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2020年宿州埇橋區(qū)人民政府招聘埇橋區(qū)交通安全勸導(dǎo)員125人公告
發(fā)布時(shí)間:2020.05.21  瀏覽次數(shù):6049次   來源:好仕途遴選

安徽公務(wù)員網(wǎng)同步宿州市總工會(huì)動(dòng)態(tài)信息:2020年宿州埇橋區(qū)人民政府招聘埇橋區(qū)交通安全勸導(dǎo)員公告。更多關(guān)于招聘信息請(qǐng)關(guān)注安徽公務(wù)員網(wǎng),以及微信公眾號(hào):dxgwyedu和尚邦云朵老師微信17730019527 獲取更多招考信息和備考資料。

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  因工作需要,擬面向社會(huì)公開招聘埇橋區(qū)交通安全勸導(dǎo)員125名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  招聘條件



  一、 招聘計(jì)劃和程序
  宿州國合輔警服務(wù)有限公司受宿州市埇橋區(qū)人民政府委托,擬面向社會(huì)公開招聘埇橋區(qū)交通安全勸導(dǎo)員125名(工作崗位本著就近安排的原則,按照擬招錄人員實(shí)際居住地等方面因素進(jìn)行調(diào)劑,若擬招錄人員不服從調(diào)劑,一律取消錄用資格),交通安全勸導(dǎo)員主要用于開展各鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)交通秩序管理、農(nóng)村地區(qū)交通安全宣傳勸導(dǎo)、安全隱患排查、協(xié)助處理事故等工作。招聘工作按照擬定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、體檢、考察和簽訂聘用合同等步驟進(jìn)行,本次招聘工作由宿州市埇橋區(qū)人民政府、宿州市公安局交警支隊(duì)、宿州國合輔警服務(wù)有限公司共同組織實(shí)施。
  二、招聘原則
  招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。
  三、招聘條件
  (一)具有中華人民共和國國籍; 擁護(hù)中華人民共和國憲法,政治立場堅(jiān)定,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神,熱愛祖國,遵紀(jì)守法;
  (二)只限男性;年齡18周歲至35周歲;退伍軍人及具有與此次招聘崗位相關(guān)特殊技能的人才年齡可放寬至42周歲以下;
  (三)高中畢業(yè)及以上文化程度;退伍軍人及具有與此次招聘崗位相關(guān)特殊技能的人才學(xué)歷可放寬至初中畢業(yè);
  (四)退伍軍人、黨員及具有與此次招聘崗位相關(guān)特殊技能的人才可適當(dāng)放寬招聘條件并優(yōu)先錄用;
  (五)身心健康,五官、體型端正,無殘疾,無色盲,無紋身,無明顯生理缺陷及特征,身高在170cm(含)以上。
  四、有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
  (一)本人曾因違法犯罪受過刑事處罰或治安處罰和曾被開除公職的人員;
  (二)本人正在接受紀(jì)律審查或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員不得報(bào)考。
  (三)在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律的人員。
  (四)法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他人員。
  五、報(bào)名和資格審查
  本次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。
  報(bào)名時(shí)間:2020年 5月21日至2020年6月10日止(不含周末、節(jié)假日)
  報(bào)名地點(diǎn):宿州國合輔警服務(wù)有限公司
  地址:安徽省宿州市順河西路64號(hào)(萬里社區(qū)萬里橋西側(cè)院內(nèi)東3樓)
  聯(lián)系人:秦經(jīng)理 3089239,18155712583
  楊經(jīng)理 18155713761
  報(bào)名費(fèi)用:100元/人
  報(bào)名材料:填寫《個(gè)人簡歷報(bào)名表》,并出示本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、退伍證(退役士兵、退役士官提供)原件及復(fù)印件,同時(shí)提供一寸白底近期免冠照片6張。
  資格審查:報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予處罰。
  六、考試
  對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行審查,確定參加筆試人選,發(fā)放準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間另行通知,考生憑準(zhǔn)考證和第二代身份證參加考試。考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,先筆試后面試。
  1、筆試(試卷成績100分,占總成績的40%)
  (一)筆試科目和內(nèi)容(綜合知識(shí)備考圖書 網(wǎng)校課程)
  筆試科目為《綜合知識(shí)》。筆試內(nèi)容為政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科技、人文常識(shí)、行政執(zhí)法、公安相關(guān)法律知識(shí)和寫作等。筆試滿分為100分。
  (二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)
  筆試時(shí)間:待定(另行通知)
  筆試地點(diǎn):待定(另行通知)
  2、面試(成績100分,占總成績的60%)
  根據(jù)筆試成績由高分到低分的順序,以計(jì)劃聘用人數(shù)1:1.5比例確定參加面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面談方式,面試不分專業(yè),主要考察政治素質(zhì)、邏輯思維能力、綜合分析能力、應(yīng)變協(xié)調(diào)能力和語言形體等方面的要素情況,滿分為100分。
  3、考試總成績。
  考生考試總成績以百分計(jì)。計(jì)算考生考試總成績時(shí),按照筆試和面試成績所占比例先折合后再進(jìn)行匯總,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
  七、體檢
  面試結(jié)束后,按照招聘名額1:1比例由高分到低分確定體檢人員。如總成績出現(xiàn)并列,按面試成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。缺檢或體檢不合格者取消聘用資格,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān),體檢合格確定為擬招錄人員。
  八、政審(考察)
  對(duì)體檢合格者由宿州市公安局交警支隊(duì)、宿州市埇橋區(qū)交通局、宿州國合輔警服務(wù)有限公司組織對(duì)體檢合格者進(jìn)行政審和考察,考察合格者即列入擬招錄人員名單。政審考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者,視為考核不合格:
  1、對(duì)黨的路線、方針、政策和國家的法律有抵觸行為的;
  2、個(gè)人征信存在失信行為的;
  3、受過刑事處分被治安拘留的;
  4、有流氓、盜竊、貪污、賭博、詐騙等不法行為的;
  5、組織紀(jì)律松懈,經(jīng)常違反單位規(guī)章制度的;
  九、公示
  確定擬招錄人員,在宿州國合輔警服務(wù)有限公司公告欄及網(wǎng)站(www.anszgj.com)進(jìn)行公示。
  十、簽約聘用
  符合聘用條件的人員與宿州國合輔警服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,試用期2個(gè)月。試用期內(nèi)將對(duì)試用人員的思想政治、學(xué)習(xí)能力、工作表現(xiàn)、日常行為、遵紀(jì)守法等方面的情況進(jìn)行綜合考核。在試用期內(nèi)違法違紀(jì)的或不勝任工作的或嚴(yán)重違反管理制度的,隨時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系。合同期內(nèi)年度考核均為合格及以上等次的,合同到期后,可續(xù)簽合同。
  十一、工資及福利待遇
  交通安全勸導(dǎo)員工資及裝備等經(jīng)費(fèi)人均執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)參照宿州市公安局交警支隊(duì)輔警待遇。
  1、工資+社保:35000元/人/年
  2、誤餐補(bǔ)助:2400元/人/年
  3、績效:7520元/人/年
  4、意外傷害險(xiǎn):120元/人/年
  服裝及一次性購買執(zhí)勤交通工具(巡邏電動(dòng)車)由財(cái)政部門保障。
  十二、其他
  此次招聘工作最終解釋權(quán)歸宿州國合輔警服務(wù)有限公司所有。


  宿州國合輔警服務(wù)有限公司
  2020年5月21日

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