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    自2008年啟動(dòng)選聘高校畢業(yè)生到村任職工作以來(lái)，全椒縣結(jié)合實(shí)際，采取有力措施，注重在“育、扶、管、實(shí)、激”上下功夫，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生“村官”的管理服務(wù)工作。

    一、在“育”字上下功夫，為大學(xué)生“村官”入門引路子。該縣通過采取開辦培訓(xùn)班、召開座談會(huì)、組織跟班學(xué)習(xí)、發(fā)放相關(guān)資料等多種方式，切實(shí)讓大學(xué)生 “村官” 盡快適應(yīng)農(nóng)村工作。一是加強(qiáng)培訓(xùn)。堅(jiān)持理論與實(shí)踐并重，集中培訓(xùn)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生“村官”工作入門的教育培訓(xùn)。每年大學(xué)生“村官”選聘工作結(jié)束后，縣委組織部和縣委黨校聯(lián)合召開大學(xué)生“村官”崗前培訓(xùn)會(huì)，采取領(lǐng)導(dǎo)動(dòng)員、專題講座、經(jīng)驗(yàn)交流等方式進(jìn)行培訓(xùn)。各鎮(zhèn)也把大學(xué)生“村官”納入鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部職工培訓(xùn)范圍，要求大學(xué)生“村官”參加每周一次的集中培訓(xùn)，每月一次的例會(huì)制度，使大學(xué)生“村官”及時(shí)了解掌握上級(jí)的各項(xiàng)政策，不斷提高自身素質(zhì)。二是組織跟班學(xué)習(xí)。為讓大學(xué)生“村官”全面了解機(jī)關(guān)單位辦事過程，縣委組織部先后從三批村官中抽選6名村官到部跟班學(xué)習(xí)，各鎮(zhèn)也為了讓大學(xué)生村官盡快進(jìn)入角色，熟悉鎮(zhèn)情，抽調(diào)村官到鎮(zhèn)跟班學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，使他們基本掌握了一些為民服務(wù)等方面的知識(shí)，為到村工作奠定了良好的基礎(chǔ)。去年，縣選聘辦選派1名優(yōu)xiu大學(xué)生“村官”到蘇州農(nóng)村干部學(xué)院培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

    二、在“扶”字上下功夫，為大學(xué)生“村官”生根創(chuàng)環(huán)境。為讓大學(xué)生“村官”扎根基層，奉獻(xiàn)農(nóng)村，全椒縣從生活上關(guān)心、精神上關(guān)愛、政治上關(guān)懷等方面著手，切實(shí)給大學(xué)生“村官”提供良好的工作環(huán)境。一是生活上關(guān)心。各鎮(zhèn)按照有地方吃飯、有房間住宿、有生活必須品的標(biāo)準(zhǔn)，為大學(xué)生“村官”提供了基本工作生活條件；縣選聘辦及時(shí)為他們發(fā)放了安置費(fèi)和工作生活補(bǔ)貼，并統(tǒng)一購(gòu)買了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和人身意外傷害保險(xiǎn)。二是精神上關(guān)愛。建立了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)、村黨組織書記和村委會(huì)主任幫帶大學(xué)生“村官”工作體系，每一名選聘到村任職高校畢業(yè)生都有一名鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對(duì)指導(dǎo)。結(jié)對(duì)指導(dǎo)和幫帶人與大學(xué)生“村官”經(jīng)常開展談心談話活動(dòng)，幫助他們盡快熟悉掌握基層工作方法，及時(shí)為他們解決生活和工作中遇到的困難。三是政治上關(guān)懷。各村級(jí)黨組織幫助要求進(jìn)步的大學(xué)生“村官” 積極向黨組織靠攏，先后共有15名大學(xué)生“村官”向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書，有11名大學(xué)生“村官”被吸收為預(yù)備黨員，有8名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正。

    三、在“管”字上下功夫，為大學(xué)生“村官”成才建制度。為切實(shí)加強(qiáng)大學(xué)生“村官”的管理，該縣選聘辦制定出臺(tái)了《全椒縣選聘到村任職高校畢業(yè)生管理試行辦法》，對(duì)大學(xué)生“村官”的日常管理和考核工作進(jìn)行了明確規(guī)定。一是實(shí)行目標(biāo)管理制度。各鎮(zhèn)黨委根據(jù)本鎮(zhèn)實(shí)際，年初與大學(xué)生“村官”簽訂工作目標(biāo)責(zé)任書，確定其年度工作任務(wù)。二是實(shí)行工作日志制度。要求每一位大學(xué)生“村官”要詳細(xì)記錄每天工作的內(nèi)容、進(jìn)度、成效等，形成完整的到村任職工作日志。三是實(shí)行考勤制度。各鎮(zhèn)設(shè)立大學(xué)生“村官”考勤情況登記簿，由鎮(zhèn)組織委員負(fù)責(zé)考勤記錄，考勤情況作為年度考核的重要依據(jù)。四是實(shí)行考核制度。年度考核，縣委組織部組織人社局、團(tuán)縣委、農(nóng)委等部門采取個(gè)人述職、黨員群眾代表測(cè)評(píng)評(píng)議、村“兩委”班子評(píng)價(jià)、座談了解和實(shí)地走訪等形式,對(duì)大學(xué)生“村官”進(jìn)行全面考核，考核結(jié)果作為評(píng)優(yōu)評(píng)先、續(xù)聘、解聘的重要依據(jù)。

    四、在“實(shí)”字上下功夫，為大學(xué)生“村官”干事供平臺(tái)。為給大學(xué)生“村官”提供干事創(chuàng)業(yè)舞臺(tái)，充分發(fā)揮大學(xué)生“村官”長(zhǎng)處，各村結(jié)合大學(xué)生“村官”實(shí)際，給大學(xué)生“村官”安排了綜合治理、遠(yuǎn)程教育、政策宣傳、科技推廣等方面的工作。他們?cè)诟髯缘墓ぷ鲘徫簧�，從小事做起，為群眾辦實(shí)事，切實(shí)發(fā)揮了“六大員”作用。六鎮(zhèn)鎮(zhèn)草庵村主任助理陶媛主動(dòng)通過遠(yuǎn)教平臺(tái)，在網(wǎng)上為村民搜索各類養(yǎng)殖技術(shù)，免費(fèi)為村民下載龍蝦養(yǎng)殖知識(shí)，節(jié)省了養(yǎng)殖戶的養(yǎng)殖成本，受到了養(yǎng)殖戶的歡迎。六鎮(zhèn)鎮(zhèn)六鎮(zhèn)村主任助理何方在整理規(guī)范村級(jí)紙質(zhì)檔案資料的基礎(chǔ)上，還為村里建立了電子檔案，現(xiàn)在村里為民服務(wù)全程代理事項(xiàng)、黨員發(fā)展情況、計(jì)劃生育臺(tái)帳等資料都可以在電腦上找到，極大地方便了檔案資料的查詢。十字鎮(zhèn)十字村書記助理張朝娟利用節(jié)假日在活動(dòng)室內(nèi)與留守兒童共同學(xué)習(xí)，共同游戲，有效彌補(bǔ)了留守兒童們課余時(shí)間的空白。

    五、在“激”字上下功夫，為大學(xué)生“村官”成才奠基礎(chǔ)。一是鼓勵(lì)大學(xué)生參加各種招考招聘。積極鼓勵(lì)大學(xué)生“村官”參加公務(wù)員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招考，并認(rèn)真組織大學(xué)生“村官”參加事業(yè)單位定向招錄和企業(yè)定向招聘。二是對(duì)一些工作實(shí)績(jī)突出、發(fā)展有潛力，群眾認(rèn)可的，支持他們?cè)诖濉皟晌�”換屆中參加選舉，以便在更大的舞臺(tái)上提高能力、施展才華。