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全椒縣2016年度招聘警務輔助人員、綜治維穩(wěn)信訪專干、
城市管理人員等編外人員公告
經(jīng)縣政府同意，縣綜治委采取依法、公開、競爭的原則，在編外人員計劃數(shù)內(nèi)擬面向社會招聘公安警務輔助人員66名、群眾工作部綜治維穩(wěn)信訪專干6名、鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪專干13名、行政執(zhí)法局城市管理人員3名。
一、招聘原則及方法
1.編外招聘。
2.公開、公平、公正;就近聘用、屬地管理;
規(guī)范程序、擇優(yōu)聘用;分類管理、按需分配。
3.采取考試、體能考核、體檢、考察相結(jié)合的方法進行。
二、招聘崗位及人數(shù)
1.警務輔助人員66名(其中，“110”接警崗位7名;文職崗位5名<含看守文職崗位1名>;特(巡)警崗位16名;刑偵崗位5名;交管崗位3名;網(wǎng)安崗位1名;看守崗位1名;派出所崗位28名。詳見2016年全椒縣招聘編外人員崗位職數(shù)一覽表。)。
2.綜治維穩(wěn)信訪專干19名(其中，群眾工作部6名;武崗鎮(zhèn)1名;十字鎮(zhèn)2名;石沛鎮(zhèn)1名;六鎮(zhèn)鎮(zhèn)3名;馬廠鎮(zhèn)2名;大墅鎮(zhèn)2名;古河鎮(zhèn)1名;二郎口鎮(zhèn)1名。詳見2016年全椒縣招聘編外人員崗位職數(shù)一覽表。)。
3.城市管理行政執(zhí)法局3名(詳見2016年全椒縣招聘編外人員崗位職數(shù)一覽表。)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.政治可靠、遵守國家憲法和法律，具有良好的品行;
2.全椒縣戶口;城市管理人員年齡原則上為25至35周歲(1981年8月23日至1991年8月23日期間出生)，其他崗位年齡原則上為18至35周歲(1981年8月23日至1998年8月23日期間出生);
3.勝任崗位需要，身體健康，身體素質(zhì)良好，志愿從事相關部門崗位工作;
4.具有國家承認且符合招聘崗位要求的學歷條件;
5.非本縣招聘的財政供給聘用人員;
6.無考試違紀行為，無�？加涗�;
7.未被組織調(diào)查或未正在被組織調(diào)查，無違法犯罪記錄。
(二)崗位條件
1.警務輔助人員
(1)“110”接警崗位警務輔助人員條件
大專(含)以上學歷，口齒清晰，熟練計算機操作;女性7名。
(2)文職崗位警務輔助人員條件
大專(含)以上學歷，會計算機操作;男女不限5名(含看守所文職1名)。(法律專業(yè)、法律相近專業(yè)、中文專業(yè)、中文相近專業(yè)或在縣級以上刊物發(fā)表過作品的，在合成總分中加5分。)
(3)刑偵崗位警務輔助人員條件
大專(含)以上學歷，會計算機操作;男女不限5名(法律專業(yè)、法律相近專業(yè)，在合成總分中加5分。)。
(4)特(巡)警崗位務輔助人員條件
高中(含)以上學歷，近3年內(nèi)退伍軍人;大中專院校體育、武術專業(yè)畢業(yè)生;武校畢業(yè)(肄業(yè))或具有武術方面相關證書人員;男性16名，身高172CM以上。
(5)交管崗位警務輔助人員條件
大專(含)以上學歷，會計算機操作;男性2名，女性1名;退伍軍人在合成總分中加5分，具有A2以上駕駛資格人員在合成總分中加10分(不重復加分，zui高加10分)。
(6)網(wǎng)安警務輔助人員條件
大專(含)以上學歷;男性1名;需計算機類專業(yè)(計算機、計算機及應用、計算機科學與技術、計算機信息、計算機器件與設備、計算機軟件、計算機網(wǎng)絡、電子信息科學與技術、電子信息工程、信息資源管理、信息技術等)或取得計算機二級以上資格等級證書。
(7)看守崗位警務輔助人員條件
大專(含)以上學歷，會計算機操作;男性1名;具有B2以上駕駛資格人員在合成總分中加10分。
(8)派出所崗位警務輔助人員條件
高中(含)以上學歷，需崗位所在鎮(zhèn)常住人員(其中，大墅派出所警務輔助人員，大墅、古河、西王三鎮(zhèn)符合條件常住人員均可報名;開發(fā)區(qū)派出所警務輔助人員，襄河、十字兩鎮(zhèn)符合條件常住人員均可報名)，會計算機操作，男性年齡可放寬至40周歲(1976年8月23日至1998年8月23日期間出生)。退伍軍人在合成總分中加5分;派出所崗位警務輔助28人，其中男性14人，女性2人，男女不限12人。
2.綜治維穩(wěn)信訪專干
(1)群眾工作部綜治維穩(wěn)信訪專干
需大專(含)以上學歷，會計算機操作;男性3名，女性3名(法律專業(yè)、法律相近專業(yè)、中文專業(yè)、中文相近專業(yè)畢業(yè)，在合成總分中加5分。)。
(2)各鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪專干
需高中(含)以上學歷，會計算機操作;男女不限13名;需本鎮(zhèn)常住人員。
3.城市管理人員3名
男性3名，高中(含)以上學歷。
四、招聘程序及方法
(一)發(fā)布公告
公告時間：2016年8月15日—8月22日。
(二)報名
1.報名時間：2016年8月23日—8月30日;每天上午8∶00—12∶00，下午2∶30—5∶30。逾期不再辦理報名手續(xù)。
2.報名地點：
縣公安局信訪室(縣公安局大門右側(cè))。咨詢電話：0550—5034724。
3.報名辦法及相關要求：
(1)采用現(xiàn)場報名的方式。應聘人員報名時需帶本人有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證等各類相關證件(如退伍證、專業(yè)技術職稱證等)原件、復印件，1寸、2寸免冠近照各5張。每人僅限報一個崗位，多報取消報名資格。
(2)報考人員應如實提供相關材料、填寫《全椒縣2016年度招聘編外人員報名登記表》。對弄虛作假或雖通過資格審查但實際情況與報名條件不符的，一經(jīng)查實，取消其考試、聘用資格。
(3)對通過報名資格復審的人員，按省物價局、財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，每人需交考試費90元(每科45元)。
(4)報考人員的聯(lián)系方式要明確且相對固定，以確保信息暢通。
(5)報考人員于2016年9月2日攜身份證到報名點領取準考證。逾期不領者，視為自動放棄。
五、招聘方式
1.考試形式：筆試、計算機操作、體能測試。
2.筆試考試內(nèi)容為《公共基礎知識》，主要包括政治(含時政)、法律、人文、省情和寫作。分值為100分，考試時限為120分鐘。本次考試不指定復習教材。
3.計算機操作：文字錄入速度、文本編輯、制表等共100分。
4.體能測試：
(1)體能測試項目：4×10米、1000米(女子800米)、立定跳遠三項。每項100分(三單項成績之和/3=zui終測試成績)。
(2)體能測試成績：參照公安機關人民警察體育鍛煉標準青年組評分標準。
(3)縱跳摸高項目：縱跳摸高采取達標的方式進行，不達標即淘汰。測評參照《關于印發(fā)<公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)>的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)規(guī)定執(zhí)行。
5.筆試考試時間：2016年9月3日(星期六)上午：8︰30—10︰30;計算機基本操作時間：2016年9月3日(星期六)下午：3︰00。體能測試時間：2016年9月4日(星期天)上午：8︰00。
6.考試地點：見準考證(全椒縣城區(qū)內(nèi))。
7.考試成績：考試成績于考試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。
六、體檢、考察人員確定
1.警務輔助人員
(1)“110”接警、文職警務輔助、網(wǎng)安崗位人員體能需達標(縱跳摸高需達標，其他體能項目加權達到60分)，按筆試成績占50%、計算機成績占50%的比例，在同崗位合成成績達到60分及以上人員中，由高分到低分按1:1的比例確定參加體檢、考察人員(同崗位zui后1名合成成績相同，筆試成績高入圍)。
(2)特(巡)警崗位警務輔助人員縱跳摸高需達標，按筆試成績占50%、計算機成績占10%、其他體能成績占40%的比例，在同崗位合成成績達到60分及以上人員中，由高分到低分按1:1的比例確定參加體檢、考察人員(同崗位zui后1名合成成績相同，筆試成績高入圍)。
(3)刑偵、看守所崗位、交管崗位、派出所崗位警務輔助人員縱跳摸高需達標，按筆試成績占50%、計算機成績占20%、其他體能成績占30%的比例，在同崗位合成成績達到60分及以上人員中，由高分到低分按1:1的比例確定參加體檢、考察人員(同崗位zui后1名合成成績相同，筆試成績高入圍)。
2.綜治維穩(wěn)信訪專干、城市管理人員
綜治維穩(wěn)信訪專干、城市管理崗位人員體能需達標(縱跳摸高需達標，其他體能項目加權達到60分)，按筆試成績占50%、計算機成績占50%，在同崗位合成成績達到60分及以上人員中，由高分到低分按1:1的比例確定參加體檢、考察人員(同崗位zui后1名合成成績相同，筆試成績高入圍)。
七、體檢、考察
擬參加體檢、考察人員公告結(jié)束無異議，進行體檢、考察。
1.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和規(guī)程執(zhí)行。
2.考察由兩人以上組成的考核小組參照錄用公務員考察相關規(guī)定執(zhí)行。
3.體檢、考察時間和地點，另行通知。
4.參加體檢人員需按體檢項目據(jù)實自行交納體檢費。
5.因體檢或考察不合格等出現(xiàn)招聘崗位人選缺額的，在合成成績達到60分及以上人員中，由高分到低分依次進行等額遞補(遞補僅限兩次)。
八、公示與聘用
擬聘用人員名單確定后，進行公示。同時公布監(jiān)督舉報電話。對經(jīng)公示無異議或者反映問題不影響聘用的，按有關規(guī)定，警務輔助人員由保安服務公司簽訂聘用合同，其他編外人員由聘用單位簽訂聘用合同，辦理相關聘用手續(xù)。警務輔助人員、綜治維穩(wěn)信訪專干由保安服務公司組織培訓，城市管理人員由行政執(zhí)法局組織培訓，培訓結(jié)束后，上崗試用。試用期按《勞動合同法》執(zhí)行。
試用期滿，警務輔助人員由保安服務公司、聘用單位進行考察，其他聘用人員由聘用單位對進行考察，合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。聘用人員檔案由聘用單位管理。
參聘人員接到聘用通知5日內(nèi)需到聘用單位報到，規(guī)定時間內(nèi)不報到，視為自動放棄聘用資格。此空缺崗位，在同崗位合成成績達到60分及以上人員中，由高分到低分依次進行等額遞補(遞補僅限兩次)。
對在應聘過程中弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消聘用資格。
聘用人員實行年度考核，警務輔助人員由保安服務公司、聘用單位考核，其他聘用人員由聘用單位考核。保安服務公司或聘用單位具體負責對聘用人員的管理，把考核結(jié)果作為續(xù)聘、解聘以及獎懲的依據(jù)。
九、紀律與監(jiān)督
1.公開招聘編外人員工作嚴格按照“信息公開、過程公開、結(jié)果公開”的要求組織實施，接受社會各界和紀檢監(jiān)察機關的監(jiān)督(監(jiān)督電話：0550-5031775,5039258，5034734)。
2.嚴格實施各項回避制度、工作責任制和責任追究制，嚴格執(zhí)行人事考試政策，規(guī)范考試程序，嚴明考試紀律。
3.對違反公開招聘政策和紀律要求的應聘人員和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關規(guī)定予以嚴肅處理。構(gòu)成違法、犯罪的，移交司法機關處理。
4.聘用公告將用紙質(zhì)形式在一定范圍內(nèi)進行張貼，并在縣政府網(wǎng)站公告;聘用程序中需公告的其他內(nèi)容一律在縣政府網(wǎng)站公告。不再以其他形式發(fā)布公告、公示。
十、待遇
正式聘用后，聘用人員月工資1700元(含社會保險個人繳納部分)。按規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等社會保險;按規(guī)定發(fā)放工作所需服裝、裝備;按規(guī)定發(fā)放工齡補貼和績效工資。所需經(jīng)費由縣財政承擔。
本公告由全椒縣招聘編外人員工作領導小組辦公室負責解釋。
相關附件：2016年招聘警務輔助人員崗位、職數(shù)表.xls
全椒縣招聘編外人員工作領導小組
2016年8月15日
好仕途遴選
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讓學員帶著“？”來，帶著“！”踏上成“公”之路
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