2010年安徽政法干警面試9月17日題
一、“壞蘋(píng)果法則”。一籃子好蘋(píng)果中，如果出現(xiàn)一個(gè)壞蘋(píng)果，在不久后，整籃子都會(huì)變壞。對(duì)你有什么啟示？
解析：
這是道典型的綜合分析題，要求考生從“壞蘋(píng)果法則”中總結(jié)出啟示，同時(shí)考察考生的人生感悟能力，考生答題時(shí)zui好能夠聯(lián)系實(shí)際談?wù)務(wù)J識(shí)。
答題思路：
（一）“壞蘋(píng)果法則”中得出啟示：如果局部（或個(gè)體）出現(xiàn)問(wèn)題，在一定條件下有可能會(huì)影響到全局（或整體）。
（二）聯(lián)系工作實(shí)際談?wù)J識(shí)。比如，在一個(gè)集體中，如果有一個(gè)或者是少數(shù)幾個(gè)同事工作積極性不高，如果處理不好，很可能會(huì)影響到整個(gè)單位的工作氛圍。
（三）分析如何解決。防止個(gè)體出現(xiàn)問(wèn)題；如果個(gè)體出現(xiàn)問(wèn)題，要及時(shí)處理、引導(dǎo)，使之步入正軌；對(duì)待其他個(gè)體，要提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)免疫力，并以此為鑒。
（四）聯(lián)系今后工作談?wù)J識(shí)。今后在工作崗位上，自己不會(huì)成為“壞蘋(píng)果”，爭(zhēng)取做個(gè)團(tuán)結(jié)同事，熱愛(ài)單位，忠于人民的“好蘋(píng)果”。
二、你的領(lǐng)導(dǎo)讓你提供一項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，你拿不出來(lái)，你應(yīng)該怎么辦？
解析：
這是道處理應(yīng)急能力題，同時(shí)考察考生的人際關(guān)系能力。這類(lèi)題是政法干警面試中的常見(jiàn)題型，考生在回答該類(lèi)題時(shí)，要保持冷靜，善于假設(shè)，尋找解決問(wèn)題的思路。
答題思路：
（一）領(lǐng)導(dǎo)要求我提供一項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，但我卻拿不出來(lái)，我會(huì)坦誠(chéng)跟領(lǐng)導(dǎo)溝通，首先跟領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明自己暫時(shí)還不能拿出該項(xiàng)數(shù)據(jù)，如果是自己工作失職而導(dǎo)致業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)不能及時(shí)提供，要立即向領(lǐng)導(dǎo)承認(rèn)自己的工作失職；如果不是自己工作的失職，也必須向領(lǐng)導(dǎo)保證，在zui快的時(shí)間內(nèi)整理好數(shù)據(jù)，以供領(lǐng)導(dǎo)審閱。
（二）盡快整理該項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，自己先把一些次要的、不緊急的事情先放一放，加班加點(diǎn)來(lái)完成數(shù)據(jù)的整理；如果自己獨(dú)立無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成，要跟同事溝通，找大家來(lái)幫忙，以按期完成任務(wù)。
（三）總結(jié)工作得失，通過(guò)這件事，要做自我審視，尤其是由于自己的工作失職而導(dǎo)致業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)沒(méi)能及時(shí)提供給領(lǐng)導(dǎo)，今后避免此類(lèi)問(wèn)題出現(xiàn)。如果并不是自己的工作失職原因所致，也要提醒自己，制定完善的工作計(jì)劃，和工作預(yù)案，思則有備，備則無(wú)患。
三、在你進(jìn)行執(zhí)法中，遇到群眾阻撓，你應(yīng)該怎么做？
解析：該題考察考生的處理應(yīng)急事件的能力，考生在答題時(shí)，要考量作為執(zhí)法者該如何處理好與群眾的關(guān)系。
答題思路：
（一）作為基層執(zhí)法人員，要本著執(zhí)法為民基本工作理念。
（二）冷靜處理，立即設(shè)法解決矛盾，防止事件擴(kuò)大化。
（三）解決思路。
1、安撫群眾情緒。引導(dǎo)群眾說(shuō)出自己的想法和需求，注意傾聽(tīng)。
2、找出阻撓執(zhí)法的原因。如果是自己的執(zhí)法不公等原因造成阻撓，立即向群眾解釋?zhuān)⒄\(chéng)懇的致歉，挽回?fù)p失，并保證秉公執(zhí)法。如果是由于群眾缺乏對(duì)執(zhí)法政策的理解，我會(huì)耐心的解釋?zhuān)嘈湃罕姇?huì)予以配合。
（四）要樹(shù)立正確的群眾觀。總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
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