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2017年安徽建工地產(chǎn)有限公司招聘28人公告
發(fā)布時(shí)間:2016.12.14  瀏覽次數(shù):4156次   來(lái)源:好仕途遴選

  安徽建工地產(chǎn)有限公司2017年度招聘公告

  安徽建工地產(chǎn)有限公司為安徽建工集團(tuán)全資子公司,是集團(tuán)房地產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展的平臺(tái)公司。公司成立于2015年2月25日,注冊(cè)資本金貳億元,目前在合肥、宿松、阜陽(yáng)、淮北、滁州(天長(zhǎng)、全椒)等省內(nèi)多個(gè)城市均有在建、在售項(xiàng)目。

  為適應(yīng)市場(chǎng)變化,增強(qiáng)企業(yè)活力,創(chuàng)建一支“胸懷夢(mèng)想、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過(guò)硬”的“高、精、尖”戰(zhàn)斗團(tuán)隊(duì),打造更具競(jìng)爭(zhēng)力和區(qū)域影響力的國(guó)有房地產(chǎn)企業(yè),促進(jìn)集團(tuán)房地產(chǎn)板塊的健康持續(xù)發(fā)展,安徽建工地產(chǎn)有限公司擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘,熱忱歡迎各類(lèi)優(yōu)秀人才的加盟,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、社會(huì)成熟人才招聘崗位(共計(jì)28人)

  (一)營(yíng)銷(xiāo)策劃類(lèi)(7人)

  機(jī)關(guān):品牌專員(1人);客服專員(1人)。

  項(xiàng)目:案場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理(2人);銷(xiāo)售主管(1人);

  策劃專員(2人)。

  (二)產(chǎn)品研發(fā)類(lèi)(2人)

  機(jī)關(guān):建筑設(shè)計(jì)師(1人);結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師(1人)。

  (三)、財(cái)務(wù)管理類(lèi)(4人)

  機(jī)關(guān):稅務(wù)統(tǒng)籌(1人);財(cái)務(wù)審計(jì)(1人)。

  項(xiàng)目:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)(2人)。

  (四)成本核算類(lèi):(5人)

  機(jī)關(guān):成本管理員(2人);工程造價(jià)(1人)。

  項(xiàng)目:成本管理員(2人)。

  (五)工程管理類(lèi)(6人)

  機(jī)關(guān)或項(xiàng)目:安裝工程管理員(3人);

  土建工程管理員(2人);安全管理員(1人)。

  (六)其他類(lèi)別(4人)

  機(jī)關(guān):招標(biāo)師(1人);合同主管(1人)。

  項(xiàng)目:物業(yè)經(jīng)理(2人)。

  二、社會(huì)成熟人才崗位職責(zé)及任職要求

  (一)營(yíng)銷(xiāo)策劃類(lèi)

  1、品牌專員

  崗位職責(zé):協(xié)助制訂品牌策略規(guī)劃方案、年度品牌推廣計(jì)劃并組織實(shí)施;做好VI系統(tǒng)的建立、實(shí)施與維護(hù);做好對(duì)外宣傳資料的策劃與傳播管理;做好品牌發(fā)展?fàn)顩r評(píng)估,維護(hù)公司官網(wǎng)品牌傳播及安建地產(chǎn)微信公眾號(hào)的運(yùn)營(yíng);協(xié)助項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)部做好項(xiàng)目品牌策略規(guī)劃方案、項(xiàng)目案名及標(biāo)識(shí)方案;收集品牌推廣重大成果,做好公共文字資料、圖片、影像等資料的收集與歸檔工作。

  任職條件:全日制本科及以上學(xué)歷;30周歲以下;營(yíng)銷(xiāo)、廣告設(shè)計(jì)、管理、中文等相關(guān)專業(yè);兩年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的廣告設(shè)計(jì)能力和一定的文字運(yùn)用能力。

  2、客服專員

  崗位職責(zé):協(xié)助建立安建地產(chǎn)客戶服務(wù)體系與客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督項(xiàng)目公司開(kāi)展客戶服務(wù)工作;建立和完善客戶關(guān)系管理平臺(tái),搭建整體客戶資源信息庫(kù);做好年度客戶活動(dòng)主題規(guī)劃及重大活動(dòng)籌劃;建立客戶投訴分類(lèi)、處理流程及客戶回訪機(jī)制;開(kāi)展客戶滿意度調(diào)查活動(dòng),監(jiān)督項(xiàng)目公司提出客戶滿意度提升建議;協(xié)助項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)部制訂交房方案。

  任職條件:全日制本科及以上學(xué)歷;30周歲以下;營(yíng)銷(xiāo)、管理、中文等相關(guān)專業(yè);兩年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)客服類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的文字運(yùn)用能力。

  3、案場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)項(xiàng)目案場(chǎng)員工的行政管理工作;營(yíng)造現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售氛圍,帶領(lǐng)置業(yè)顧問(wèn)完成公司制定的銷(xiāo)售任務(wù);負(fù)責(zé)項(xiàng)目案場(chǎng)的相關(guān)資料審核工作;時(shí)刻關(guān)注競(jìng)聘項(xiàng)目最新銷(xiāo)售動(dòng)態(tài),及時(shí)作出銷(xiāo)售策略調(diào)整;對(duì)營(yíng)銷(xiāo)推廣策略做好執(zhí)行及效果反饋。

  任職條件:?萍耙陨蠈W(xué)歷;35周歲以下;廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、文秘、平面設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);兩年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有案場(chǎng)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具備較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)能力以及分析和解決問(wèn)題的能力;有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

  4、銷(xiāo)售主管

  崗位職責(zé):制定銷(xiāo)售策略和銷(xiāo)售流程,擬定銷(xiāo)售計(jì)劃,執(zhí)行并反饋;監(jiān)督、匯報(bào)銷(xiāo)售任務(wù)的完成情況;控制并管理整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)售樓處進(jìn)行管理;開(kāi)展銷(xiāo)售代表的培訓(xùn),以有效完成公司銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)目標(biāo)維護(hù)并開(kāi)拓客戶建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。

  任職條件:大專及以上學(xué)歷;40周歲以下;形象良好,溝通能力強(qiáng),有穩(wěn)定的客戶資源和較高的活動(dòng)策劃能力;市場(chǎng)拓展能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力;接人待物大方得體,細(xì)致耐心;有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),善于溝通協(xié)調(diào),能夠適應(yīng)高效率的工作環(huán)境。

  5、策劃專員

  崗位職責(zé):根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展戰(zhàn)略制定各階段營(yíng)銷(xiāo)策劃方案和執(zhí)行計(jì)劃;負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃方案的撰寫(xiě)、廣告方案的撰寫(xiě)與編制、媒體推廣計(jì)劃安排,并有效的組織實(shí)施與監(jiān)控;負(fù)責(zé)對(duì)宣傳內(nèi)容和廣告承諾進(jìn)行評(píng)審,編制廣告推廣費(fèi)用的計(jì)劃;負(fù)責(zé)公司品牌形象的塑造與維護(hù),;根據(jù)各項(xiàng)目銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)行情,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)推廣策略。

  任職條件:全日制本科及以上學(xué)歷;廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、文秘、平面設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);35周歲以下;兩年以上策劃行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有策劃管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力。

  (二)產(chǎn)品研發(fā)類(lèi)

  1、建筑設(shè)計(jì)師

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司建筑類(lèi)產(chǎn)品研發(fā)工作及公司相關(guān)建筑設(shè)計(jì)和管理工作。

  任職條件:研究生及以上學(xué)歷;35周歲以下;建筑學(xué)、土木工程等相關(guān)專業(yè);持注冊(cè)建筑師證者優(yōu)先錄用;三年及以上設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)。

  2、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司結(jié)構(gòu)類(lèi)產(chǎn)品研發(fā)工作及公司相關(guān)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和管理工作。

  任職條件:研究生及以上學(xué)歷;35周歲以下;建筑學(xué)、土木工程等相關(guān)專業(yè);持注冊(cè)結(jié)構(gòu)師證者優(yōu)先錄用;三年及以上設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)。

  (三)、財(cái)務(wù)管理類(lèi)

  1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

  崗位職責(zé):按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)報(bào)表,負(fù)責(zé)成本費(fèi)用的核算,項(xiàng)目融資、籌資等活動(dòng);嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度的要求,認(rèn)真做好記賬憑證的稽核,組織會(huì)計(jì)報(bào)表的編制工作;掌握流動(dòng)資金使用和周轉(zhuǎn)的情況;負(fù)責(zé)公司月、年度資金計(jì)劃的編制工作,確保有計(jì)劃的使用資金。

  任職條件:全日制本科及以上學(xué)歷;35周歲以下;會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融等財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);一年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);能夠熟練使用日常辦公及用友軟件具有一定的抗壓能力;具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。

  2、稅務(wù)統(tǒng)籌

  崗位職責(zé):根據(jù)國(guó)家有關(guān)稅務(wù)法規(guī)、政策和公司有關(guān)制度,進(jìn)行房地產(chǎn)稅收籌劃工作。參與各項(xiàng)目公司的稅收籌劃工作,并獨(dú)立發(fā)表意見(jiàn)。及時(shí)對(duì)各項(xiàng)目公司的納稅風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估,加強(qiáng)納稅風(fēng)險(xiǎn)防控,并提出整改意見(jiàn)。對(duì)各項(xiàng)目公司進(jìn)行納稅風(fēng)險(xiǎn)考核。依法納稅,規(guī)避涉稅風(fēng)險(xiǎn)。傳達(dá)稅務(wù)新政策。配合督導(dǎo)各項(xiàng)目財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)各項(xiàng)目稅收清算工作。

  任職條件:全日制本科及以上學(xué)歷;35周歲以下;會(huì)計(jì)、稅務(wù)等財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);五年及以上房地產(chǎn)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);能夠熟練使用日常辦公及用友軟件,具有一定的抗壓能力;具有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱。

  3、財(cái)務(wù)審計(jì)

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)組織公司會(huì)計(jì)核算工作,真實(shí)、完整反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,并進(jìn)行分析,提出改善建議。負(fù)責(zé)做好審計(jì)工作,檢查、指導(dǎo)各子公司的財(cái)務(wù)工作,監(jiān)督其財(cái)務(wù)運(yùn)行并對(duì)其經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)。

  任職條件:全日制本科及以上學(xué)歷;35周歲以下;會(huì)計(jì)、審計(jì)等財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);五年及以上審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱。

  (四)、成本核算類(lèi)

  1、成本管理員

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各開(kāi)發(fā)項(xiàng)目成本的估算、概算和預(yù)決算工作;參與項(xiàng)目可行性研究報(bào)告的編制工作;招標(biāo)控制價(jià)的審核工作;組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目工程竣工結(jié)算的復(fù)核工作;組織審核工程變更事項(xiàng)及變更價(jià)款;對(duì)各開(kāi)發(fā)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)的成本管理進(jìn)行指導(dǎo)和支持,全面實(shí)現(xiàn)對(duì)工程項(xiàng)目成本費(fèi)用的有效控制;做好成本統(tǒng)計(jì)管理工作,并組織收集、整理工程成本資料及相關(guān)報(bào)表。

  任職條件:全日制本科及以上學(xué)歷;35周歲以下;工民建、工程管理、土木工程、工程造價(jià)或給排水、機(jī)電等相關(guān)專業(yè);中級(jí)及以上職稱,有造價(jià)工程師證者優(yōu)先;五年以上房地產(chǎn)企業(yè)成本管理經(jīng)驗(yàn);熟悉建筑市場(chǎng)及相關(guān)清單計(jì)價(jià)規(guī)范,熟練使用算量及計(jì)價(jià)軟件。

  2、工程造價(jià)

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)統(tǒng)籌做好各項(xiàng)目工程預(yù)算;據(jù)圖紙等資料協(xié)助項(xiàng)目公司委托咨詢單位編制預(yù)算,協(xié)調(diào)咨詢單位與施工單位預(yù)算核對(duì)工作;負(fù)責(zé)編制咨詢合同,招標(biāo)控制價(jià)的審核工作;組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目工程竣工結(jié)算的復(fù)核,審核工程變更事項(xiàng)及變更價(jià)款等相關(guān)工作。

  任職條件:全日制本科及以上學(xué)歷;35周歲以下;工民建、工程管理、土木工程、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè),中級(jí)及以上職稱,有造價(jià)工程師證者優(yōu)先,五年以上房地產(chǎn)企業(yè)成本管理經(jīng)驗(yàn);熟悉建筑市場(chǎng)及相關(guān)清單計(jì)價(jià)規(guī)范、熟練使用算量及計(jì)價(jià)軟件,能夠獨(dú)立完成工程估算、預(yù)算、結(jié)算編制及變更洽商審核、材料認(rèn)價(jià)等。

  (五)、工程管理類(lèi)

  1、安裝工程管理員

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目公司工程管理給排水部分指導(dǎo)、督促和檢查;做好給排水部分質(zhì)量通病防治監(jiān)控;參與對(duì)項(xiàng)目工程巡查工作;參與項(xiàng)目施工圖的前期審核及重大方案審核;參與部門(mén)制度的編制和修訂。

  任職條件:全日制本科及以上學(xué)歷;35周歲以下;中級(jí)職稱及以上;機(jī)電安裝等相關(guān)專業(yè);五年以上工程或房地產(chǎn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。

  2、土建工程管理員

  崗位職責(zé):參與項(xiàng)目施工圖前期審核及設(shè)計(jì)交底、圖紙會(huì)審;參與重大方案會(huì)審;做好工程質(zhì)量通病防治監(jiān)控;對(duì)土建工程實(shí)施全面管理,按照工程質(zhì)量要求,監(jiān)督檢查工程進(jìn)度和質(zhì)量,指導(dǎo)和協(xié)調(diào)做好土建部分各專項(xiàng)驗(yàn)收以及竣工備案工作;參與對(duì)項(xiàng)目工程巡查工作;參與部門(mén)制度的編制和修訂。

  任職條件:全日制本科及以上學(xué)歷;35周歲以下;中級(jí)職稱及以上;土木工程等相關(guān)專業(yè);五年以上工程或房地產(chǎn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。

  3、安全管理員

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的日常監(jiān)督及管理;監(jiān)督各項(xiàng)目重大隱患的排查與整改;負(fù)責(zé)公司全員安全培訓(xùn)、學(xué)習(xí)與考試;參與對(duì)項(xiàng)目工程巡查工作;參與部門(mén)制度的編制和修訂。

  任職條件:全日制本科及以上學(xué)歷;35周歲以下;中級(jí)職稱及以上;土木工程等相關(guān)專業(yè);五年以上工程或房地產(chǎn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。

  (六)、其他類(lèi)別

  1、物業(yè)經(jīng)理

  崗位職責(zé):獨(dú)立完成物業(yè)各項(xiàng)管理工作,規(guī)范和充實(shí)物業(yè)管理體系;制定及審核本部門(mén)的各崗位工作職責(zé)、管理制度及應(yīng)急事件處理方案並執(zhí)行;根據(jù)公司及項(xiàng)目的運(yùn)作要求,推進(jìn)員工的培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)管理售樓處、樣板間的保安保潔及客戶接待服務(wù)工作;做好住宅小區(qū)物業(yè)管理前期介入工作;熱情接待業(yè)主,及時(shí)處理業(yè)主對(duì)服務(wù)的投訴,定期做好業(yè)主回訪;制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作。

  任職條件:大專及以上學(xué)歷;35歲周歲以下;兩年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);具備清晰物業(yè)項(xiàng)目管理思路,熟悉物業(yè)部門(mén)運(yùn)作流程管理,有高檔物業(yè)的開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

  2、招標(biāo)師

  崗位職責(zé):貫徹落實(shí)集團(tuán)公司及地產(chǎn)公司的招標(biāo)采購(gòu)政策;根據(jù)計(jì)劃安排招標(biāo)時(shí)間,組織招標(biāo)工作;監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查各項(xiàng)目公司的招標(biāo)采購(gòu)工作。建立合格分承包方和分供方信息資料庫(kù);建立各類(lèi)、各檔次信息檔案臺(tái)帳,方便查詢和為決策提供依據(jù)。

  任職條件:全日制本科及以上學(xué)歷;35周歲以下;中級(jí)及以上職稱;工程造價(jià)、工程管理等相關(guān)專業(yè);五年以上工程或房地產(chǎn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉招標(biāo)采購(gòu)相關(guān)流程。

  3、合同主管

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司合同管理辦法的執(zhí)行與修訂;合同模板的組織制定,合同的起草、審核、評(píng)審工作,并對(duì)合同實(shí)施全過(guò)程進(jìn)行跟蹤管理;檢查指導(dǎo)各項(xiàng)目公司的合同管理工作;建立合同信息資料庫(kù);負(fù)責(zé)合同糾紛處理。

  任職條件:全日制本科及以上學(xué)歷;35周歲以下;中級(jí)及以上職稱;工程造價(jià)、工程管理、法律等相關(guān)專業(yè);三年以上工程或房地產(chǎn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備相關(guān)的法律知識(shí);有一定的綜合分析能力、協(xié)調(diào)能力、訴訟能力和文字表達(dá)能力。

  三、應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘計(jì)劃

  四、薪酬待遇

  崗位薪酬參照安建地產(chǎn)公司同等崗位標(biāo)準(zhǔn)確定。

  五、工作地點(diǎn)

  安建地產(chǎn)機(jī)關(guān)或各項(xiàng)目公司。

  六、報(bào)名方式

  (一)、報(bào)名截止時(shí)間:2017年12月30日。

  (二)、報(bào)名資料:《求職人員登記表》(見(jiàn)附件)、身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)及相關(guān)材料等原件、復(fù)印件各一份。

  (三)、報(bào)名方式:符合條件的應(yīng)聘者可根據(jù)招聘要求,填寫(xiě)《求職人員登記表》(見(jiàn)附件),按要求將報(bào)名資料(相關(guān)證件、證書(shū)可發(fā)送掃描件)發(fā)送至簡(jiǎn)歷投遞郵箱,請(qǐng)將郵件名稱以“社會(huì)+本人姓名+應(yīng)聘崗位名稱”命名。高校簡(jiǎn)歷以“高校+本人姓名+應(yīng)聘崗位名稱”命名。

  (四)、聯(lián)系方式:

  聯(lián)系地址:合肥市蜀山區(qū)黃山路459號(hào)安建國(guó)際大廈20層。

  聯(lián)系人:宗女士

  聯(lián)系電話:0551-62877782

  簡(jiǎn)歷投遞郵箱:ahajdc@126.com

  安徽建工地產(chǎn)有限公司

  2016年12月8日

  附件:

  求職人員登記表


姓名   性別   民族       照 片    
出生 年月   身份證 號(hào)碼  
籍貫   政治面貌  
學(xué)歷 學(xué)位   畢業(yè) 院校   所學(xué) 專業(yè)  
專業(yè) 職稱   職(執(zhí))業(yè)資格   有何 專長(zhǎng)  
通訊 地址    聯(lián)系電話  
現(xiàn)工作單位    
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應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)聘基本信息表
                                                   應(yīng)聘崗位:     

姓名   性別   出生年月   民族   (一寸相片)
身高   體重   政治面貌   生源地  
籍貫   家庭住址  
身份證號(hào)碼   電子郵箱  
移動(dòng)電話   特長(zhǎng)愛(ài)好  
學(xué)歷   學(xué)位   培養(yǎng)方式   所學(xué)專業(yè)  
學(xué)制   畢業(yè)院校   畢業(yè)日期  
平均成績(jī)   外語(yǔ)等級(jí)及成績(jī)   計(jì)算機(jī)水平  
教育經(jīng)歷(從本科開(kāi)始填寫(xiě)) 起止年月 學(xué) 歷 專  業(yè) 畢 業(yè) 院 校 專業(yè)排名/專業(yè)總?cè)藬?shù)
         
         
家  庭   主  要   成  員 姓 名 稱 謂 現(xiàn)在何單位工作或從事何職業(yè)
     
     
     
     
主修課程  
所獲證書(shū)  
學(xué)生團(tuán)體、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷  
獎(jiǎng)懲情況  
期望月薪 □  2000元-3000元   □3000元-4000元   □4000元-5000元   □5000元以上
承諾聲明 本人鄭重承諾此表由本人填寫(xiě),所填寫(xiě)內(nèi)容客觀真實(shí),若有虛假,本人承擔(dān)一切后果!   簽名:              日期:

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