2020年六安金安區(qū)機關(guān)事業(yè)單位征集就業(yè)見習(xí)崗位120個公告

發(fā)布時間：2020.07.21 瀏覽次數(shù)：5345次來源：好仕途遴選

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　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街和區(qū)直有關(guān)單位：
　　為落實省人社廳、省教育廳、省財政廳《關(guān)于做好2020年機關(guān)事業(yè)單位就業(yè)見習(xí)工作的通知》(皖人社秘〔2020〕98號)精神，進一步做好我區(qū)高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)工作，幫助高校畢業(yè)生等青年群體加強崗位實踐鍛煉、提升就業(yè)能力,現(xiàn)面向全區(qū)機關(guān)事業(yè)單位征集就業(yè)見習(xí)崗位，具體事項通知如下：
　　一、崗位征集對象
　　全區(qū)黨政機關(guān)、事業(yè)單位(公益一類、參公管理事業(yè)單位，以下簡稱“機關(guān)事業(yè)單位”)。
　　二、見習(xí)崗位數(shù)
　　共征集120個就業(yè)見習(xí)崗位。
　　三、見習(xí)對象
　　2020屆皖籍或在皖就學(xué)的未就業(yè)高校畢業(yè)生、離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生、16-24歲失業(yè)青年。
　　四、見習(xí)時間
　　見習(xí)期限為3-12個月，具體可根據(jù)見習(xí)人員特點和崗位要求協(xié)商合理確定。
　　五、報名時間
　　2020年7月15日-7月31日
　　六、見習(xí)待遇
　　見習(xí)期間，見習(xí)人員和見習(xí)單位不建立勞動關(guān)系，見習(xí)人員在就業(yè)見習(xí)期限內(nèi)每月享受2000元的見習(xí)生活補助和人身意外傷害保險，所需資金由就業(yè)補助資金全額支付。見習(xí)協(xié)議簽訂后，見習(xí)單位按月提供見習(xí)人員在崗花名冊，由區(qū)公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)按月發(fā)放見習(xí)生活補助至見習(xí)人員社保卡或銀行卡內(nèi)。見習(xí)單位可以適當(dāng)提高見習(xí)人員生活補助，超出部分由見習(xí)單位另行發(fā)放。
　　七、申報方式
　　1.到區(qū)勞動就業(yè)管理中心304室現(xiàn)場申報;
　　2.通過“安徽省陽光就業(yè)網(wǎng)上服務(wù)大廳”網(wǎng)上申報。
　　八、申報材料
　　1.金安區(qū)機關(guān)事業(yè)單位就業(yè)見習(xí)基地申請報告;
　　2.金安區(qū)機關(guān)事業(yè)單位就業(yè)見習(xí)基地申報表(附件1);
　　3.金安區(qū)機關(guān)事業(yè)單位就業(yè)見習(xí)崗位年度計劃表(附件2);
　　4.單位組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件。
　　九、實施步驟
　　(一)崗位征集。全區(qū)機關(guān)事業(yè)單位可以向區(qū)人社局申報就業(yè)見習(xí)崗位計劃。機關(guān)事業(yè)單位開發(fā)的就業(yè)見習(xí)崗位要適宜高校畢業(yè)生，有一定的技術(shù)含量和業(yè)務(wù)內(nèi)容，有利于畢業(yè)生提高工作能力，有符合國家規(guī)定的勞動保護和職業(yè)防護措施，且為非涉密、非核心的輔助性崗位。
　　(二)崗位配置。區(qū)人社局按照“總量控制、科學(xué)規(guī)范、人崗相宜、提升能力”的原則，對全區(qū)機關(guān)事業(yè)單位申報的崗位計劃進行歸集整理，根據(jù)全區(qū)機關(guān)事業(yè)單位見習(xí)崗位計劃總數(shù)與各單位的申報計劃情況，結(jié)合實際進行崗位優(yōu)化配置。
　　(三)崗位報名。區(qū)人社局通過安徽公共招聘網(wǎng)、人力資源市場等線上、線下渠道，組織引導(dǎo)2020屆未就業(yè)高校畢業(yè)生等符合條件的青年積極報名。
　　(四)崗位匹配。報名結(jié)束后，區(qū)勞動就業(yè)管理中心組織機關(guān)事業(yè)單位將崗位匹配到人。
　　1.機關(guān)事業(yè)單位同一崗位報名人數(shù)超過計劃數(shù)的，優(yōu)先安排建檔立卡貧困戶家庭畢業(yè)生、零就業(yè)家庭畢業(yè)生、城鄉(xiāng)低保家庭畢業(yè)生、就業(yè)困難人員家庭畢業(yè)生、湖北籍在皖就業(yè)畢業(yè)生、疫情防控一線醫(yī)護人員子女中的畢業(yè)生、皖籍在湖北就學(xué)畢業(yè)生;余下崗位人員配置，由機關(guān)事業(yè)單位結(jié)合實際自主確定，但不得通過考試競爭選拔等方式。
　　2.對匹配沒有成功的上述人員，征得本人同意后，由區(qū)勞動就業(yè)管理中心統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，按照總量控制的要求，在報名人數(shù)不足的機關(guān)事業(yè)單位中進行調(diào)劑，或調(diào)劑到其他見習(xí)基地的崗位。
　　(五)組織上崗。崗位匹配成功后，由區(qū)勞動就業(yè)管理中心及時通知就業(yè)見習(xí)人員到機關(guān)事業(yè)單位報到，與機關(guān)事業(yè)單位簽訂就業(yè)見習(xí)協(xié)議書，明確見習(xí)期限、崗位職責(zé)、見習(xí)待遇、見習(xí)計劃安排、雙方權(quán)利義務(wù)、解除終止協(xié)議條件等內(nèi)容。就業(yè)見習(xí)協(xié)議書一式三份，就業(yè)見習(xí)人員、機關(guān)事業(yè)單位各執(zhí)一份，一份報區(qū)人力資源和社會保障局備案。
　　對見習(xí)崗位人員流失出現(xiàn)空缺的，經(jīng)機關(guān)事業(yè)單位同意，按照上述程序進行補充。
　　十、申報地點及聯(lián)系方式
　　經(jīng)辦機構(gòu)：六安市金安區(qū)勞動就業(yè)管理中心
　　聯(lián) 系人：章永云
　　聯(lián)系電話：0564-5150760
　　地址：六安市金安區(qū)基層就業(yè)和社會保障服務(wù)中心三樓304室(六安市金安區(qū)望城街道安豐南路金安區(qū)教師進修學(xué)校旁)