廣運(yùn)營(yíng)。
【任職要求】
1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，本科以上優(yōu)先；精通Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等
軟件，了解HTML、CSS、Javascript等前端技術(shù)者優(yōu)先；
2.思維敏捷，想象力豐富、悟性好，積極主動(dòng)、工作認(rèn)真，溝通協(xié)作能力強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)精神；
3.有較高的美術(shù)基礎(chǔ)和審美能力；可以獨(dú)立自主的進(jìn)行網(wǎng)站美工設(shè)計(jì)；
4.敏銳的用戶體驗(yàn)洞察力，具有創(chuàng)新精神；有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具備主動(dòng)學(xué)習(xí)能力；
5.應(yīng)聘時(shí)請(qǐng)務(wù)必提供個(gè)人作品。
【待遇】
底薪+提成+年終獎(jiǎng)：3500-8000元/月；
良好的晉升渠道：平面設(shè)計(jì)→網(wǎng)絡(luò)部主管→網(wǎng)絡(luò)部經(jīng)理→公司核心高層管理.
【福利】社保+節(jié)假日福利+帶薪培訓(xùn)+公司旅游等。
招聘崗位四：市場(chǎng)助理10名
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)維護(hù)和開拓市場(chǎng)關(guān)系，主要包括書店、高校和社會(huì)客戶關(guān)系，組建區(qū)域內(nèi)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)；
2.市場(chǎng)招生活動(dòng)的策劃和具體實(shí)施工作；
3.開展市場(chǎng)調(diào)研與分析，負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)定位及各階段推廣計(jì)劃，并策劃方案和落實(shí)；
4.協(xié)助咨詢部門完成用戶的咨詢、答疑，促成轉(zhuǎn)化。
【任職要求】
1.性格外向，熱愛市場(chǎng)宣傳與關(guān)系維護(hù)工作，溝通能力強(qiáng)；
2.工作認(rèn)真細(xì)致、具備高度責(zé)任感，樂于學(xué)習(xí)新知識(shí)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；
3.�？萍耙陨蠈W(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬。
4.有培訓(xùn)行業(yè)市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
【待遇】
底薪+提成+年終獎(jiǎng)：3500-8000元/月；
良好的晉升渠道：市場(chǎng)專員→市場(chǎng)主管→區(qū)域經(jīng)理→公司核心高層管理。
【福利】社保+節(jié)假日福利+帶薪培訓(xùn)+公司旅游等。
招聘崗位五：公考、遴選培訓(xùn)講師15名
【授課方向】
言語(yǔ)理解、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析、申論、公務(wù)員、遴選面試、遴選筆試
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)相關(guān)課程的講授以及后續(xù)的學(xué)員輔導(dǎo)等工作，保障教學(xué)任務(wù)的完成；
2.完成所授科目課程教案編寫、課程PPT制做、模擬題編寫、教研文章撰寫等教研工作；
3.設(shè)計(jì)符合學(xué)員需求的授課方式，以產(chǎn)生良好的教學(xué)課堂效果并有效提升學(xué)員成績(jī)；
4.承擔(dān)教學(xué)課題的研究，著力進(jìn)行各專項(xiàng)命題趨勢(shì)、解題技巧以及教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究。
5.根據(jù)市場(chǎng)變化趨勢(shì)和學(xué)員需求開發(fā)新的教學(xué)產(chǎn)品；
6.協(xié)助優(yōu)化課程安排，參與師資調(diào)配工作。
【任職要求】
1.碩士及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬至本科學(xué)歷，有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的授課經(jīng)驗(yàn)；遴選授課老師須長(zhǎng)期從事公務(wù)員政府部門政策工作研究者。
2.語(yǔ)言表達(dá)流暢，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力；
3.熱愛教師職業(yè)，對(duì)工作充滿熱情，責(zé)任心強(qiáng)；
4.良好的道德修養(yǎng)，有職業(yè)自豪感；
5.精力充沛，能夠接受全省范圍內(nèi)的出差教學(xué)工作。
【待遇】
底薪+課時(shí)費(fèi)+年終獎(jiǎng)：8000-12000元/月；
長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃：股權(quán)激勵(lì)。
【福利】社保+節(jié)假日福利+帶薪培訓(xùn)+公司旅游等。
招聘崗位六：校園管理實(shí)習(xí)生300名
【崗位職責(zé)】
1.高效完成公司每階段分配的高校市場(chǎng)基本工作；
2.本職工作完成之余，積極創(chuàng)新，努力向公司提出階段性的建設(shè)性意見。
我們希望你：大膽創(chuàng)新，鬼點(diǎn)子層出；
我們希望你：開朗大方，樂于服務(wù)，謙虛好學(xué)；
我們希望你：靜能提筆揮斥方瓊，動(dòng)能策劃活動(dòng)聲震四方；
【任職要求】
1.大三、大四的嫩妹子或者小鮮肉；
2.語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，性格開朗、思維敏捷、認(rèn)真細(xì)致；
3.責(zé)任心強(qiáng)、踏實(shí)，有良好的計(jì)劃組織能力、溝通能力、親和力，熱愛教育事業(yè)。
4.根據(jù)具體崗位工作能力及業(yè)績(jī)，通過公司正常晉升制度，畢業(yè)后成為公司正式聘用員工，優(yōu)秀者可直接進(jìn)入公司部門中層管理，薪資福利從優(yōu)。
招聘崗位七：總校副校長(zhǎng)及大區(qū)分校校長(zhǎng)各3名
【崗位職責(zé)】
1.根據(jù)總校年度計(jì)劃，制定本校區(qū)的新招生及續(xù)費(fèi)目標(biāo)；
2.全面管理本校招生、教務(wù)等日常管理，落實(shí)對(duì)員工的工作計(jì)劃、落實(shí)責(zé)任到人。負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、教務(wù)、招生等工作的即時(shí)突發(fā)問題處理；
3.落實(shí)本校的招生及校區(qū)宣傳工作。監(jiān)督主管和招生專員等做好招生工作計(jì)劃，監(jiān)督與指導(dǎo)招生工作按計(jì)劃落實(shí)；
4.根據(jù)教學(xué)管理計(jì)劃，負(fù)責(zé)教學(xué)部門對(duì)校區(qū)排課及現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)工作的落實(shí)。指導(dǎo)老師對(duì)自己學(xué)員進(jìn)行有效服務(wù)，保證教學(xué)按進(jìn)度進(jìn)行，提高學(xué)員學(xué)習(xí)成績(jī)；
5.根據(jù)教務(wù)工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)教務(wù)課程時(shí)間設(shè)置、教師安排工作落實(shí)；負(fù)責(zé)學(xué)員對(duì)老師及學(xué)校的意見反饋；負(fù)責(zé)在校學(xué)生的安全管理工作，杜絕各類安全隱患；
6.負(fù)責(zé)與總校協(xié)調(diào)工作。
【任職要求】
1.本科及以上學(xué)歷（MBA碩士?jī)?yōu)先），有公考或者教師考編行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感性，細(xì)致的服務(wù)落實(shí)能力，具有計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)及排除困難的能力，較強(qiáng)的應(yīng)變能力；
3.熟悉培訓(xùn)業(yè)務(wù)，包括招生、學(xué)管等業(yè)務(wù)，有獨(dú)立運(yùn)營(yíng)或管理培訓(xùn)項(xiàng)目的成功案例 ；
4.熱愛培訓(xùn)行業(yè)，具有很強(qiáng)的包容心及組織協(xié)調(diào)能力。
5.形象大方、自律性強(qiáng)、辦事穩(wěn)重。
【待遇】
面議；
長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃：股權(quán)激勵(lì)。
【福利】社保+節(jié)假日福利+帶薪培訓(xùn)+公司旅游等。
應(yīng)聘聯(lián)系電話：15256079699（張老師）
簡(jiǎn)歷投遞郵箱：ahgwyw@126.com
應(yīng)聘地址：合肥市南一環(huán)與寧國(guó)路交匯處金保中心19樓
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