2019年合肥長(zhǎng)豐縣雙墩鎮(zhèn)人民政府招聘城市協(xié)管員31人公告

發(fā)布時(shí)間：2019.02.25 瀏覽次數(shù)：4289次來(lái)源：好仕途遴選

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2019合肥長(zhǎng)豐縣雙墩鎮(zhèn)人民政府招聘城市協(xié)管員31人公告

根據(jù)工作需要，為進(jìn)一步推進(jìn)轄區(qū)“干凈整潔，平安有序”城區(qū)環(huán)境，長(zhǎng)豐縣雙墩人民政府委托合肥東方英才人才有限公司，面向社會(huì)公開(kāi)招聘城市協(xié)管員�，F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持面向社會(huì)，公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘城市協(xié)管員31名(男性29名，崗位代碼1901;女性2名，崗位代碼1902)。

三、報(bào)名條件

1、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)，熱愛(ài)城管事業(yè)，具備良好的社會(huì)工作能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

2、自愿從事城市協(xié)管工作，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神，服從組織分配;具有良好的道德情操和健康的心理素質(zhì)，保守工作秘密，紀(jì)律觀念較強(qiáng)。

3、身體健康，具有履行工作職責(zé)所需的身體素質(zhì)、文化條件和工作能力。

4、身高、視力和年齡要求：男性：身高在170cm(含170cm)以上;女性：身高在160cm(含160cm)以上，矯正視力達(dá)到4.6以上。年齡在35周歲及以下(1983年2月22日后出生)。

5、具有國(guó)家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷(學(xué)歷信息需在學(xué)信網(wǎng)可查詢)，復(fù)原退伍軍人可放寬至高中學(xué)歷。

6、有下列情形之一的，不得報(bào)名：

(1)曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍、在高等教育期間開(kāi)除學(xué)籍，曾因違反單位管理規(guī)定，被開(kāi)除、辭退或解除勞動(dòng)合同的;

(2)在軍隊(duì)服役期間受過(guò)大過(guò)以上或者受黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分的;

(3)受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

(4)曾被行政處罰、收容教育或者有吸毒史的;

(5)在各種國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違規(guī)行為的;

(6)有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

(7)本人或家庭成員參加非法組織或從事其它危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

(8)其他不適合從事城市協(xié)管工作的情形。

四、招聘程序

公開(kāi)招考工作按照網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、體能測(cè)試、筆試、面試、體檢、考察、聘用等步驟進(jìn)行。簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行合同制管理。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.個(gè)人報(bào)名

在雙墩鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)、人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)上公開(kāi)發(fā)布公告。報(bào)考人員需登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)報(bào)名，每位報(bào)考人員使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2019年3月 1 日9:00—3月 4 日16:00，逾期不予辦理。報(bào)考人員所填信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所報(bào)考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無(wú)誤。凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試、聘用資格。

2.網(wǎng)上資格初審

考生必須于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至3月 5 日16:00前登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)查詢是否通過(guò)資格初審。

審核截止時(shí)間之前，已經(jīng)提交報(bào)考信息但還未審核或?qū)徍宋赐ㄟ^(guò)的，還可以修改報(bào)考信息，再次提交。審核通過(guò)后，考生不能再修改報(bào)考信息。由于報(bào)考人員較多，請(qǐng)考生耐心等待審核結(jié)果。禁止培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或?qū)W校團(tuán)體替代考生報(bào)名，如有違反而造成信息有誤，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

(二)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

1.時(shí)間：2019年3月 7 日-3月8日上午09:00-12:00，下午13:30-16:30，未按規(guī)定時(shí)間提交材料的不予受理。

2.地點(diǎn)：合肥東方英才人才有限公司(地址：合肥市蜀山區(qū)肥西路與南一環(huán)交口匯金大廈9樓906-907室)。

3.所需材料：

(1)報(bào)名時(shí)攜帶本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、戶口簿原件及復(fù)印件(復(fù)印件為戶主頁(yè)和本人頁(yè))、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份;退伍軍人須附加提供退伍證原件及復(fù)印件1份。所有證件復(fù)印件為A4規(guī)格;

(2)本人近期1寸、2寸白底正面免冠照片各2張(背面寫上姓名、身份證號(hào));

(3)通過(guò)人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)打印的《資格審查表》壹式壹份。

若本人不能親自前來(lái)辦理，可委托他人代為辦理。被委托人除需提供考生以上材料外，還需攜帶由考生本人出具并本人簽字的書面委托書，以及被委托人的有效居民身份證原件及復(fù)印件。

實(shí)際通過(guò)審核人員以現(xiàn)場(chǎng)收到報(bào)名材料后統(tǒng)計(jì)的名單為準(zhǔn)。

現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不低于1:1，方可進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)，若低于1:1，則核減相應(yīng)崗位的招聘計(jì)劃數(shù)。

現(xiàn)場(chǎng)審核合格參加體能測(cè)試人員的名單通過(guò)人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)進(jìn)行公布。

(三)考試

考試采取體能測(cè)試、筆試和面試相結(jié)合的方式。所有通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審合格的人員需參加體能測(cè)試。考試必須攜帶本人身份證原件、準(zhǔn)考證原件供組織方核實(shí)。

1. 體能測(cè)試

體能測(cè)試內(nèi)容為：

項(xiàng) 目	標(biāo) 準(zhǔn)
項(xiàng) 目	30歲（含）以下	31歲（含）以上
男性1000米跑	≤4′25″	≤4′35″
女性800米跑	≤4′20″	≤4′30″

考生需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)憑本人身份證領(lǐng)取體能測(cè)試通知書，并交納體能測(cè)試費(fèi)用(安徽省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)函〔2014〕39號(hào)文件，體能考試費(fèi)55元/人)(自備零錢)，不繳費(fèi)或逾期繳費(fèi)視為自行放棄。

體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)、具體以《體能測(cè)試通知書》為準(zhǔn),體能測(cè)試通知書領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行公告通知。

體能測(cè)試合格人員名單于測(cè)試結(jié)束后在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)及雙墩鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公布。體能測(cè)試成績(jī)合格者參加筆試，體能測(cè)試不合格直接取消筆試資格。

2.筆試

(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行公告通知。根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,筆試按每人每科45元/人)，現(xiàn)場(chǎng)收費(fèi)，不繳費(fèi)或逾期繳費(fèi)視為自行放棄。

(2)筆試科目：《綜合知識(shí)》，內(nèi)容涵蓋時(shí)事政治、政治常識(shí)、職業(yè)道德、常用基礎(chǔ)法律知識(shí)、合肥市行政執(zhí)法輔助人員管理辦法等�？荚嚂r(shí)間為90分鐘，筆試采取閉卷形式進(jìn)行，滿分100分，不指定參考資料。

(3)筆試結(jié)束10個(gè)工作日內(nèi)，筆試成績(jī)通過(guò)人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)及雙墩鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公布。

3.面試

(1)根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)1∶2的比例(不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定)確定參加面試人員的名單，通過(guò)人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)及雙墩鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公布(入圍最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同，則同時(shí)進(jìn)入面試)。

(2)面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試，滿分100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布(面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。不能按時(shí)參加面試的人員，取消其面試資格。

(3)面試時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)�！睹嬖囃ㄖ獣奉I(lǐng)取時(shí)間，另行公告通知。面試費(fèi)用(依據(jù)安徽省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件，面試費(fèi)80元/人)，現(xiàn)場(chǎng)收費(fèi)，不繳費(fèi)或逾期繳費(fèi)視為自行放棄。

(4)面試成績(jī)將通過(guò)人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)及雙墩鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公布。

(四)確定初選人員

根據(jù)面試入圍人員的合成總成績(jī)(筆試和面試成績(jī)按5∶5進(jìn)行合成，在統(tǒng)計(jì)過(guò)程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)，按實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例，從高分到低分等額確定初選人員名單，并進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)(若合成成績(jī)相同，按照面試成績(jī)從高到低確定)。

合成總成績(jī)及確定初選人員名單通過(guò)人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)及雙墩鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公布。

(五)體檢

1.按實(shí)際招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢對(duì)象，體檢人員名單在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)公示。如有體檢放棄或不合格的，不予錄用。由此造成的名額空缺，按合成總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

2.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

3.體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由考生自理(自備現(xiàn)金)。

(六)考察

對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行政審和組織考察�？疾觳缓细竦模挥桎浻�。由此造成的名額空缺，按合成總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。考察內(nèi)容主要強(qiáng)調(diào)考生本人思想進(jìn)步、品德優(yōu)良、作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性和法制觀念。有下列情形之一的，屬政審不合格：

1.有反對(duì)四項(xiàng)基本原則言行的;

2.有流氓、偷竊等不良行為，道德品質(zhì)不好的;

3.有犯罪嫌疑尚未查清的;

4.直系血親中或?qū)Ρ救擞休^大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的。

(七)聘用

1.體檢及考察都合格的擬聘用人員名單，在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)及雙墩鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)網(wǎng)站公示7天，并同時(shí)公布監(jiān)督電話;

2.經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)舉報(bào)反映的問(wèn)題，經(jīng)查證屬實(shí)的，取消聘用資格;

3.被聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由未按時(shí)報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄。

五、管理及待遇

1.聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣的用人方式。由合肥東方英才人才有限公司與聘用人員簽訂《勞動(dòng)合同書》，派遣到長(zhǎng)豐縣雙墩鎮(zhèn)城市管理局相應(yīng)崗位工作(要能適應(yīng)夜班工作)，試用期兩個(gè)月。長(zhǎng)豐縣雙墩鎮(zhèn)城市管理局對(duì)聘用人員在崗工作期間進(jìn)行日常管理、使用和考核，兩個(gè)月試用期內(nèi)，考核不通過(guò)，一律不予聘用。

2.聘用后薪酬待遇：基本工資1900元/月+月績(jī)效1000元/月，當(dāng)月工資金額為(2900-社�？鄢齻€(gè)人部分-績(jī)效考核扣除部分)元。年終績(jī)效200元/月，根據(jù)月考核結(jié)果年終一次性發(fā)放，日常加班、節(jié)假日值班按照相關(guān)規(guī)定另行發(fā)放。

3.服務(wù)期限：兩年。

六、其他

1.應(yīng)聘人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

2.報(bào)名資料(復(fù)印件)恕不退還，本單位承諾對(duì)應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。

3.招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

4.應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，不得弄虛作假，違者取消應(yīng)聘資格，已錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。

5.本次招聘對(duì)參加考試的所有考生進(jìn)行登記。如有人員空缺，即時(shí)依據(jù)相關(guān)程序，在該批次考試中按考生合成成績(jī)從高分到低分的原則等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)有效期設(shè)置為一年。

6.本公告未盡事宜或在招考過(guò)程中遇特殊情況，由招聘單位研究決定，并予以公告。

7.咨詢電話

0551- 66379833(雙墩鎮(zhèn)人民政府)

0551-65123628(合肥東方英才人才有限公司)

0551-65127522(報(bào)名平臺(tái)技術(shù)咨詢)