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2021年上半年合肥廬江縣部分事業(yè)單位選調(diào)工作人員6人公告
因工作需要，經(jīng)縣委編委會議研究同意，廬江縣部分事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員，現(xiàn)就選調(diào)工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)計(jì)劃：
共選調(diào)6名，其中縣社會治安綜合治理中心3名、縣水利工程建設(shè)管理中心3名(具體要求詳見崗位表)。
二、選調(diào)范圍
1.縣社會治安綜合治理中心選調(diào)范圍：本縣范圍內(nèi)財政全供事業(yè)單位在編在聘人員(教育、衛(wèi)生系統(tǒng)除外);
2.縣水利工程建設(shè)管理中心選調(diào)范圍：縣內(nèi)外財政全供事業(yè)單位在編在聘人員(教育、衛(wèi)生系統(tǒng)除外)。
三、選調(diào)條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，忠誠黨的事業(yè)，遵紀(jì)守法、廉潔自律，具有良好的職業(yè)道德，品行端正;
2.崗位服從性好，工作積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，工作能力較強(qiáng);
3.2018年4月12日之前入事業(yè)單位編制;
4.近3年年度考核(2018、2019、2020年度)須達(dá)到合格等次;
5.年齡35周歲及以下(1985年4月12日(含)以后出生，以有效居民身份證為準(zhǔn)，其他涉及年齡的以此類推);
6.具有選調(diào)崗位要求的身體條件;
7.崗位要求的其他條件。
具有下列情形之一的，不得報考:
1.不符合選調(diào)崗位要求的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的或受處分期限未滿的;
3.違規(guī)不在崗的;
4.尚在我縣服務(wù)期內(nèi)的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定其他不得參加選調(diào)的情形。
四、選調(diào)程序
選調(diào)工作按照現(xiàn)場報名及資格審查、考試、考察、公示及調(diào)動的程序進(jìn)行。
(一)報名及資格審查
報考人選須填寫《2021年上半年廬江縣部分事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員資格審查表》1份，并提供以下材料：
1.本人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份;
2.學(xué)歷證書原件及復(fù)印件1份;
3.有效期內(nèi)的《事業(yè)單位聘用合同》原件(含《事業(yè)單位聘用合同》及《聘用合同續(xù)簽書》);
4.所在單位及主管部門出具的同意報考介紹信;
5.近期一寸免冠照片3張。
每人限報一個崗位。實(shí)際報名人數(shù)達(dá)不到N+1比例的(N為選調(diào)計(jì)劃數(shù))，則相應(yīng)減少或取消該崗位選調(diào)計(jì)劃。
報名時間：2021年4月12日至14日(上午8:00-11:30，下午2:30-5:30)。
報名地點(diǎn)：廬江縣人社局307室。
資格審查：資格審查工作由縣人社局會同選調(diào)單位(主管部門)共同負(fù)責(zé)。
與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。
(二)考試
各崗位報名人數(shù)不足30人的，則直接采用面試的方式進(jìn)行。超過的，采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行�？荚嚳偝煽冇晒P試成績、面試成績按照5:5的比例合成(保留2位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)第3位四舍五入，本次考試涉及成績計(jì)算的均按此執(zhí)行)。直接面試的面試成績即為考試總成績。
1.筆試：筆試采用閉卷考試的方式進(jìn)行。筆試科目為《綜合知識》一科，內(nèi)容主要包括語文基礎(chǔ)知識、時事政治、計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)知識、公文處理、職業(yè)能力測試等，分值為100分，時間120分鐘。
考生持有效居民身份證和《筆試準(zhǔn)考證》參加筆試�！豆P試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時間及地點(diǎn)另行通知，考生按照《筆試準(zhǔn)考證》的要求參加筆試。
2.面試：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，分值100分。面試人選根據(jù)選調(diào)計(jì)劃，依筆試成績從高分到低分按1：3的比例確定，不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。入圍人選最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。直接采用面試的，則通過資格審查人員即為面試人選。
參加面試的考生，面試成績須達(dá)到60分以上(含60分)方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試時間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見面試通知書。
(三)考察
根據(jù)選調(diào)計(jì)劃數(shù)，按照考試總成績從高分到低分1:1的比例確定考察人選，若考試總成績相同，按面試成績高的、進(jìn)入事業(yè)單位時間早的順序確定(下同)。
考察按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)選調(diào)崗位要求，重點(diǎn)考察被選調(diào)人選在政治思想、道德品質(zhì)、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位適應(yīng)能力和心理健康等方面的情況，以及工作期間的表現(xiàn)，同時要核實(shí)考察對象是否符合選調(diào)崗位的資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄(http://zxgk.court.gov.cn)。
考察工作由選調(diào)單位按照考察方案組織實(shí)施。
(四)公示及調(diào)動
1.公示�？疾旌细袢藛T確定為擬選調(diào)人選，予以公示，公示時間為3天。公示期滿發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員，查實(shí)后取消其選調(diào)資格，公示無異議的按規(guī)定辦理調(diào)動和聘用手續(xù)。
因考生在考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或主動放棄導(dǎo)致缺額的，在同崗位報考人員中按照考試總成績從高分到低分一次性等額遞補(bǔ)。
2.調(diào)動。選調(diào)人選須在規(guī)定時間內(nèi)辦理調(diào)動等相關(guān)手續(xù)，未辦理的，取消其選調(diào)資格，缺額不再遞補(bǔ)。
(五)聘用
選調(diào)人員須與原聘單位解除聘用關(guān)系，與選調(diào)單位重新簽訂聘用合同。選調(diào)人員屬專業(yè)技術(shù)崗位的,需在新聘單位崗位說明書規(guī)定的缺額崗位內(nèi)，按競聘上崗有關(guān)規(guī)定辦理聘任手續(xù)，若沒有相應(yīng)缺額崗位，則低聘至相應(yīng)專業(yè)技術(shù)缺額崗位或不予聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
五、防疫要求
報考人員應(yīng)遵守我縣防疫有關(guān)規(guī)定�？忌诂F(xiàn)場報名、考試當(dāng)天“安康碼”和“行程碼”均為綠碼，并佩戴口罩且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫額溫≤36.8℃(或腋溫≤37.3℃)，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入相關(guān)場所。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
選調(diào)工作由縣人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，選調(diào)單位(主管部門)予以配合，縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣人社局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。對違反選調(diào)考試工作紀(jì)律的考生、工作人員，視情節(jié)輕重，分別按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
七、其他
(一)考試費(fèi)用：
筆試費(fèi)用45元/科，面試費(fèi)用80元/人。
(二)聯(lián)系電話：
咨詢電話：0551-87322072(縣委政法委)
0551-87322240(縣水務(wù)局)
政策及考務(wù)咨詢電話：0551-87332015(縣人社局)
監(jiān)督電話：0551-87332211(縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣人社局紀(jì)檢監(jiān)察組)
(三)本公告由縣人社局負(fù)責(zé)解釋。
附件：1.選調(diào)崗位表.xls
2.報名資格審查表(1).doc
3.同意報考介紹信.doc
廬江縣人力資源和社會保障局
2021年4月9日
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