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2023年中國地質(zhì)調(diào)查局發(fā)展研究中心招聘在職人員5人公告
發(fā)布時間:2023.01.16  瀏覽次數(shù):2873次   來源:尚邦公考

  安徽公務(wù)員網(wǎng)同步人力資源和社會保障部:2023年中國地質(zhì)調(diào)查局發(fā)展研究中心招聘在職人員5人公告。更多招聘信息請關(guān)注安徽公務(wù)員網(wǎng)或微信公眾號:尚邦成公直通車 
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  公告正文: 

    中國地質(zhì)調(diào)查局發(fā)展研究中心(全國地質(zhì)資料館、自然資源部礦產(chǎn)勘查技術(shù)指導(dǎo)中心)是中國地質(zhì)調(diào)查局直屬正局級公益一類事業(yè)單位,承擔(dān)開展地質(zhì)工作發(fā)展戰(zhàn)略研究、地質(zhì)資料管理與社會化服務(wù)、境外地質(zhì)調(diào)查戰(zhàn)略與政策研究、全國地質(zhì)找礦技術(shù)指導(dǎo)工作,服務(wù)地質(zhì)調(diào)查綜合業(yè)務(wù)管理和地質(zhì)行業(yè)轉(zhuǎn)型改革發(fā)展。
    根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘在職人員5人。有關(guān)事宜公告如下。
    一、招聘對象
    年齡35周歲以下,具有北京市戶口的在職人員(含2023年出站的博士后人員)。具有中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或博士學(xué)歷學(xué)位的年齡放寬至40周歲,具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的年齡放寬至45周歲。
    二、招聘崗位
    詳見《中國地質(zhì)調(diào)查局發(fā)展研究中心2023年度公開招聘在職人員崗位信息表》(附件)。
    三、報考條件
    (一)具有中華人民共和國國籍;
    (二)遵守憲法和法律;
    (三)具有良好的品行;
    (四)崗位所需的專業(yè)條件;
    (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
    (六)崗位所需的其他條件;
    (七)符合國家有關(guān)部門或北京市關(guān)于接收應(yīng)屆畢業(yè)生或在職人員的有關(guān)規(guī)定。
    (八)具有下列情形之一的人員不得報考:
    1.因犯罪受過刑事處罰的。
    2.曾被開除黨籍、公職的。
    3.曾在各級公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為,還在禁考期的。
    4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。
    5.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的。
    6.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的。
    7.法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形的。
    四、招聘安排
    (一)報名
    1.報名時間:公告發(fā)布之日起至2023年2月1日。
    2.報名方式:請于報名期限內(nèi)登錄“自然資源部中國地質(zhì)調(diào)查局直屬事業(yè)單位公開招聘系統(tǒng)”(網(wǎng)址:http://gkzp.cgs.gov.cn/zkptPC,推薦使用Chrome、火狐瀏覽器登錄),仔細(xì)閱讀注意事項,按照系統(tǒng)要求瀏覽招考崗位并選擇報名。
    3.報名材料:在招聘系統(tǒng)中上傳身份證、工作證、戶口本人頁、各階段學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、外語水平證書、計算機水平證書、公開發(fā)表的論文、論著的封面扉頁、版權(quán)頁等材料掃描件。博士后出站人員還需上傳已具備博士后出站條件的證明材料掃描件。
    (二)資格審查
    1.我單位對報名人員的資格條件進(jìn)行審查,通過資格審查人員名單在我單位門戶網(wǎng)站發(fā)布。招聘過程中發(fā)現(xiàn)資格不符情況,一律取消應(yīng)聘資格。
    2.通過資格審查人數(shù)不足1:3的崗位,由我單位研究是否取消該崗位招聘。
    (三)考試
    1.筆試。通過資格審查人員進(jìn)行筆試。筆試采用百分制,合格分?jǐn)?shù)線60分。筆試安排另行通知。
    2.面試。每個崗位按照1:5的比例和筆試成績由高到低的順序確定面試人選。面試人選不足1:5的崗位,按實際人數(shù)進(jìn)入面試。若某崗位有考生主動放棄面試機會,則按該崗位成績由高到低的順序依次遞補;如遇末位同分情況,一并進(jìn)入面試。面試人員名單在我單位門戶網(wǎng)站發(fā)布。
    面試采用百分制,合格分?jǐn)?shù)線85分。面試前將進(jìn)行心理健康測評,面試著重測試專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等方面。
    面試前對面試人選進(jìn)行資格確認(rèn),對報考時填報的信息進(jìn)行查核。如發(fā)現(xiàn)填報虛假信息獲得考試資格者,取消面試資格。
    (四)考察
    按面試測評成績由高到低的順序等額確定考察對象?疾鞂ο竺麊卧谖覇挝婚T戶網(wǎng)站發(fā)布。考察對象因個人原因主動放棄考察資格或未通過考察的,由我單位研究是否進(jìn)行遞補,如果遞補則按照面試成績排序依次遞補。
    (五)體檢
    我單位組織考察對象進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
    (六)擬聘用人員公示
    根據(jù)考察情況及體檢結(jié)果,經(jīng)我單位黨組織集體研究后確定擬聘用人員,并在招聘公告發(fā)布范圍內(nèi)進(jìn)行公示,公示期7個工作日。
    (七)辦理聘用手續(xù)
    公示期滿無異議,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。
    (八)試用期
    按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。
    五、其它事項
    (一)聘用人員入職后按事業(yè)單位編制人員管理,相關(guān)工資待遇等按國家和本單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
    (二)應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的各種材料真實、準(zhǔn)確,招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實,立即取消考試資格及聘用資格。
    (三)公開招聘有關(guān)信息向社會公布,請應(yīng)聘人員及時關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息,對未通過資格審查、筆試或面試者,不再單獨通知。
    聯(lián)系人:林老師
    聯(lián)系電話:010-58584462
    電子郵箱:drc_zp@163.com
    單位網(wǎng)址:www.drc.cgs.gov.cn
    通訊地址:北京市西城區(qū)阜外大街45號
    中國地質(zhì)調(diào)查局發(fā)展研究中心2023年度公開招聘在職人員崗位信息表.docx

    中國地質(zhì)調(diào)查局發(fā)展研究中心
    2023年1月16日



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