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2022年合肥肥東縣招聘專職人民調(diào)解員60人公告
發(fā)布時間:2022.11.20  瀏覽次數(shù):3100次   來源:好仕途遴選

  安徽公務(wù)員網(wǎng):2022年合肥肥東縣招聘專職人民調(diào)解員60人公告。更多招聘信息請關(guān)注安徽公務(wù)員網(wǎng)或微信公眾號:安徽尚邦教育 
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  公告正文: 

    因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘專職人民調(diào)解員�,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
    一、招聘原則
    (一)面向社會、公開招聘;
    (二)考試考察、擇優(yōu)聘用。
    二、招聘計劃
    本次計劃招聘人民調(diào)解員60名,崗位見附件。若在報名階段,01崗位報名人數(shù)未達到計劃招聘人數(shù),則01崗位所缺計劃數(shù)增加至02崗。具體工作崗位根據(jù)需要統(tǒng)籌安排。
    三、招聘條件
    (一)基本條件
    1.具有中華人民共和國國籍;
    2.擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),擁護黨的路線、方針、政策;
    3.能夠保守工作秘密,品行端正,愛崗敬業(yè),心理健康,具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神;
    4.服從崗位調(diào)配和工作安排,執(zhí)行力強,具備獨立工作和組織協(xié)調(diào)的能力;
    5.五官、體型端正,具有正常履行職責的身體條件,無明顯生理缺陷及特征、傳染性疾病、殘疾、口吃、重聽、色盲、紋身。
    (二)崗位條件
    1.年齡在18周歲以上、30周歲以下(1991年12月至2004年12月期間出生,以有效居民身份證為準,其他涉及年齡計算的以此類推);
    2.大學�?萍耙陨蠈W歷,了解社情民意,熟悉國家政策、法律法規(guī)和法律專業(yè)知識,具備與調(diào)解工作相適應(yīng)的文字和語言表達能力,具備組織協(xié)調(diào)能力和豐富的群眾工作經(jīng)驗;
    3.具有心理咨詢師資格證,并從事過心理咨詢服務(wù)的;碩士研究生及以上學歷人員;具有2年以上專職調(diào)解工作經(jīng)歷的,以上人員年齡可放寬至35周歲以下。
    4.具有機關(guān)事業(yè)單位政務(wù)講解經(jīng)驗、政法單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))綜治工作1年以上經(jīng)歷的;具有一定政策法律水平和威望,熟知當?shù)厣缜槊褚�,且熱心調(diào)解工作的,以上人員在同等條件下優(yōu)先錄用。
    “大學�?萍耙陨蠈W歷”指具有國家承認的學歷人員,“碩士研究生及以上學歷”指具有國家承認研究生學歷且取得碩士學位以上的人員(學位與學歷的專業(yè)須一致)。香港、澳門大學學歷,須經(jīng)國家教育行政主管部門認可;國外學歷,要經(jīng)國家教育部相關(guān)部門學歷認證。
    5.特殊情況下,招聘單位可適當放寬招聘條件。
    (三)有下列情形之一的,不得報考。
    1.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
    2.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系正在服刑或涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的;
    3.受過刑事處罰或者依據(jù)刑法被免于刑事處罰、被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
    4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;
    5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
    6.有飲酒后駕駛機動車輛行為的;
    7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;
    8.被開除公職、開除軍籍,或違紀違規(guī)被辭退解聘的;
    9.有較為嚴重個人不良信用記錄的;
    10.現(xiàn)役軍人;
    11.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
    12.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的;
    13.聘用時不能與其他用人單位解除勞動合同關(guān)系的。
    四、崗位職責
    (一)專職人民調(diào)解員全天候隨警作戰(zhàn),及時化解矛盾糾紛;接收移交的糾紛類警情化解,深入村居開展矛盾糾紛排查及化解工作,聯(lián)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))司法行政部門集中排查矛盾隱患及開展專項治理排查活動,及時調(diào)處化解。
    (二)及時報告重大矛盾糾紛隱患,協(xié)助有關(guān)部門做好防控調(diào)處工作,嚴防民轉(zhuǎn)刑、刑轉(zhuǎn)命案事件發(fā)生。
    (三)通過排查調(diào)處宣傳法律法規(guī)規(guī)章和政策,教育公民遵紀守法,尊重社會公德,預(yù)防矛盾糾紛發(fā)生。
    (四)認真做好糾紛登記、平臺錄入、調(diào)解統(tǒng)計、案例選報和文書檔案管理工作。
    (五)檢查、督促生效人民調(diào)解協(xié)議的履行情況。
    五、薪酬待遇
    聘用人員月薪酬待遇為基本工資+案件補貼+績效獎勵等�;竟べY為2500元/月,專職調(diào)解員根據(jù)矛盾糾紛量的比值完成調(diào)解工作,制作調(diào)解卷宗。調(diào)解成功且形成卷宗的根據(jù)一般、較難、特殊等標準給予每本卷宗50至1000元的個案補貼。根據(jù)月、年終工作考核情況,按照“獎優(yōu)罰劣”原則發(fā)放績效獎勵。年人均綜合保障費用約11萬元,包含工資、績效、教育培訓、工會福利、黨團建設(shè)、服裝裝備、生活保障、繳納社保等。
    六、招聘程序
    招聘實行考試和考察相結(jié)合的方式,按照網(wǎng)上報名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察及聘用等程序進行。
    (一)網(wǎng)上報名
    1.報考人員登陸皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)報名。統(tǒng)一報名時間為2022年11月19日9:00至11月23日16:00,逾期不再辦理。
    2.報考人員所填信息必須真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格初審、復(fù)審,但實際與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用資格。資格審查從報名時開始進行,并貫穿于整個招聘過程。
    (二)資格初審
    1.報考人員于報名后至2022年11月24日12:00前登錄皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)查詢資格初審結(jié)果。
    2.通過資格初審的報考人員于2022年11月21日9:00至2022年11月24日16:00前按規(guī)定繳納筆試費用,逾期視為自動放棄報考。
    3.2022年11月25日14:00至2022年11月26日23:00期間,已繳納筆試費用的報考人員打印出筆試準考證,逾期無法打印,未打印筆試準考證者不能參加筆試考試。
    (三)筆試
    1.筆試時間定于11月27日上午,具體時間點、地點等相關(guān)事宜,將在筆試準考證上載明。若因其它原因?qū)е鹿P試時間更改的,請關(guān)注報名網(wǎng)站公告。請報名成功者予以關(guān)注,逾期責任自負。
    2.筆試采取閉卷形式進行,筆試時限90分鐘,試卷滿分為100分�?荚噧�(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、法律基礎(chǔ)知識、行政職業(yè)能力測試、公文處理等。
    3.筆試結(jié)束后,將于3個工作日內(nèi)在皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)公布成績。
    4.考生有缺考、違紀或成績?yōu)榱惴�、成績無效等情況,不得進入下一環(huán)節(jié)。
    (四)資格復(fù)審
    1.資格復(fù)審的時間、地點將在皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)上發(fā)布。
    2.資格復(fù)審時,報考人員須在規(guī)定的時間內(nèi)前往指定地點提交報名資格證明材料。報名資格證明材料須包括網(wǎng)上報名表、本人二代居民身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書和學位證書原件及復(fù)印件、戶口簿首頁及本人頁原件及復(fù)印件各1份,近期免冠白底照片1寸3張(背面寫上姓名、身份證號),從學信網(wǎng)打印的《教育部學籍在線驗證報告》1份(資格審查現(xiàn)場須自行登陸學信網(wǎng)查詢,工作人員審核)、中國人民銀行提供的個人征信報告原件1份以及筆試準考證。具有心理咨詢師資格證的須提供原件、復(fù)印件各一份。
    3.持香港、澳門大學學歷證書的人員,還須提供國家教育行政主管部門認可的證明;持國外學歷證書的人員,還須提供國家教育部相關(guān)部門學歷認證證書。
    4.以具有相關(guān)工作經(jīng)歷作為報考崗位條件的,須出具該從業(yè)單位出具的工作證明。
    5.凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格,不得進入下一環(huán)節(jié):與報考條件不符的;不能提供規(guī)定證件材料的;不能在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的。
    6.依據(jù)筆試成績,且資格復(fù)審合格的考生,從高分到低分按照招聘計劃數(shù)1:2的比例確定面試人員名單,入圍人選最后一名如有多名考生筆試成績相同,一并進入面試環(huán)節(jié)。實際進入面試人數(shù)不足規(guī)定比例的,按實際人數(shù)確定進入面試名單。
    (五)面試
    1.參加面試人員名單、時間和地點通過皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)進行公告。
    2.參加面試人員在規(guī)定時間內(nèi)繳納面試費用,逾期視為自動放棄報考。繳納面試費用后打印面試準考證。
    3.考生攜帶面試準考證和本人有效身份證參加面試。因故不能按時參加面試的人員,取消其資格,所空名額不再遞補。
    4.采用結(jié)構(gòu)化面試,滿分100分,面試成績當場公布(保留到小數(shù)點后兩位,第三位四舍五入),設(shè)定最低分數(shù)線60分,未達到最低分數(shù)線的考生,不予進入體檢。
    5.考生有缺考、違紀或成績?yōu)榱惴�、成績無效等情況,不得進入下一環(huán)節(jié)。
    6.面試成績通過皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)進行公告。
    (六)成績合成
    1.報考人員總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%,成績在皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)公布。上述成績均按百分制計算,計算時分別保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入。
    2.根據(jù)招聘計劃數(shù)和報考人員考試總成績,從高分到低分,按1:1.1的比例確定進入體檢人員。若出現(xiàn)總成績并列的,按面試成績高低決定取舍;若面試成績相同,則按照筆試成績高低決定取舍;若筆試成績?nèi)匀幌嗤瑒t由招聘單位研究決定。
    (七)體檢
    1.體檢的時間、地點將在皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)公布。
    2.體檢費用由考生自理。體檢由招聘單位統(tǒng)一組織。
    3.體檢的項目、標準主要按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》的規(guī)定。
    4.體檢在三級綜合性醫(yī)院進行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見。對體檢結(jié)論有疑問者,在接到體檢結(jié)論通知當日內(nèi)決定是否復(fù)檢,復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目,復(fù)檢只進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。
    5.體檢不合格者不予聘用。非組織原因,未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復(fù)檢的報考人員,視為自動放棄。
    6.如報考人員自動放棄或招聘計劃數(shù)內(nèi)的人員體檢不合格的,在同崗位考生中按合成總成績從高分到低分依次等額遞補。若出現(xiàn)最終合成總成績并列的,按面試成績高低決定取舍;若面試成績相同,則按照筆試成績高低決定取舍。
    7.體檢結(jié)果在皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)進行公示。
    (八)考察及聘用
    1.考察采取多種方式,從網(wǎng)上報名階段即開始,包括但不限于對考生資格、遵紀守法、崗位匹配度等情況的綜合了解,貫穿聘用工作全過程,在其中任一環(huán)節(jié),若考察不合格即立即取消考生參考資格。報考人員須配合招聘單位完成考察工作。
    2.在招聘計劃數(shù)內(nèi)的體檢合格人員經(jīng)考察合格后作為擬聘用對象,擬聘用人員名單在皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)上公示3天。公示期間及期滿后考生主動放棄崗位或被反映有問題并查有實據(jù),取消聘用資格。
    3.被聘用人員一律采用勞務(wù)派遣制。依據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,由安徽皖信人力資源管理有限公司與被聘用人員簽訂勞動合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),并將聘用人員派遣至肥東縣公安局工作。
    4.依據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定設(shè)置試用期,試用期為2個月,試用期考核合格者繼續(xù)履行勞動合同,對考核不合格或有其他不適合工作情形的,解除勞動合同。
    5.聘用人員須在規(guī)定時間內(nèi)到單位報到上崗,否則視為自動放棄,取消其聘用資格。
    七、疫情防控須知
    所有報名考生須在招聘工作的各環(huán)節(jié)遵守國家及省市疫情防控要求,若因防疫政策要求與考生本人實際情況有沖突,須無條件服從防疫工作要求。
    八、其他事項
    1、本公告未盡事宜或在招聘過程中遇特殊情況,由肥東縣公安局負責解釋。
    2、根據(jù)皖價費〔2009〕118號文件,筆試費用45元/科,面試費用80元/人。
    咨詢電話:
    0551-66270140、66270146(肥東縣公安局)
    0551-67722062(安徽皖信人力資源管理有限公司)
    監(jiān)督電話:
    0551-66270084(肥東縣紀委監(jiān)委駐縣公安局紀檢監(jiān)察組)
    咨詢電話、監(jiān)督電話請在工作日時間8:00-12:00,14:30-17:30期間撥打。
    崗位一覽表.xlsx

    安徽皖信人力資源管理有限公司
    2022年11月17日

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