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2022年安徽省屬某機(jī)關(guān)單位駕駛員崗位招聘5人公告
發(fā)布時(shí)間:2022.12.02  瀏覽次數(shù):3134次   來源:好仕途遴選

  安徽公務(wù)員網(wǎng):2022年安徽省屬某機(jī)關(guān)單位駕駛員崗位招聘5人公告。更多招聘信息請(qǐng)關(guān)注安徽公務(wù)員網(wǎng)或微信公眾號(hào):安徽尚邦教育 
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  公告正文: 

    因工作需要,安徽省屬某機(jī)關(guān)單位委托安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱“遠(yuǎn)景人力”)面向社會(huì)公開招聘汽車駕駛?cè)藛T。
    現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、招聘人數(shù):汽車駕駛員5名。
    二、聘用條件與應(yīng)聘資格:
    應(yīng)聘人員除持有C1證及以上機(jī)動(dòng)車駕駛證外,還需同時(shí)具備以下條件與資格:
    1.高中及以上學(xué)歷,政治素質(zhì)好,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),品行端正,愿意從事汽車駕駛工作;
    2.持C1證須有5年及以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn),持B證及以上須有3年及以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn);
    3.沒有違法違紀(jì)記錄,未發(fā)生過重大責(zé)任事故或嚴(yán)重交通違法行為;
    4.年齡不超過35周歲(1987年1月1日以后出生);
    5.身體健康,能適應(yīng)汽車駕駛崗位工作;
    6.中共黨員、部隊(duì)退役駕駛員、持B證及以上者優(yōu)先。
    三、招聘方法:
    招聘分為測(cè)試、面試和考察三個(gè)階段進(jìn)行。測(cè)試主要是進(jìn)行汽車駕駛實(shí)際操作;面試主要通過提問察看應(yīng)聘人員工作態(tài)度、舉止儀表和心理素質(zhì)等情況;考察主要是核查了解應(yīng)聘人員有無違法違紀(jì)行為、有無發(fā)生重大交通事故和提供不實(shí)資料現(xiàn)象。
    四、招聘步驟
    1.發(fā)布公告2022年12月2日,通過安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱“遠(yuǎn)景公司”)門戶網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。公開招聘職位、資格條件和招聘方法等。
    2.公開報(bào)名應(yīng)聘人員登錄http://www.unionjob.cn點(diǎn)擊招考報(bào)名服務(wù)板塊即可報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為:2022年12月2日8時(shí)-12月8日16時(shí)。逾期不再辦理。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員所填信息必須真實(shí)無誤,凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),取消其考試、聘用資格。
    3.資格審查
    (1)報(bào)名后24小時(shí)后將短信告知是否通過資格初審。
    (2)通過資格初審應(yīng)聘人員于2022年12月9日(上午9:00-11:00,下午14:00-16:00),攜帶本人有效二代身份證、駕駛證、學(xué)歷證書、退役士兵證(以上均查驗(yàn)原件并上交復(fù)印件)、報(bào)名表(附件1)《安徽省屬某機(jī)關(guān)單位聘用駕駛員報(bào)名表》,3張1寸白底彩照及其他相關(guān)證明材料和通過資格初審短信前往遠(yuǎn)景人力進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審地址:合肥市瑤海區(qū)明光路48號(hào)東方商務(wù)中心6樓
    (3)應(yīng)聘人員資格復(fù)審時(shí),對(duì)報(bào)名考生的身份證、駕駛證、學(xué)歷證書等證件真?zhèn)芜M(jìn)行審核。
    (4)應(yīng)聘人員資格復(fù)審時(shí)應(yīng)確認(rèn)本人符合招聘資格條件,提交材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,且與填寫報(bào)名表的情況一致。如有不符或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格。
    五、考試
    招聘分為測(cè)試、面試和考察三個(gè)階段。
    1.測(cè)試、面試:組織應(yīng)聘人員進(jìn)行汽車駕駛實(shí)際操作考試,測(cè)試總分100分;按1:3比例取測(cè)試成績(jī)前15名進(jìn)入面試,面試總分100分。若應(yīng)聘人數(shù)不足15名,則對(duì)所有應(yīng)聘人員進(jìn)行測(cè)試和面試。
    2.考察聘用:按測(cè)試和面試成績(jī)5:5比例計(jì)入個(gè)人總成績(jī),取個(gè)人總成績(jī)前5名作為考察對(duì)象。對(duì)考察對(duì)象組織體檢和考察(如發(fā)生空缺,按個(gè)人總成績(jī)得分由高及低順序遞補(bǔ))。
    注意事項(xiàng):參加測(cè)試、面試、考察和其他集中組織的人員,必須提供安康碼、疫苗接種情況、24小時(shí)核酸陰性證明、7天通行數(shù)據(jù),其中7天內(nèi)有境內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、港臺(tái)地區(qū)、國(guó)外旅行史和居住史、未疫苗接種(含未接種完畢)、健康碼呈紅、黃色以及體溫高于37.3C的應(yīng)聘人員和工作人員,均不得參加。
    具體測(cè)、面試時(shí)間以相關(guān)公告通知為準(zhǔn).
    六、聘用
    1.體檢和考察合格人員,需提供戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的《無犯罪記錄證明》,需提供介紹信的,可前往安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司領(lǐng)取。
    2.公示無異議人員,與遠(yuǎn)景人力簽訂聘用合同,再由遠(yuǎn)景人力委派到該單位工作。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。未按時(shí)報(bào)到,或無正當(dāng)理由逾期不上班者,視為自動(dòng)放棄。
    3.安徽省屬某機(jī)關(guān)單位財(cái)務(wù)部門按照省直機(jī)關(guān)有關(guān)聘用人員工資待遇標(biāo)準(zhǔn)和繳納“五險(xiǎn)一金”等規(guī)定,核定委派人員的應(yīng)發(fā)工資和實(shí)發(fā)工資數(shù)額,由遠(yuǎn)景人力代發(fā)。
    4.聘用駕駛員試用期為三個(gè)月,試用期間待遇按所在機(jī)關(guān)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,期間若有違法違紀(jì),交通責(zé)任事故,重大違章等不當(dāng)行為的,解除委派,并通知遠(yuǎn)景公司予以解聘。
    5.其他未盡事宜,由遠(yuǎn)景人力負(fù)責(zé)解釋。
    咨詢電話:0551-64222755;18949883088
    監(jiān)督電話:0551-62921315(遠(yuǎn)景人力)
    查詢網(wǎng)站:安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司(http://www.unionjob.cn)
    安徽省屬某機(jī)關(guān)單位聘用駕駛員報(bào)名表.doc

    安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司
    2022年12月1日

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