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安徽公務(wù)員網(wǎng)同步滁州市人社局動(dòng)態(tài)信息：2020年滁州市人社局招聘編外聘用人員公告。更多關(guān)于招聘信息請(qǐng)關(guān)注安徽公務(wù)員網(wǎng)，以及微信公眾號(hào)：dxgwyedu和尚邦云朵老師微信17730019527 獲取更多招考信息和備考資料。
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根據(jù)工作需要，經(jīng)研究面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名編外聘用人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試、考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守國(guó)家憲法和法律，具有良好的品行;
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
4.全日制大學(xué)�？茖W(xué)歷，專業(yè)不限;
5.能熟練使用辦公軟件;
6.年齡30周歲及以下(1989年4月6日及以后出生);
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1.現(xiàn)役軍人;
2.在讀的全日制普通高校學(xué)生;
3.經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員;
4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
5.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員。
三、報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間
2020年4月6日—7日18:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。
2.報(bào)名方式
采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，符合報(bào)考條件人員下載《招聘編外聘用人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件)填報(bào)，連同本人有效居民身份證、畢業(yè)證原件的掃描件發(fā)送至市人社局郵箱(492176454@qq.com)。報(bào)名咨詢電話：0550- 3066052。
3.資格審查
報(bào)名人員提交的個(gè)人報(bào)名信息和相關(guān)資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，符合本人實(shí)際情況。資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。
四、面試
采取結(jié)構(gòu)化面試形式，滿分為100分，主要測(cè)試報(bào)名人員履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
為確保用人質(zhì)量，面試成績(jī)?cè)O(shè)置最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
五、體檢和考察
體檢、考察人選根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分等額確定，對(duì)體檢、考察人選出現(xiàn)缺額的，按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊(cè)執(zhí)行。體檢合格的，方可列為考察對(duì)象。
考察主要復(fù)查核實(shí)應(yīng)聘者報(bào)名資格條件，考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))等方面的情況。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺(tái)：中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄(http://zxgk.court.gov.cn)。
考察合格的人員列為擬聘用人員，在滁州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示 3天。
六、聘用及待遇
對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按勞動(dòng)合同法，由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員的工資待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，崗位年薪一般不低于3.8萬(wàn)元(含五險(xiǎn)一金)。
若因辭職辭退等原因出現(xiàn)人員空缺的，可視情根據(jù)本次面試成績(jī)進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作嚴(yán)格按照“信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)”的要求組織實(shí)施，接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。監(jiān)督電話：0550-3027850。
本公告由滁州市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件：
招聘編外聘用人員報(bào)名表.xls
滁州市人力資源和社會(huì)保障局
2020年4月3日
好仕途遴選
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讓學(xué)員帶著“？”來(lái)，帶著“！”踏上成“公”之路
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