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2019年合肥瑤海區(qū)重點(diǎn)工程建設(shè)管理中心公開選調(diào)工作人員2人公告
發(fā)布時(shí)間:2019.06.20  瀏覽次數(shù):4863次   來源:尚邦公考

2019合肥瑤海區(qū)重點(diǎn)工程建設(shè)管理中心公開選調(diào)工作人員2人公告


為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)重點(diǎn)工程建設(shè)管理中心人才隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)區(qū)編制委員會(huì)研究同意,擬面向全省公開選調(diào)2名優(yōu)秀工作人員,F(xiàn)將選調(diào)有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、選調(diào)原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開選調(diào);

(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、選調(diào)范圍及人數(shù)

此次面向全省事業(yè)單位選調(diào)2名編制內(nèi)人員。

三、選調(diào)資格條件

(一)基本條件

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),遵紀(jì)守法,品行端正,廉潔自律。

2.近五年年度考核均為合格及以上等次。

3.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.符合崗位所需的其他條件。

“年齡條件”中“35周歲及以下”為“1983年6月20日以后出生”。“崗位資格條件及要求”中的工作經(jīng)歷要求,按足年計(jì)算,截止時(shí)間為2019年6月30日,因工作單位變化而中斷時(shí)間的,其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

(二)選調(diào)崗位

序號(hào) 崗位名稱 招聘 人數(shù) 崗位資格條件及要求
專業(yè) 學(xué)歷 年齡 工作經(jīng)歷 其他
1 財(cái)務(wù)人員 1 財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué) 統(tǒng)招本科及以上 35周歲及以下 具有2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn) 具備助理會(huì)計(jì)師及以上資格。
2 工程技術(shù)人員 1 土木工程、工程管理類 統(tǒng)招本科及以上 35周歲及以下 具有2年以上工程類項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn) 具有與崗位一致的初級(jí)職稱或二級(jí)建造師及以上資格證,具有一定的文字功底。

(三)有下列情形之一的,不得參加選調(diào)

1.不符合招聘崗位條件要求的;

2.瑤海區(qū)管理的在編人員;

3.尚在試用期的;

4.現(xiàn)役軍人;

5.受黨紀(jì)政紀(jì)處分期間的;

6.涉嫌違法違紀(jì),正在接受有關(guān)部門審查的;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

四、選調(diào)程序和辦法

招聘程序?yàn)椋含F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查、面試、考察和體檢、擬聘用人員公示、聘用等。

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2019年6月20日-6月30日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:00),只接受工作日?qǐng)?bào)名。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):合肥市瑤海區(qū)新安江路-曹沖路交口新海家園社區(qū)大廈11樓閱覽室(市內(nèi)可乘15、快5、132、519路公交車到東城世家站下)。

3.資格審查:參加選調(diào)人員須攜帶以下材料:

(1)身份證原件及復(fù)印件;

(2)學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件;

(3)《合肥市瑤海區(qū)重點(diǎn)工程建設(shè)管理中心2019年公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》一式兩份(附件1);

(4)單位、主管部門同意報(bào)考證明原件(附件2);

(5)單位出具的工作經(jīng)歷證明與工作經(jīng)歷對(duì)應(yīng)的個(gè)人社保繳費(fèi)記錄單;

(6)相關(guān)資格證書原件和復(fù)印件;

(7)本人近期1寸免冠證件照片5張。

資格審查合格人數(shù)須大于選調(diào)計(jì)劃數(shù),方能形成有效競(jìng)爭(zhēng)。當(dāng)崗位資格審查合格人數(shù)超過10人時(shí),則該崗位增加筆試環(huán)節(jié),按1:5的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同,一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)不計(jì)入總分;當(dāng)資格審查合格人數(shù)少于或等于計(jì)劃數(shù)時(shí),則取消該崗位選調(diào)計(jì)劃。

資格審查合格人員名單將在合肥市瑤海區(qū)人民政府網(wǎng)(www.hfyaohai.gov.cn)和人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)公示,請(qǐng)考生持續(xù)關(guān)注。

(二)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。滿分100分,時(shí)間15分鐘。面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的,不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié),面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。因故不能按時(shí)參加面試的,取消其選調(diào)資格。面試相關(guān)事宜另行公告。

(三)考察和體檢

1.根據(jù)面試成績(jī),按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:2比例確定考察人員。

2.考察工作按照德才兼?zhèn)、以德為先的?biāo)準(zhǔn),根據(jù)選調(diào)崗位要求,實(shí)行原單位實(shí)地考察,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況。

3.如考生放棄或考察不合格,所空名額按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

4.考察合格后,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分,按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:1比例確定體檢人員。體檢工作由區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。

5.考生須按要求在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理。體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

6.如考生自動(dòng)放棄或體檢不合格,所空名額由考察環(huán)節(jié)另一合格人員遞補(bǔ),若考察環(huán)節(jié)無合格人員,則按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

(四)公示和報(bào)批

1、體檢合格的擬聘用人員在合肥市瑤海區(qū)人民政府網(wǎng)公示7天。公示期間及期滿后(人事關(guān)系調(diào)動(dòng)前),若擬聘用人員主動(dòng)放棄,報(bào)經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),取消其選調(diào)資格,所空名額由考察環(huán)節(jié)另一合格人員遞補(bǔ),若考察環(huán)節(jié)無合格人員,則按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次;公示期間,若擬聘用人員被反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響錄用的,報(bào)經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),取消其選調(diào)資格,所空名額經(jīng)區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后決定是否遞補(bǔ)。

2、公示期滿,對(duì)沒有異議或者反映問題不影響聘用的,按照干部人事管理權(quán)限相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、聘用手續(xù)

(一)選調(diào)人員實(shí)行合同管理。合同期限3年,試用期3個(gè)月,試用期包括在合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用,并報(bào)經(jīng)相關(guān)部門同意后辦理入編手續(xù);不合格的,取消聘用。合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)聘,重新簽定合同。

(二)選調(diào)人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),自行和原用人單位解除合同關(guān)系,否則由此而產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔(dān)。

六、其他

(一)監(jiān)督電話:0551-64497758;

咨詢電話:0551-64312478,0551-64497458。

(二)查詢網(wǎng)站:

合肥市瑤海區(qū)人民政府(www.hfyaohai.gov.cn),

人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)。

附件1:合肥市瑤海區(qū)重點(diǎn)工程建設(shè)管理中心2019年公開選調(diào)工作人員報(bào)名表.doc

附件2:同意報(bào)考證明.doc

合肥市瑤海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

合肥市瑤海區(qū)重點(diǎn)工程建設(shè)管理中心

2019年6月20日




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