2013年滁州定遠(yuǎn)農(nóng)村商業(yè)銀行員工招聘公告（大學(xué)生村官）
發(fā)布時(shí)間：2012.12.17 瀏覽次數(shù)：5325次 來(lái)源：尚邦公考
根據(jù)安徽省農(nóng)村信用社聯(lián)合社《關(guān)于全省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)2013年度員工招聘工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》、《安徽省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)面向大學(xué)生村官定向招聘員工工作方案》文件精神，本著合理、均衡補(bǔ)員的原則，經(jīng)安徽省聯(lián)社批準(zhǔn)，定遠(yuǎn)農(nóng)商行現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘普通員工。
一、招聘人數(shù)
經(jīng)省聯(lián)社批準(zhǔn)，我行2013年度計(jì)劃招聘普通員工20名，定向大學(xué)生村官2名，勞動(dòng)用工形式為合同制。所招員工全部充實(shí)基層網(wǎng)點(diǎn)。
二、報(bào)考條件
（一）普通員工報(bào)考條件
1、有良好的政治素質(zhì)和思想品德，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)不良記錄；
2、認(rèn)同安徽農(nóng)金企業(yè)文化，熱愛(ài)農(nóng)村合作金融事業(yè)；
3、有事業(yè)心、進(jìn)取心，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，在校學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良；
4、身體健康，五官端正；
5、年齡在25周歲以下(1987年12月1日以后出生)，具有碩士研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位或有2年以上銀行工作經(jīng)歷者年齡可放寬到28周歲以下（1984年12月1日以后出生）；
6、符合以下zui低學(xué)歷及專業(yè)要求：初始學(xué)歷必須為普通高等院校統(tǒng)招的全日制專科（不含初中起點(diǎn)五年制�？疲┘耙陨蠈W(xué)歷的畢業(yè)生（含2013年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生），�？茖W(xué)歷者所學(xué)專業(yè)為金融、會(huì)計(jì)、工商管理、經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、法律、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷者不限定所學(xué)專業(yè)。
（二）大學(xué)生村官報(bào)考條件：
1、招聘對(duì)象為全省統(tǒng)一選聘的，在本縣任村官滿2年（截至2012年10月）以上、年度（聘期）考核為稱職及以上等次的大學(xué)生村官；
2、普通高等院校統(tǒng)招的全日制本科以上學(xué)歷，年齡在28周歲以下（1984年10月1日以后出生），專業(yè)不限。
3、熱愛(ài)農(nóng)村工作，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和組織協(xié)調(diào)能力；
4、品行良好、五官端正、身體健康，遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄；
5、對(duì)聘期期滿、考核為優(yōu)xiu等次或獲得縣、市級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的大學(xué)生村官，同等條件下優(yōu)先錄用。
三、報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn)。報(bào)名時(shí)間從本行公告之日起至2012年12月24日止，報(bào)名地點(diǎn)：定遠(yuǎn)農(nóng)商行六樓報(bào)名處（定城鎮(zhèn)東城路33號(hào)，咨詢電話：0550-4028910）。報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)須提交畢業(yè)證、學(xué)位證、第二代身份證原件及復(fù)印件（2013年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生必須提交《畢業(yè)生就業(yè)推jian表》原件），現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《安徽省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)招聘員工報(bào)名表》，交報(bào)名費(fèi)100元。
2.資格審查及現(xiàn)場(chǎng)采像。嚴(yán)格審查報(bào)考人員的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等信息，不符合招聘條件的人員不得報(bào)名。對(duì)符合報(bào)名條件并參加考試的考生（含大學(xué)生村官）必須進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)采像，采集的照片主要用于考生報(bào)名表、準(zhǔn)考證、錄用審批表等。
3、大學(xué)生村官的資格審查由本地選聘辦協(xié)助我行對(duì)報(bào)名人員的學(xué)歷條件、任職資格、考核結(jié)果和報(bào)名信息等進(jìn)行全面審查。
四、考試
考試包括筆試和面試。
1.筆試。普通員工筆試的由省聯(lián)社統(tǒng)一命題、閱卷和統(tǒng)分，并統(tǒng)一安排考試事宜，考點(diǎn)設(shè)置原則上以市為單位；大學(xué)生村官筆試在合肥市集中進(jìn)行。（有關(guān)筆試的具體要求另行通知）。
2.面試。普通員工面試根據(jù)考生的筆試成績(jī)，按1:2的比例從高分到低分的順序確定參加面試的考生，并將入圍面試的考生名單進(jìn)行公示。面試工作由定遠(yuǎn)農(nóng)商行負(fù)責(zé)組織，面試過(guò)程實(shí)行全程錄像、存檔（具體要求另行通知）。大學(xué)生村官面試由省聯(lián)社和我行共同組織。
五、申報(bào)核批
依據(jù)員工招聘方案，根據(jù)省聯(lián)社的統(tǒng)一安排，履行申報(bào)核批等相關(guān)手續(xù)。
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