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行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)是公務(wù)員錄用考試的一個(gè)重要組成部分。一般說來在國家公務(wù)員公共科目考試成績中，該測驗(yàn)成績應(yīng)占40%左右的比例，而“馬克思主義哲學(xué)”、“建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論”、“社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)理論與政策”、“法律”、“行政管理”“中國國情與國策”、和“公文寫作與處理”7個(gè)科目的成績，總和起來應(yīng)占公共科目考試成績的60%左右。即使有些部門相對降低了行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績的比重，其所占比例仍然占公共科目總成績的20—35%。這表明，行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)在國家公務(wù)員錄用考試中占有重要地位。值得注意的是，行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)，無論在性質(zhì)、特點(diǎn)、內(nèi)容結(jié)構(gòu)和實(shí)事程序上，還是在應(yīng)試規(guī)則和程序上，均與其它公共科目考試有許多不同之處。因此，要想在這項(xiàng)考試中取得良好成績，了解該測驗(yàn)的原理和性質(zhì)，熟悉各種題型和答題技巧，無疑是十分重要的。