省計(jì)生委2011年公開遴選公務(wù)員面試及有關(guān)工作的實(shí)施方案

發(fā)布時(shí)間：2011.11.23 瀏覽次數(shù)：6001次來源：尚邦公考

根據(jù)《安徽省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員暫行辦法》和《關(guān)于印發(fā)2011年省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作實(shí)施方案的通知》等規(guī)定和相關(guān)要求，結(jié)合省人口計(jì)生委工作實(shí)際，制定面試及有關(guān)工作實(shí)施方案如下：

一、資格復(fù)審

（一）確定參加資格復(fù)審的人員

根據(jù)遴選職位數(shù)與遴選人員統(tǒng)考筆試成績從高分到低分，按1：3比例確定面試人選（人員名單附后）。

（二）資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)。

時(shí)間：2011年11月28日（周一）上午8：30—11：30，逾期視為自動(dòng)放棄。

地點(diǎn)：安徽省人口計(jì)生委人事處（合肥市長江西路329號(hào)518室）。

聯(lián)系電話：0551-5119493。

（三）資格復(fù)審要求。

1、資格復(fù)審時(shí)，遴選人員須提供本人有效居民身份證原件、報(bào)名表原件、學(xué)歷學(xué)位證書和單位（主管部門）同意報(bào)考的證明原件和復(fù)印件各1份。

2、省人口計(jì)生委人事處依據(jù)遴選公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和遴選人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息，對(duì)進(jìn)入面試的人選進(jìn)行資格復(fù)審。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格。因故出現(xiàn)人選缺額的，將在統(tǒng)考筆試成績從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)。

3．對(duì)資格復(fù)審合格的遴選人員，發(fā)給面試通知書。

二、面試

（一）面試方法。

采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試主要測試報(bào)考者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和其他綜合能力。面試時(shí)間每人20分鐘，以面試當(dāng)天抽簽順序號(hào)確定面試人員順序。成績采取百分制計(jì)算，成績當(dāng)場評(píng)定和公布。

（二）面試時(shí)間和地點(diǎn)。

1、時(shí)間：2011年11月30日（周三）下午14:30。

2、地點(diǎn)：省計(jì)劃生育科學(xué)技術(shù)研究所（合肥市淠河路14號(hào)）5樓會(huì)議室。

參加面試人員須持面試通知書、筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證（均為原件）于11月30日14:00前到省計(jì)劃生育科學(xué)技術(shù)研究所5樓會(huì)議室報(bào)到。未按時(shí)參加報(bào)到的人員，視為自動(dòng)放棄考試資格。

（三）考官構(gòu)成

考官組7人，由遴選部門、省公務(wù)員主管部門和外聘專家組成。

（四）面試成績

遴選人員zui終成績依統(tǒng)考筆試成績與面試成績合成確定，其中統(tǒng)考筆試成績占60%，面試成績占40%。

考生面試zui終成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在安徽人口計(jì)生委網(wǎng)站（http://www.ahpfpc.gov.cn ）公布。

（五）考察體檢

根據(jù)考試綜合成績和遴選職位名額，從高分到低分，按2：1比例確定參加考察、體檢人員。因故出現(xiàn)人選缺額的，在同職位遴選人員中，按考試zui終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

考察主要全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、個(gè)人品行、業(yè)務(wù)水平、工作能力、廉潔自律及是否需要回避等情況。堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先、注重工作�?shí)績。

對(duì)考察合格者，省人口計(jì)生委人事處統(tǒng)一組織在三級(jí)甲等綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢執(zhí)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)。

（六）公示和辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

省人口計(jì)生委綜合報(bào)考者的考試成績、考察情況和體檢結(jié)果，按照人崗相適的原則和職位需求，擇優(yōu)確定擬遴選人員，分別在安徽先鋒網(wǎng)、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)、擬遴選人員原單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)遴選人員實(shí)行試用期制度，試用期3個(gè)月。試用期間，遴選人員在原單位的一切關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的，按照干部管理權(quán)限和有關(guān)程序辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

面試工作嚴(yán)格執(zhí)行公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，在省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳和省公務(wù)員局的指導(dǎo)監(jiān)督下，由省人口計(jì)生委人事處按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定組織實(shí)施。省人口計(jì)生委監(jiān)察室全程參與和監(jiān)督，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

咨詢電話： 0551-5119493（省人口計(jì)生委人事處）

監(jiān)督電話： 0551-5122366（省人口計(jì)生委監(jiān)察處）

附：資格復(fù)審人員名單

序號(hào)	職位代碼	準(zhǔn)考證號(hào)	筆試成績
1	300074	3000313203	65.5
		3000313213	64
		3000313121	62.5
2	300075	3000313301	61
		3000313304	60.5
		3000313305	59.5