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[事業(yè)單位]2022銅陵市郊區(qū)人民法院社會(huì)購(gòu)買服務(wù)人員招聘5人公告
發(fā)布時(shí)間:2022.04.30  瀏覽次數(shù):6019次   來(lái)源:好仕途遴選
安徽公務(wù)員網(wǎng)同步銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心:2022年銅陵市郊區(qū)人民法院社會(huì)購(gòu)買服務(wù)人員招聘公告。更多招聘信息請(qǐng)關(guān)注安徽公務(wù)員網(wǎng)或微信公眾號(hào):安徽尚邦教育
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  公告原文:
  根據(jù)工作需要,銅陵市郊區(qū)人民法院委托銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心面向社會(huì)招聘審判輔助崗位,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘崗位及條件 
  二、基本要求
  1.基本條件:具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守;熱愛法院工作,服從單位分配,品行端正,心理健康,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有較好的群眾溝通能力;熟悉法律基礎(chǔ)知識(shí);身體健康,五官、體型端正;無(wú)口吃、無(wú)重聽、無(wú)生理缺陷、紋身等特征。
  2.以下情形不得報(bào)名:
  (1)受過(guò)刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;
  (2)曾被開除公職或被人民法院辭退的;
  (3)有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
  (4)未取得符合公告要求“國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷”的畢業(yè)證的人員;
  (5)有其他不適宜從事法院工作情形的。
  三、招聘程序
  招聘方式:實(shí)行筆試、技能測(cè)試和面試、考察相結(jié)合的辦法,按照發(fā)布公告、公開報(bào)名與資格初審、筆試、技能測(cè)試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
  (一)發(fā)布公告
  在銅陵市郊區(qū)人民法院網(wǎng)站(http://www.tljqfy.gov.cn/)、銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站(www.tlslyzx.com)上發(fā)布公告。
  后續(xù)相關(guān)招考事項(xiàng)請(qǐng)考生及時(shí)登陸銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站查詢。
  (二)公開報(bào)名與資格初審
  1.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式,凡符合條件的報(bào)考人員登錄銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站注冊(cè)報(bào)名。注冊(cè)時(shí)務(wù)必請(qǐng)根據(jù)本人實(shí)際情況如實(shí)填寫相關(guān)信息。
  報(bào)名時(shí),在報(bào)名頁(yè)面下載報(bào)名模板,根據(jù)公告及報(bào)名模板要求,將:本人有效居民身份證件原件正反面、畢業(yè)證書原件照片、《2022年銅陵市郊區(qū)人民法院社會(huì)購(gòu)買服務(wù)人員招聘報(bào)名表》(見附件1)、《疫情防控承諾書》(附件2)統(tǒng)一放入報(bào)名模板內(nèi)上傳。
  2.報(bào)名時(shí)間:2022年5月5日上午8:30至2022年5月10日下午17:00,逾期不予受理,報(bào)名咨詢電話:0562-2861600 0562-2122036(工作日8:00-12:00,14:30-17:30)。
  3.報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的比例不低于3:1,不足開考比例的,取消或核減招聘計(jì)劃。
  4.報(bào)名費(fèi)用:根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,筆試按每人45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。
  5.報(bào)名結(jié)束后請(qǐng)及時(shí)登陸銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站查看報(bào)名進(jìn)度。繳費(fèi)須在審核通過(guò)后的三日內(nèi)完成。完成網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員,請(qǐng)關(guān)注網(wǎng)站公告并及時(shí)打印準(zhǔn)考證。逾時(shí)未打印準(zhǔn)考證視為自動(dòng)放棄。
  6.資格審查工作。資格審查工作貫穿于公開招聘的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息,凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)從嚴(yán)處理。
  (三)筆試
  1.筆試采取閉卷形式,主要考察內(nèi)容為時(shí)事政治和基本法律知識(shí)。筆試滿分為100分。
  2.筆試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 。ㄋ模┘寄軠y(cè)試
  技能測(cè)試方式為通過(guò)看打方式測(cè)試打字速度和準(zhǔn)確率。
 。ㄎ澹┟嬖
  按照筆試和技能測(cè)試5:5比例合成成績(jī),按照合成成績(jī)與招聘崗位3:1的比例由高到低順序確定進(jìn)入面試人員。最后一名合成成績(jī)相同者,一并進(jìn)入面試,面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。
  實(shí)際參加面試人員數(shù)如等于崗位招聘計(jì)劃數(shù),不能形成競(jìng)爭(zhēng)的,考生測(cè)試成績(jī)須達(dá)到60分及以上,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
 。┛偝煽(jī)計(jì)算方法
  1.按照合成成績(jī)與面試成績(jī)6:4的比例合成總成績(jī)等額確定體檢人員。
  2.若總成績(jī)相同,按合成成績(jī)由高到低順序進(jìn)行排名,如合成成績(jī)相同,按面試成績(jī)由高到低順序進(jìn)行排名。
  3.技能測(cè)試及面試時(shí)間、地點(diǎn)在銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站上另行通知,請(qǐng)考生自行查閱,逾時(shí)視為自動(dòng)放棄。
 。ㄆ撸w檢與考察
  1.體檢:參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。
  2.考察:對(duì)體檢合格者,按照?qǐng)?bào)考條件和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察。
  如出現(xiàn)報(bào)考人員體檢、考察不合格情況,根據(jù)該招聘職位總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。若總成績(jī)相同,按合成成績(jī)高低順序確定遞補(bǔ)人選,若合成成績(jī)相同,按面試成績(jī)高低確定遞補(bǔ)人選。
  (八)公示
  對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員在銅陵市郊區(qū)人民法院網(wǎng)站和銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,無(wú)異議或者反映問題經(jīng)核查不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。
 。ň牛┢赣
  對(duì)擬聘用人員統(tǒng)一安排工作崗位,按有關(guān)規(guī)定與銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心簽定勞動(dòng)合同。聘用人員試用期為兩個(gè)月,對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。試用期內(nèi)不合格者解除勞動(dòng)合同。
  2023年5月31日前,如產(chǎn)生缺額的,根據(jù)工作需要,按考試總成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ),并履行體檢、考察、公示等程序。
  四、工資待遇
  薪酬待遇根據(jù)銅陵市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法等文件規(guī)定執(zhí)行,購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
  五、咨詢與監(jiān)督
  咨詢電話:0562-2861600
  0562-2896166
  監(jiān)督電話:0562- 2896137(銅陵市郊區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐郊區(qū)法院紀(jì)檢監(jiān)察組)
  附件1報(bào)名表.doc 
  附件2疫情防控承諾書.docx 


  銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心
  2022年4月29日
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