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2019年合肥市廬陽(yáng)區(qū)政府購(gòu)買服務(wù)崗位招聘11人公告
發(fā)布時(shí)間:2019.08.14  瀏覽次數(shù):5079次   來(lái)源:尚邦公考

【溫馨提示】

此次報(bào)名順序采取個(gè)人報(bào)名、資格審查、面試、體檢和政審、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行,采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名時(shí)間:2019年8月16日-8月23日 9:00-11:30 13:30-17:30(周日休息),更多關(guān)于2019年安徽事業(yè)單位招聘,請(qǐng)關(guān)注安徽公務(wù)員網(wǎng)(m.paintermtjuliettn.com),以及安徽事業(yè)單位招考微信公眾號(hào)(dxgwyedu)和2019事業(yè)單位備考群:291063530獲取更多招考信息和備考資料。


廬陽(yáng)區(qū)政府購(gòu)買服務(wù)崗位招聘公告



因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘廬陽(yáng)區(qū)政府購(gòu)買服務(wù)人員崗位11名。

現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、 招聘崗位及要求

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二、招聘條件

(一)招聘對(duì)象

1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線方針政策,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,思想覺(jué)悟高;

2、遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康,具有開(kāi)拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識(shí),具備良好的職業(yè)道德,事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),熱愛(ài)本職工作;

三、招聘程序

采取個(gè)人報(bào)名、資格審查、面試、體檢和政審、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

此次報(bào)名,采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行

1、 報(bào)名時(shí)間:2019年8月16日-8月23日 9:00-11:30 13:30-17:30(周日休息)

2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名請(qǐng)攜帶本人有效二代身份證、畢業(yè)證書、駕駛證等相關(guān)證書(以上均查驗(yàn)原件并上交復(fù)印件),個(gè)人簡(jiǎn)歷、2張1寸白底彩照前往阜南路人才市場(chǎng)3樓305室,進(jìn)行提交資料。

3、每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,必須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

(二)資格審查

收取報(bào)名資料后,工作人員對(duì)應(yīng)聘者提交資料將進(jìn)行招聘資格條件審核,提交材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,且與填寫報(bào)名表的情況一致。如有不符或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格,不予聘用。

(三)考試

考試形式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,不能按時(shí)參加的考試、面試的人員,視為主動(dòng)放棄。

(四)確定初選人員

根據(jù)最終筆試和面試人員的總成績(jī),按所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例,從高分到低分確定初選人員名單(若出現(xiàn)成績(jī)并列的情況,則以符合優(yōu)先條件錄取),在安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司官網(wǎng)及安徽遠(yuǎn)景人力微信公眾號(hào)上公布。

(五)體檢和政審

對(duì)初選人員先進(jìn)行體檢,后進(jìn)行政審考察。因個(gè)人放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺,在面試人選中按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

初選人員需提供戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》,需我司提供介紹信的,可前往安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司領(lǐng)取。

(六)公示

體檢和政審合格人員,在安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司官網(wǎng)及安徽遠(yuǎn)景人力微信公眾號(hào)上公布。網(wǎng)站上公示,公示無(wú)異議者被確定為本次公開(kāi)招聘的錄用人員。

四、聘用

(一)確定為錄用人員后,由安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司委派到廬陽(yáng)區(qū)各單位工作。

(二)聘用人員入職手續(xù)由安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司辦理,聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,未按時(shí)報(bào)到,視為自動(dòng)放棄。

五、管理及待遇

(一)本次招聘的工作人員與安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同,安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司為聘用人員發(fā)放工資并依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。

(二)招聘人員經(jīng)費(fèi)依據(jù)崗位職責(zé)核定,基本工資標(biāo)準(zhǔn)為6.5萬(wàn)/年/人元(含五險(xiǎn)一金及綜合管理費(fèi)),績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)為1萬(wàn)/年/人,發(fā)放時(shí)間由單位自定(合計(jì)7.5萬(wàn)/年/人元)。如有不同,另行通知。

六、其他

(一)建立考生成績(jī)檔案。對(duì)參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊(cè),招聘結(jié)束后,如有人員空缺,可依據(jù)相關(guān)程序,按照考生成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)補(bǔ)充。

咨詢電話:18949883088

監(jiān)督電話:0551-62921315

查詢網(wǎng)站:http://www.unionjob.cn

安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司

2019年8月14日


原文鏈接:http://www.unionjob.cn/index.php/Import/read/id/38.html




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