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2022年馬鞍山高校畢業(yè)生基層特定崗位人員補(bǔ)錄79人公告
發(fā)布時間:2022.07.15  瀏覽次數(shù):3909次   來源:尚邦公考

  安徽公務(wù)員網(wǎng)同步馬鞍山人力資源和社會保障局:2022年馬鞍山高校畢業(yè)生基層特定崗位人員補(bǔ)錄79人公告。更多招聘信息請關(guān)注安徽公務(wù)員網(wǎng)或微信公眾號:安徽尚邦教育 
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  公告正文: 

    根據(jù)省委組織部、省人社廳等五部門《關(guān)于印發(fā)安徽省高校畢業(yè)生基層成長計劃實(shí)施方案的通知》(皖人社發(fā)〔2018〕26號)和省人社廳、財政廳《關(guān)于印發(fā)安徽省高校畢業(yè)生基層特定崗位開發(fā)與管理暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2015〕15號)等文件精神,馬鞍山市人力資源和社會保障局采用人力資源服務(wù)外包模式,委托馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司開展馬鞍山市2022年高校畢業(yè)生基層特定崗位人員補(bǔ)錄工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
    一、補(bǔ)錄崗位及數(shù)量
    2022年全市高校畢業(yè)生基層特定崗位共計劃招聘補(bǔ)錄79名(詳見招聘職位簡章)。
    二、補(bǔ)錄對象及條件
    (一)補(bǔ)錄對象
    畢業(yè)兩年以內(nèi)(即2021屆、2022屆)未就業(yè)普通高等學(xué)校畢業(yè)生。
    (二)補(bǔ)錄條件
    (1)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī),品行端正,作風(fēng)正派,無違法違紀(jì)記錄。
    (2)自愿從事基層社會管理和公共服務(wù)事業(yè),熱愛基層工作,吃苦耐勞,樂于奉獻(xiàn),愿意扎根基層。
    (3)能夠服從組織安排,有一定的工作能力和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
    (4)身體健康。
    三、補(bǔ)錄招聘原則和程序
    (一)補(bǔ)錄招聘原則。堅持公開、公平、公正的原則,采取公開招聘、競爭擇優(yōu)方式,主動接受社會監(jiān)督。
    (二)補(bǔ)錄招聘程序。補(bǔ)錄招聘工作按照個人報名、筆試、資格審查、體檢、公示、聘用上崗等程序進(jìn)行。
    四、用人方式
    采用人力資源服務(wù)外包模式,與市人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動合同,派遣至補(bǔ)錄單位上崗。
    五、報名
    (一)報名方式和時間
    本次招聘的報名,采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進(jìn)行。報名網(wǎng)站為馬鞍山市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://rsj.mas.gov.cn/)。報考人員提交報名申請的統(tǒng)一時間為2022年7月19日9:00至7月21日16:00,逾期不予報名。
    (二)網(wǎng)上報名
    報考人員登錄馬鞍山市人力資源和社會保障局網(wǎng)進(jìn)行報名,簽署“招聘誠信承諾書”,填寫《2022年馬鞍山市高校畢業(yè)生基層特定崗位人員補(bǔ)錄報名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20—100kb)。
    報考人員報名前,應(yīng)通過“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。報考者提交的報考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
    每位報考人員限報一個崗位,并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。
    (三)報名確認(rèn)
    報考人員于報名后至7月22日16:00前可隨時登錄馬鞍山市人力資源和社會保障局網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的,不能再修改個人信息或改報其他崗位;未通過審查的,在7月22日16:00之前完善信息后可以再報。
    通過資格初審的報考人員于7月23日16:00前按現(xiàn)行規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和要求在馬鞍山市人力資源和社會保障局網(wǎng)上繳納筆試考試費(fèi)用,即完成報名確認(rèn),逾期視為自行放棄。
    根據(jù)省物價局、省財政廳皖價費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定,筆試按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)(兩科合計90元)收取考試費(fèi)用。
    建檔立卡貧困家庭人員和城市低保人員,可以享受減免筆試費(fèi)用的政策。
    繳費(fèi)成功的報考人員,于7月27日至29日從馬鞍山市人力資源和社會保障局網(wǎng)自行打印準(zhǔn)考證。
    六、筆試
    (一)筆試科目
    筆試科目為《職業(yè)能力測試》和《申論》兩科。
    本次考試無考試大綱,也不指定考試輔導(dǎo)用書。全市各級招聘工作主管機(jī)關(guān)及人事考試機(jī)構(gòu)不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
    (二)筆試時間和地點(diǎn)
    筆試時間:2022年7月31日上午8:30—10:00《職業(yè)能力測試》;上午10:00—12:00《申論》。
    筆試地點(diǎn):設(shè)在馬鞍山市,具體地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。
    (三)答題方式
    《職業(yè)能力測試》用2B鉛筆在答題卡上填涂作答。
    (四)筆試成績
    筆試成績將于8月上旬通過馬鞍山市人力資源和社會保障局網(wǎng)向考生公布考試成績。
    筆試后,按《職業(yè)能力測試》和《申論》兩科5:5的比例合成筆試成績。從高分到低分等額確定資格審查、體檢人員,若最后一名出現(xiàn)筆試成績并列,按《職業(yè)能力測試》成績由高到低進(jìn)行排序。
    七、資格審查、體檢和公示
    資格審查時報考人員須提供有效居民身份證、學(xué)歷證書原件、筆試準(zhǔn)考證和網(wǎng)上報名資格審查表等材料。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按《人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行。對資格審查、體檢不合格或放棄出現(xiàn)缺額的,在報考人員中按筆試成績由高到低進(jìn)行遞補(bǔ),共遞補(bǔ)二次。體檢合格人員名單在相關(guān)網(wǎng)站公示,公示期三天。
    八、聘用上崗
    考試、資格審查和體檢合格的擬補(bǔ)錄人員,公示五天后無異議,經(jīng)培訓(xùn)合格后,與市人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動合同,派遣至補(bǔ)錄單位上崗。
    九、工資待遇
    按照所報考的縣、區(qū)、開發(fā)園區(qū)制定的高校畢業(yè)生基層特定崗位工資待遇相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    十、其他事項
    (一)市基層特定崗位主管部門在補(bǔ)錄工作過程中,將按照程序和規(guī)定陸續(xù)在馬鞍山市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://rsj.mas.gov.cn/)、馬鞍山人才網(wǎng)(www.masrc.com.cn)公布我市負(fù)責(zé)實(shí)施補(bǔ)錄計劃、職位簡章和考生的筆試、資格審查、體檢和公示擬錄用人選名單等各個環(huán)節(jié)相關(guān)信息,報考人員應(yīng)及時查詢。
    (二)本《公告》由市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話為:
    政策咨詢電話:0555-8880257、8880269
    考務(wù)咨詢電話:0555-8880232
    監(jiān)督舉報電話:0555-2366702
    上述咨詢電話自公告發(fā)布后啟用,均在正常辦公時間使用。
    特此公告。

    馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司
    2022年7月15日

附件: 2022年馬鞍山市基層特定崗位補(bǔ)錄職位簡章

序號

縣區(qū)(園區(qū))名稱

崗位名稱

崗位

代碼

崗位數(shù)量

資格條件

備注

1

含山縣

基層特定崗位

10001

23

 

 

 

 

 

 

畢業(yè)兩年內(nèi),大專及以上學(xué)歷、專業(yè)不限。

 

 

 

 

 

 

 

 

具體崗位由各縣區(qū)根據(jù)專業(yè)與崗位的匹配度,戶籍所在地等綜合因素,按照從高分到低分的原則擇優(yōu)分配。

 

2

和 縣

基層特定崗位

10002

9

3

當(dāng)涂縣

基層特定崗位

10003

18

4

花山區(qū)

基層特定崗位

10004

5

5

雨山區(qū)

基層特定崗位

10005

2

6

博望區(qū)

基層特定崗位

10006

10

7

鄭蒲港新區(qū)

基層特定崗位

10007

12

崗位合計

79

 




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