2016年淮南鳳臺縣招聘城市協(xié)管人員13人公告

發(fā)布時間：2016.09.27 瀏覽次數(shù)：4507次來源：尚邦公考

　　2016年鳳臺縣融諧城市管理服務有限公司招聘城市協(xié)管人員公告

　　根據(jù)縣政府會議紀要精神，因工作需要，鳳臺縣融諧城市管理服務有限公司現(xiàn)面向社會招聘13名城市協(xié)管員。

　　一、招聘原則

　　民主、公開、競爭、擇優(yōu);面向社會、公開招聘;考試考核、擇優(yōu)聘用;統(tǒng)一組織、分步實施。

　　二、招聘條件

　　報考人員須同時具備以下條件：遵紀守法;具有本縣戶籍;身體健康，能勝任崗位工作。

　　有下列情形的人員，不得報考：

　　1、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

　　2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

　　3、經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦鹊娜藛T;

　　4、現(xiàn)役軍人;

　　5、在讀的全日制普通高校學生;

　　6、法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　具體招聘崗位及條件見《2016年鳳臺縣融諧城市管理服務有限公司招聘城市協(xié)管人員崗位計劃表》(附件1)。

　　三、報名

　　(一)報名方式

　　采用網(wǎng)上報名方式，報名網(wǎng)站為鳳臺縣人力資源和社會保障網(wǎng)(http://news.ft.gov.cn/fthrss/)。

　　(二)報名時間

　　2016年10月8日9︰00至10月12日16︰00，逾期不予補報。

　　(三)報名程序

　　登陸報名網(wǎng)站→詳閱招聘公告和崗位計劃表→簽署誠信承諾書→填寫報名表→上傳照片→自我確認→網(wǎng)上繳費。

　　(四)網(wǎng)上報名

　　報考人員必須符合報考崗位的條件，每位報考人員限報一個崗位，并使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。報名時必須按要求如實、正確填寫《2016年鳳臺縣公開招聘城市協(xié)管人員報名表》，并上傳本人電子照片，照片必須符合規(guī)定格式(照片格式：近期免冠正面證件照，jpg格式，寬度2.5cm，高度3.5cm，或寬高分辨率295×413像素，大小20—100kb)，并提供有效通訊方式，否則出現(xiàn)問題由報考人員本人負責。簽署“考生誠信承諾書”，進行自我確認。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致，信息必須全部真實、有效。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際不符合招聘崗位條件的，一經(jīng)查實，取消其考試、聘用資格，責任由報考人員本人負責。

　　(五)網(wǎng)上繳費

　　報考人員于報名后至2016年10月13日16:00前可隨時登陸淮南人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格審查。通過初審的，不能再報考其他崗位;未通過初審的，在2016年10月13日17:00之前可以修改信息改報其他崗位。通過審查的，根據(jù)省物價局、財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按照每人每科45元標準收費，統(tǒng)一筆試共兩科每人交報名費90元。報考人員通過第三方支付平臺進行網(wǎng)上繳費。繳費截止時間為2016年10月14日12︰00，逾期不繳費的，視為自動放棄。

　　四、統(tǒng)一筆試

　　統(tǒng)一筆試由縣人事服務和人事考試中心負責組織實施。命題、制卷、閱卷、計分委托專門機構負責。

　　(一)筆試科目

　　筆試科目：《綜合知識》。

　　(二)筆試內容

　　筆試內容見《2016年鳳臺縣公開招聘城市協(xié)管人員筆試考試大綱》(附件2)。本次考試不指定任何教材、復習資料，不舉辦也不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

　　(三)筆試時間與地點

　　時間：2016年10月23日(星期日)

　　8：00—9：30《綜合知識》

　　筆試地點以《準考證》為準。報考人員于2016年10月21日9︰00至10月22日16︰00登陸鳳臺縣人力資源和社會保障網(wǎng)自行打印《準考證》�？荚嚂r須憑本人《準考證》和有效身份證件進入考場。

　　(四)成績查詢

　　筆試科目成績以100分計算�？忌堄�2016年11月2日登陸鳳臺縣人力資源和社會保障網(wǎng)查詢筆試考試成績。

　　對照報考崗位，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按崗位實際招聘計劃數(shù)等額確定資格復審人選。

　　五、資格復審

　　參加資格復審的人員于2016年11月11日到鳳臺縣職教中心，由縣人力資源和社會保障局會同相關單位依據(jù)招聘條件和相關材料，對其進行資格審查。逾期不到的視為自動放棄，缺額從高分到低分依次等額遞補。

　　資格復審時，報考人員須提供本人有效居民身份證原件、戶口本原件、學歷證書原件、筆試準考證、報名資格審查表以及報考崗位所需的其他證件等材料。

　　經(jīng)審查不符合報考資格條件的考生，取消其體檢資格，缺額從高分到低分依次等額遞補。

　　六、體檢

　　體檢委托專業(yè)機構負責組織實施。體檢標準參照原人事部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)，人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉、〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢合格的確定為考核對象;體檢不合格的可申請復檢，復檢仍不合格的取消其聘用資格，缺額在同崗位報考人員中按筆試總成績高低順序依次等額遞補。體檢費用由考生自理。體檢時間、地點另行通知。

　　七、考核

　　考核工作堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉藴�，根�?jù)擬招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解考核對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)等情況，并對考核對象的報考資格進一步進行復審。實施考核時要成立考核工作小組，每組應由2名以上工作人員組成�？己诵〗M要通過查閱檔案、聽取有關方面的意見、與本人面談等方式，準確把握被考核對象的情況，全面、客觀、公正地做出評價并寫出書面考核意見。

　　經(jīng)考核合格的人員進行簽約聘用，考核不合格的人員取消其聘用資格�？己瞬缓细癯霈F(xiàn)崗位人選缺額的，從高分到低分依次等額遞補。

　　八、簽約聘用

　　對考核合格者，在鳳臺縣人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7天無異議后，按規(guī)定辦理有關手續(xù)。根據(jù)有關規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂勞動合同，確立勞動關系。新進人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期包括在勞動合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。新進人員待遇實行基本工資與績效工資相結合的辦法，采取“基礎工資800元+績效工資600元”的發(fā)放模式，并按國家有關規(guī)定購買五險。

　　九、其他相關事宜

　　本《公告》由縣人力資源和社會保障局和縣城市行政管理執(zhí)法局共同負責解釋。

　　招聘工作嚴格執(zhí)行政策，嚴肅工作紀律，嚴格考風考紀�？h紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，并自覺接受社會各界的監(jiān)督。

　　本次招聘工作相關信息，請登陸請登陸鳳臺政府網(wǎng)(http://www.ft.gov.cn/)、鳳臺縣人力資源和社會保障網(wǎng)(http://news.ft.gov.cn/fthrss/)查詢。

　　監(jiān)督電話：0554-8689712、0554-8689703。

　　咨詢電話：0554-8689711。

　　附件：1.《2016年鳳臺縣融諧城市管理服務有限公司招聘城市協(xié)管人員崗位計劃表》.xls