2016蚌埠市淮河流域水資源保護(hù)局招聘9人公告

發(fā)布時(shí)間：2016.02.23 瀏覽次數(shù)：4337次來源：尚邦公考

淮河流域水資源保護(hù)局是水利部淮河水利委員會(huì)單列機(jī)構(gòu)，具有行政職能的事業(yè)單位。下屬淮河流域水環(huán)境監(jiān)測(cè)中心和淮河水資源保護(hù)科學(xué)研究所兩個(gè)公益性事業(yè)單位�；春恿饔蛩h(huán)境監(jiān)測(cè)中心承擔(dān)淮河流域水質(zhì)監(jiān)測(cè)及水質(zhì)監(jiān)測(cè)技術(shù)開發(fā)和科研等工作，是國(guó)家計(jì)量認(rèn)證合格單位，目前擁有電感耦合等離子體質(zhì)譜儀、高效液相色譜儀、原子吸收光譜儀、全自動(dòng)流動(dòng)化學(xué)分析儀、氣相色譜質(zhì)譜儀、氣相色譜儀、離子色譜儀、綜合毒性生物檢測(cè)儀、野外藻類分類測(cè)定儀和水環(huán)境監(jiān)測(cè)車載移動(dòng)實(shí)驗(yàn)室等先進(jìn)的進(jìn)口儀器設(shè)備�；春铀Y源保護(hù)科學(xué)研究所是水資源保護(hù)領(lǐng)域的專業(yè)科研機(jī)構(gòu)，從事水資源保護(hù)及水污染防治的規(guī)劃、科研、區(qū)域環(huán)境質(zhì)量評(píng)價(jià)、水資源調(diào)查評(píng)價(jià)等工作，目前擁有環(huán)境影響評(píng)價(jià)甲級(jí)證書，是環(huán)境保護(hù)部規(guī)劃環(huán)評(píng)推jian單位。根據(jù)工作需要，2016年，淮河流域水資源保護(hù)局淮河流域水環(huán)境監(jiān)測(cè)中心和淮河水資源保護(hù)科學(xué)研究所面向社會(huì)公開招聘9名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照招聘崗位的任職條件及要求，采取考試、考核等方法進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃和應(yīng)聘資格條件

(一)招聘計(jì)劃

2016年，淮河流域水資源保護(hù)局淮河流域水環(huán)境監(jiān)測(cè)中心和淮河水資源保護(hù)科學(xué)研究所共計(jì)劃公開招聘公益性事業(yè)編制人員9名。

(二)應(yīng)聘資格條件

1、基本條件

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(2)遵守憲法和法律;

(3)具有良好的品行;

(4)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(5)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(6)年齡要求：淮河流域水資源保護(hù)局淮河水資源保護(hù)科學(xué)研究所項(xiàng)目工程師崗位在45周歲以下(1971年3月31日以后出生)，其余崗位在35周歲以下(1981年3月31日以后出生);

(7)崗位所需要的其他條件。

2、招聘職位及職位要求(見附件)

三、招聘程序

(一)報(bào)名和資格審查

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、郵件報(bào)名兩種方式。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：應(yīng)聘者可在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)名。

郵件報(bào)名：應(yīng)聘者可登陸淮河流域水資源保護(hù)局網(wǎng)站，下載報(bào)名表格，按要求填寫后，以特快專遞郵寄到招聘單位進(jìn)行報(bào)名，或?qū)?bào)名表電子版發(fā)送到聯(lián)系人郵箱通過電子郵件報(bào)名。

招聘單位將及時(shí)組織進(jìn)行報(bào)名資格審查;審查合格后，通知審查合格者攜帶有效證件或證明，于指定的時(shí)間、地點(diǎn)辦理準(zhǔn)考證等相關(guān)事宜。

要求全日制博士研究生學(xué)歷的崗位和具備環(huán)境影響評(píng)價(jià)職業(yè)工程師資格的崗位視報(bào)名人數(shù)，采取考核方式招聘。其他崗位則采取考試方式公開招聘，招聘考試要形成競(jìng)爭(zhēng)，應(yīng)聘同一崗位的考試人數(shù)少于3人時(shí)，原則上取消此崗位的招聘或經(jīng)調(diào)整后再組織進(jìn)行招聘。

報(bào)名截止時(shí)間：2016年3月31日

報(bào)名資格審查截止時(shí)間：2016年4月8日

(二)筆試和面試

公開招聘考試，采取筆試與面試相結(jié)合的辦法�？荚噧�(nèi)容主要是招聘崗位所必需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能。

筆試內(nèi)容主要為崗位對(duì)應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，依據(jù)招聘計(jì)劃的3倍確定參加面試人選。

筆試時(shí)間：2016年4月23日上午

面試時(shí)間：2016年4月24日

(三)體檢和考核

面試工作結(jié)束后，按照筆試和面試成績(jī)的5∶5加權(quán)計(jì)算出應(yīng)聘者的總成績(jī)，并根據(jù)每個(gè)崗位招聘計(jì)劃的1∶1比例按從高分到低分順序確定參加體檢和考核的人員名單。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢中如出現(xiàn)不合格者，則取消考核資格，并按照該職位應(yīng)聘者的總成績(jī)從高分到低分的順序確定遞補(bǔ)人員，另行組織體檢。

體檢合格的，招聘單位組織對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查�？己瞬缓细竦�，按照該職位應(yīng)聘者的總成績(jī)從高分到低分的順序確定遞補(bǔ)人員，另行考核。

體檢時(shí)間：2016年4月25日上午

考核時(shí)間：2016年5月15日前

(四)聘用

根據(jù)招聘崗位要求和考試、體檢、考核結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。對(duì)確定的擬聘用人員在淮委網(wǎng)和淮河流域水資源保護(hù)局網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期為7天。公示合格后，招聘單位及時(shí)向擬聘用人員出具《事業(yè)單位公開招聘人員錄用通知》，辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。招聘單位對(duì)招聘人員實(shí)行人事代理制度。聘用期間的試用期和待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、其他

1、應(yīng)聘者在蚌埠參加考試及體檢，食宿由招聘單位統(tǒng)一安排并支付費(fèi)用，交通費(fèi)用自理。

2、嚴(yán)格招聘紀(jì)律，按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)違反考試、考核和體檢紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試、考核和體檢資格，已被聘用的取消聘用資格;對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離工作崗位或者給予行政處分。

特此公告。

點(diǎn)擊下載>>>

水利部淮委事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表.doc