2023蚌埠市中欣國有控股有限公司招聘15人公告

發(fā)布時(shí)間：2023.11.13 瀏覽次數(shù)：2235次來源：好仕途遴選

　　安徽公務(wù)員網(wǎng)同步蚌埠市蚌山區(qū)人民政府：蚌埠市中欣國有控股有限公司公開招聘工作人員公告。更多招聘信息請關(guān)注安徽公務(wù)員網(wǎng)或微信公眾號：尚邦成公直通車。
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　　蚌埠市中欣國有控股有限公司（以下簡稱“中欣國控”），注冊資本5億元，為主體信用評級AA的政府性平臺公司。為加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)中欣國控高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
　　一、招聘原則
　　招聘工作按照面向社會(huì)、公開招聘的原則，堅(jiān)持“公開、公平、擇優(yōu)”的原則，采取筆試、面試、體檢、考察等相結(jié)合的方式進(jìn)行。
　　二、招聘條件
　�。ㄒ唬⿹碜o(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正；
　�。ǘ┠挲g符合崗位要求；
　�。ㄈ┻m應(yīng)崗位要求的身體條件；
　　（四）無違法犯罪和不良記錄；
　　（五）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
　　1. 不符合招聘崗位條件要求的；
　　2.   曾受過刑事處罰的；
　　3.   曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職的；
　　4.   在讀的高校非應(yīng)屆畢業(yè)生和研究生；
　　5.   其他不適合從事招聘崗位工作的。
　　三、招聘計(jì)劃和崗位查看>>>
　　四、招聘程序和要求
　�。ㄒ唬┬畔l(fā)布
　　招聘信息在蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)站向社會(huì)公布。
　　（二）報(bào)名、資格審核
　　1．報(bào)考人員登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（http://xxrl.pzhl.net/index.php）報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為：2023年11月13日9:30—2023年11月16日16:00，逾期不再報(bào)名。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀本公告，每位報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)崗位，并使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試，所填信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
　　2．網(wǎng)上資格審查。按照規(guī)定的報(bào)考條件和有關(guān)要求，對報(bào)考人員的資格進(jìn)行審查。
　　資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解聘。由此造成的后果，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息、騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。
　　3．查詢資格初審結(jié)果。報(bào)考人員報(bào)名后，于2023年11月16日18:00之前可隨時(shí)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（http://xxrl.pzhl.net/index.php）查詢資格初審結(jié)果。通過資格審查的，不得改報(bào)其他崗位；尚未審查或未通過資格審查的可在11月16日19:00前改報(bào)。
　　4．報(bào)考確認(rèn)。通過資格初審的報(bào)名人員，請于2023年11月17日11:00前登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（http://xxrl.pzhl.net/index.php），按省物價(jià)局皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定繳納考試費(fèi)用每人45元/科，進(jìn)行考試報(bào)考確認(rèn)，逾期沒有繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄報(bào)考。已繳費(fèi)但未參加考試應(yīng)聘者，費(fèi)用不做退回。
　　5．招聘計(jì)劃數(shù)與各崗位報(bào)考人數(shù)（以實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn)）報(bào)考比例不得低于1:3，融資財(cái)務(wù)B職位不受此限制；崗位報(bào)考人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減或取消崗位招聘數(shù)。減少招聘計(jì)劃數(shù)崗位的報(bào)考人員不得改報(bào)其它崗位；已繳費(fèi)成功但招聘崗位被取消的報(bào)考人員可于2023年11月17日14：30-17：00登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（http://xxrl.pzhl.net/index.php）改報(bào)其它符合崗位要求的崗位，改報(bào)審核時(shí)間2023年11月17日14：30-17：00，逾期不再改報(bào)。符合改報(bào)而未改報(bào)或改報(bào)后審查不合格的報(bào)考人員退回所收考試費(fèi)用。
　　6．網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)名成功后，報(bào)考人員于2023年11月22日9:00---2023年11月26日9:00前登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（http://xxrl.pzhl.net/index.php）下載并打印筆試準(zhǔn)考證，逾期不打印準(zhǔn)考證視為自動(dòng)放棄筆試資格。
　　（三）筆試
　　1．筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》。不指定復(fù)習(xí)資料。筆試成績滿分為100分。
　　2．筆試時(shí)間：11月26日上午9:00-11:30，地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》，報(bào)考人員憑《準(zhǔn)考證》和本人有效身份證參加考試。
　　3．筆試成績于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。
　　（四）現(xiàn)場資格復(fù)審
　　現(xiàn)場資格復(fù)審對象為擬進(jìn)入面試人員，筆試后，分崗位按招聘計(jì)劃數(shù)1:3比例（財(cái)務(wù)融資B職位不受此比例限制）確定面試入圍人員。如最后一名成績出現(xiàn)并列情況，一并進(jìn)入面試。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)，以蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。
　　資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料：
　　(1)網(wǎng)上打印的報(bào)名表1份；
　　(2)本人有效居民身份證及復(fù)印件2份；
　　(3)學(xué)歷證書、學(xué)位證書、資質(zhì)證書、職稱證書原件及復(fù)印件2份；
　　(4)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn）下載打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》原件1份；
　　(5)個(gè)人征信報(bào)告、無犯罪證明記錄原件及復(fù)印件2份；
　　(6)招聘崗位須要求的工作崗位經(jīng)驗(yàn)證明：
　　①　加蓋單位公章的工作證明或勞動(dòng)合同復(fù)印件一份（能證明工作年限及工作崗位），提供其一即可；
　�、凇⊥瑫r(shí)期社保繳納證明原件一份。
　　公布進(jìn)入面試人員名單：進(jìn)入面試人員為資格復(fù)審合格人員，在領(lǐng)取面試通知書前，因入圍考生放棄面試資格或資格審查未通過時(shí)，分崗位按考生筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，如筆試成績相同，則一并進(jìn)入遞補(bǔ)。本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
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　　1．面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分，主要考察報(bào)考人員適應(yīng)崗位要求的素質(zhì)能力等。參加面試的考生應(yīng)根據(jù)省物價(jià)局統(tǒng)價(jià)費(fèi)〔2009〕118號文件要求繳納面試費(fèi)用80元。不能按時(shí)參加面試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補(bǔ)。
　　2．面試成績設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線為60分，考生面試成績須達(dá)到60分及以上，方可進(jìn)入體檢與考察程序。
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　　面試結(jié)束后，按照筆試成績40%，面試成績60%的比例合成報(bào)考人員總成績（財(cái)務(wù)融資崗位B面試成績即為總成績），并將在蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。
　�。ㄆ撸w檢與考察
　　1．體檢
　　按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢人選，若總成績最后一名分?jǐn)?shù)并列，依次按筆試成績由高到低順序排列。如筆試、面試成績都相同，則通過加試的辦法確定體檢考察人選，加試方案另行公布。
　　體檢對象對體檢結(jié)果有疑問的可以進(jìn)行復(fù)檢（現(xiàn)場復(fù)查項(xiàng)目除外），復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。
　　2．考察
　　體檢合格者，進(jìn)入考察程序�？疾旃ぷ鞲鶕�(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況�？疾觳缓细褚约疤峁┨摷俨牧系�，取消錄取資格。
　　3．因體檢、考察不合格或自愿放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位的報(bào)名人員中，按考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，考生總成績相同時(shí)，依次按照筆試成績高者優(yōu)先原則錄取。
　　4．體檢及考察合格人員，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)，依據(jù)考生總成績從高分到低分等額確定擬聘用人員，考生總成績相同時(shí)，依次按照筆試成績高者優(yōu)先原則確定。
　　（八）公示與聘用
　　擬聘用人員在蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)站公示3天。公示無異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘人員予以聘用。用工形式為勞動(dòng)合同制，聘用人員經(jīng)試用期滿，經(jīng)考核合格者，與中欣國控公司或子公司簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員應(yīng)按時(shí)到單位報(bào)到，若不按時(shí)到招聘單位報(bào)到，視為自動(dòng)放棄聘用資格。本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，自行和原用人單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系，否則由此產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔(dān)。
　　試用期3個(gè)月，試用期滿考核合格，公司或子公司與本人簽訂勞動(dòng)合同。對試用期滿考核、年度考核不合格或不服從組織安排的，予以辭退。合同期滿結(jié)束后，根據(jù)工作需要和期滿考核情況經(jīng)雙方協(xié)商決定是否續(xù)聘。
　　五、工資待遇
　　試用期工資按公司同崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的80%發(fā)放，轉(zhuǎn)正后薪酬標(biāo)準(zhǔn)按公司工作人員崗位同工同酬，享受“五險(xiǎn)一金”待遇。
　　六、相關(guān)事宜
　　本公告由蚌埠市中欣國有控股有限公司負(fù)責(zé)解釋和組織實(shí)施。后續(xù)相關(guān)信息在蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。請考生及時(shí)登陸查詢、查閱。
　　本次招聘，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
　　報(bào)名咨詢電話：0552-3131712（工作日：8：30-11:30，14:30-17:00）
　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0552--3137162
　　特此公告。