銅陵市直機(jī)關(guān)工委招聘編外聘用人員公告
因工作需要，根據(jù)《銅陵市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法》(銅編辦〔2013〕33號)規(guī)定，現(xiàn)面向社會公開招聘2名編外聘用人員，主要從事機(jī)關(guān)黨務(wù)輔助管理性工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則：公開、公平、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘職位：輔助管理崗位2名。
三、招聘條件
1.年齡35周歲以下，即1982年9月17日(不含9月17日)以后出生，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
2.遵紀(jì)守法，無違法犯罪記錄，身體健康，適應(yīng)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和良好的思想道德素質(zhì)。
三、招聘程序
本次人員招聘程序按照報(bào)名及資格初審、考試、體檢考察、公示聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格初審
1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，凡符合條件的報(bào)考人員須提供本人身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書原件和復(fù)印件，填寫《銅陵市直機(jī)關(guān)工委招聘編外聘用人員報(bào)名表》，并附個人近期2寸免冠彩色照片3張。
2.報(bào)名時間：2018年9月17日至9月19日(每天上午8：30—11：30，下午2：30—5：00)，逾期不予受理。
3.報(bào)名地點(diǎn)：銅陵市直機(jī)關(guān)工委組織部(銅陵市湖東路666號市政府北樓708室)報(bào)名。聯(lián)系人：吳義舟，聯(lián)系電話：0562-5880424。
4、報(bào)考人數(shù)與崗位招聘的比例不低于3:1，不足規(guī)定開考比例的，取消或核減該崗位招聘計(jì)劃。
(二)考試
1. 筆試：筆試內(nèi)容為命題寫作，滿分為 100分。
2. 面試：面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。每個招聘職位根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3確定面試人選。面試成績滿分100分，并當(dāng)場宣布面試成績。
筆試、面試時間和地點(diǎn)另行通知。
(三)體檢
根據(jù)筆試、面試合成成績(其中：筆試成績占50%，面試成績占50%)從高分到低分排名，按照1:1比例等額確定體檢人選。若合成成績相同，按筆試成績高低順序確定體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢不合格造成缺額的，按合成成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(四)考察
由銅陵市直機(jī)關(guān)工委組織實(shí)施。
(五)公示聘用
對擬聘用的人員，在銅陵市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rsj.tl.gov.cn/)和銅陵市直機(jī)關(guān)工委門戶網(wǎng)站(http://www.tljgdj.gov.cn/)進(jìn)行公示，公示期為3天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
四、招聘人員待遇
聘用人員的工資待遇，按《銅陵市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法》(銅編辦〔2013〕33號)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、組織實(shí)施
本次公開招聘工作，由銅陵市直機(jī)關(guān)工委組織實(shí)施，全程接受市直機(jī)關(guān)紀(jì)工委和社會監(jiān)督。
有關(guān)本次招聘政策及考試、體檢、考察等信息，請報(bào)考人員及時登陸銅陵市直機(jī)關(guān)工委網(wǎng)站查詢、查閱。
咨詢電話：0562—5880424
監(jiān)督電話：0562—5880426.
附件：
2018銅陵市直機(jī)關(guān)工委招聘編外聘人員報(bào)名表.docx
銅陵市直機(jī)關(guān)工委
2018年9月10日
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