渦陽(yáng)縣融媒體中心2021年專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)公告
為適應(yīng)縣融媒體中心“媒體+政務(wù)+服務(wù)”的發(fā)展要求，提升縣融媒體中心的傳播力影響力公信力，擬面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)3名專業(yè)技術(shù)人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、引進(jìn)對(duì)象
本次引進(jìn)的崗位為縣融媒體中心播音主持等崗位，共招聘3名，詳情見(jiàn)《渦陽(yáng)縣融媒體中心2021年專業(yè)技術(shù)人才需求目錄》。
二、引進(jìn)條件
(一)招聘對(duì)象為大學(xué)本科及以上院校畢業(yè)生，同時(shí)需滿足以下條件：
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);
2.遵紀(jì)守法;
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
4.符合職位設(shè)置條件;
5.具有渦陽(yáng)縣戶籍;
6.需求目錄中的“28周歲以下”為“1992年5月30日(含)后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。
7.引進(jìn)人才擁有較為豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)工作實(shí)績(jī)和獲獎(jiǎng)情況量化計(jì)分;
8. 引進(jìn)人才在渦陽(yáng)縣最低服務(wù)年限為五年;
(二)有下列情形的人員，不得報(bào)考：
1.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.現(xiàn)役軍人;
3.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員;
4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、引進(jìn)程序
本次人才引進(jìn)按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格復(fù)審、考試、體檢、考察、公示引進(jìn)、聘用等程序進(jìn)行。
1.發(fā)布公告
在渦陽(yáng)縣政務(wù)公開(kāi)網(wǎng)、渦陽(yáng)先鋒網(wǎng)、渦陽(yáng)組工(微信公眾號(hào))等發(fā)布引才公告。
2.網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)考人員登錄渦陽(yáng)縣考試中心報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://gy.pzhl.net/index.php)，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，閱知并簽署“招聘誠(chéng)信承諾書”，按要求正確填寫《渦陽(yáng)縣融媒體中心2021年專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)人員報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)。
報(bào)名時(shí)間為2021年6月3日9:00至2021年6月9日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)根據(jù)報(bào)考人員提供的個(gè)人信息進(jìn)行資格審查。通過(guò)資格審查的，不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)審查的，在6月10日16：00前可以改報(bào)其他崗位。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。
為確保引進(jìn)人才質(zhì)量，報(bào)考人數(shù)與崗位引進(jìn)數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1，不足規(guī)定開(kāi)考比例的，取消該崗位引進(jìn)計(jì)劃。被取消引進(jìn)崗位的報(bào)考人員，可于6月12日12：00-17：00 改報(bào)其他符合條件的崗位。
3.資格復(fù)審
通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名資格審查人員需進(jìn)行資格復(fù)審，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知，相關(guān)事宜將通過(guò)渦陽(yáng)縣政務(wù)公開(kāi)網(wǎng)、渦陽(yáng)先鋒網(wǎng)、渦陽(yáng)組工(微信公眾號(hào))等公布。
資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、網(wǎng)上報(bào)名資格審查表、從業(yè)實(shí)際表現(xiàn)和獲獎(jiǎng)證書等材料。機(jī)關(guān)、事業(yè)、國(guó)有企業(yè)在編(在職)人員還應(yīng)提供單位同意報(bào)考證明。
通過(guò)資格復(fù)審人數(shù)與崗位引進(jìn)數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1，不足規(guī)定開(kāi)考比例的，取消該崗位引進(jìn)計(jì)劃。
4.考試
考試分為面試和工作實(shí)績(jī)兩個(gè)部分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。工作實(shí)績(jī)主要考察報(bào)考人員的政治素質(zhì)、工作業(yè)績(jī)和實(shí)際操作能力。面試成績(jī)和工作實(shí)績(jī)按6：4比例計(jì)入綜合成績(jī)，綜合成績(jī)?cè)跍u陽(yáng)縣政務(wù)公開(kāi)網(wǎng)、渦陽(yáng)先鋒網(wǎng)、渦陽(yáng)組工(微信公眾號(hào))等公布。
5.體檢
考試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按職位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定體檢對(duì)象，體檢合格者列為考察對(duì)象。若綜合成績(jī)相同，一并進(jìn)入體檢考察程序。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。對(duì)身體條件有特殊要求的崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家有明確規(guī)定的，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
6.考察
體檢合格人員方可進(jìn)入考察程序，用人單位應(yīng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)并查閱相關(guān)檔案資料，重點(diǎn)對(duì)考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、實(shí)操能力、工作實(shí)績(jī)等以及是否需要回避等方面進(jìn)行考察，并對(duì)報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí)，了解其是否存在影響引進(jìn)的情形，并出具考察報(bào)告。
對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，將在相應(yīng)職位綜合成績(jī)合格人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。
7.公示引進(jìn)
根據(jù)面試、量化計(jì)分、體檢、考察情況確定擬引進(jìn)人員名單，在渦陽(yáng)縣政務(wù)公開(kāi)網(wǎng)、渦陽(yáng)先鋒網(wǎng)、渦陽(yáng)組工(微信公眾號(hào))等進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)反映有影響引進(jìn)問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予引進(jìn)。擬引進(jìn)人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，不予引進(jìn)。公示期滿，沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響引進(jìn)的，統(tǒng)一辦理相關(guān)手續(xù)。
四、工資待遇
引進(jìn)人員納入事業(yè)編制，簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系，招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。工資福利待遇按事業(yè)單位現(xiàn)行政策執(zhí)行。
五、有關(guān)事宜
本公告未盡事宜由渦陽(yáng)縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和渦陽(yáng)縣融媒體中心負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0558-7236778，0558-7214975
附件：《渦陽(yáng)縣融媒體中心2021年專業(yè)技術(shù)人才需求目錄》
渦陽(yáng)縣融媒體中心
2021年5月24日
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